Annonces France

Les challenges qui vous attendent ! Au sein d'une équipe composée de huit personnes, et sous l'autorité du responsable du service agents, vous aurez les missions suivantes : - Assurer l'interface administrative entre le ou les clients, agents, commerciaux et les services internes dans le respect des procédures et/ ou des règles définies dans les meilleurs délais. Pour ce faire, il faudra : - Réaliser les offres tarifaires pour les agents et mettre en place les SOP - Coordonner les échanges et les suivis des dossiers avec les services opérationnels dès réception de l'accord de l'agent - Transmettre les Sales Lead au service commercial - Procéder à l'ouverture des comptes agents - Appliquer les procédures métier en se chargeant d'enregistrer les non-conformités et les réclamations agents - En cas de besoin déclencher/proposer des actions de mise en conformité correctives/préventives - Assister le responsable du service agent

Afin d'offrir un service d'exception aux futurs mariés ayant choisi nos domaines pour s'unir, nous recherchons notre futur(e) Wedding Planner. Vos principales missions seront : - Rencontrer les mariés afin de comprendre leurs goûts et exigences - Planifier et organiser les différentes phases du mariage (logement, restauration, prestataires externes) - Définir les détails des festivités et guider les mariés - Veiller au respect du budget et des échéances - Superviser et coordonner toutes les activités durant le mariage, gérer les éventuels imprévus - Veiller au respect du planning y compris le jour J

Nous recherchons un(e) technicien(ne) coloriste H/F dans le cadre d'un CDI à temps complet. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Votre mission si vous l'acceptez, Réaliser une consultation, maitriser et réaliser les techniques de colorations et les balayages, Accueillir, écouter et fidéliser les clients.

Madame, Monsieur, Possédant une bonne expérience dans le domaine au sein de différents organismes, je maîtrise d’une manière efficace et avec professionnalisme les bases du métier d’opératrice de saisie. En effet, je suis en mesure de saisir très rapidement toutes sortes de documents tels que les rapports, les courriers ou les donnés expérimentales. Je suis aussi habituée à la supervision des équipes d’opérateurs, de la relecture, la vérification des informations ainsi que de la correction des documents. J’ai toujours fait preuve d’une bonne gestion du calendrier de travail en respectant minutieusement les délais de livraison et les impératifs de la production. Etant une personne discrète et sérieuse, motivée, et aimant les challenges, je suis dotée d’un bon esprit d’initiative et proactif lors de l’exécution de mon travail tout en respectant N’hésitez pas à me contacter. Patricia

Second de cuisine, 30 ans, recherche poste pour remplacement. Expériences saisonnières été et hiver dans : - divers villages de vacances, hôtels club 3*. Sérieux, organisé, ponctuel, aime travailler dans une bonne ambiance. Nourri, logé si possible seul, j'aime la tranquillité. Merci. Premier contact par email, svp. Merci

je cherche un emploi comme chauffeur de personnes à la demande pour juillet et aout, temps complet ou partiel.

Pour la période estivale, nous vous proposons des postes à temps partiel ou temps plein pour réaliser des prestations de nettoyage chez nos clients. Vos missions seront les suivantes : Vous gérez les différentes tâches de nettoyage à effectuer sur votre ou vos chantiers et en lien avec la fiche de poste et les consignes qui vous sont fournies ; Vous respectez et appliquez les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; Vous vérifiez la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; Vous maintenez le matériel professionnel en état d'utilisation; Une formation au poste vous sera dispensée dès votre prise de fonction, vous pourrez être amené à travailler seul ou en équipe.

Vous êtes SOFT ! - Simple - Ouvert aux autres et au monde - Focus sur vos missions - Technophile et tourné vers l'innovation Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'attendez plus, postulez ! Nous aimons les profils atypiques et les personnes motivées. Pas de blabla, dites-nous pourquoi vous souhaitez travailler avec nous : que cherchez-vous et comment envisagez-vous notre collaboration ensemble ? Dolmen est une entreprise Handi-engagée ! A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux candidats en situations de handicap.

Procédez au déchargement et à l'installation des matériaux. Démolition, remblayage, préparation des éléments de ferraillage. Terrassement, mélange des matières premières. Nettoyage et rangement du chantier.

Nous recherchons un Technicien essais et qualité (H/F) afin de renforcer notre service Fiabilisation et qualité produits. En collaboration et sous la responsabilité du responsable Fiabilisation et qualité produits, vous devrez mettre en œuvre et réaliser des essais sur des produits industriels. Vous participerez et améliorerez le contrôle qualité des produits entrants. Vous aurez pour principales missions : - La mise en œuvre et la réalisation d'essais sur des produits industriels - Préparer et réaliser des essais (mécanique, hydraulique, électrique, automatismes, chimiques) sur des produits finis ou prototypes. - Réaliser les mesures nécessaires avec les appareils de mesures adéquats (températures, tension, déformation etc…). - Analyser des résultats (1er niveau) et rédiger des comptes-rendus. - Participer à la création et à la mise à jour de procédures d'essais. - La participation et l'amélioration du contrôle qualité des produits entrants - Soutenir l'équipe approvisionnement au contrôle qualité des produits entrants (notamment les nouvelles références). - Créer et améliorer les fiches de contrôle qualité à réception des produits entrants. - S'assurer de la bonne mise en œuvre de contrôles. - Gérer les non-conformités fournisseur (logistiquement et administrativement).

- Implanter une zone de chantier - Monter un échafaudage - Sécuriser une zone de chantier - Identifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, métaux, plastiques, ...) et vérifier son état (défauts, détérioration, ...) - Préparer un support à enduire - Préparer la peinture - Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques - Préparer un revêtement mural - Poser un revêtement mural

Le/la Responsable de Médiation gère des équipes de professionnels composées de médiateurs sociaux et de référents. Il/elle est le garant de la bonne tenue de la prestation sur la zone qu'il manage, et il/elle est en relation avec les partenaires, dans le respect des règles de fonctionnement, de la charte et des valeurs d'OPTIMA, sous l'autorité de la responsable de dispositifs. Dans une organisation multi-sites, et avec l'appui des fonctions support, vous assurez les activités : - Proposition, suivi de la réalisation des objectifs et compte rendu de l'activité de son service - Élaboration et mise en œuvre des plans d'actions opérationnels, organisation et suivi du travail - Animation de l'équipe, notamment en matière de conduite du changement - Gestion des moyens humains et budgétaires associés - Référent technique Vos missions : - manager les équipes : recrutement, accueil et intégration, management opérationnel, évaluation, professionnalisation - participer à la valorisation de l'action de médiation sociale : relations avec les commanditaires, partenariat, veille territoriale - missions complémentaires : participer à la gestion des compétences des équipes, animer et accompagner le reporting, animer la prévention sociale Caractéristiques du poste : - Temps de travail et horaires : forfait jours à 80% 4 jours / semaine, du lundi au vendredi, ou du mardi au samedi - Rémunération annuelle brute de base + mutuelle familiale + aides repas + participation et intéressement + prise en charge de 50% de l'abonnement transports en commun - Tenue vestimentaire fournie + déplacements en véhicule de service + mise à disposition de matériel informatique et téléphonique - CDI avec prise de poste au plus tard le 1er octobre 2022

- Chargement et déchargement des camions - Flashage - Sectorisation des palettes - Rangement du quai - Horaires 15h-23h - 11.37 €/h + Tickets Resto (ou Panier)

Nous recherchons un(e) contrôleur (euse) de gestion pour compléter l'équipe financière. Voici un descriptif des missions : - Préparation des reportings - Préparation et contrôle des inventaires - Contrôle des offerts d'exploitation - Contrôle des comptes de gestion - Actualisation de la base de données restauration - Projets transversaux

Au sein de notre Centre de la Relation Client, ni discours ni durée d'appel imposés : la satisfaction client avant tout. Toujours plus à l'écoute, grâce à son expertise technique, notre équipe propose des solutions personnalisées au plus près des besoins de nos clients. Ses meilleurs atouts sont sa gentillesse, sa passion du client, son expertise produit, et sa capacité à trouver des solutions. Rattaché à un superviseur vos missions seront les suivantes : - Réceptionner les appels de nos clients et répondre à leurs demandes - Enregistrer leurs commandes - Conseiller et développer les ventes en apportant une qualité de service optimale. Pour mener à bien votre mission, RAJA vous fait bénéficier d'une formation interne complète et progressive, à nos produits, nos méthodes de vente et notre système d'information.

Nous recrutons un(e) serveur(euse) petit déjeuner. Missions générales Le Serveur assure le service de la restauration du point de vente où il est affecté, auprès de la Clientèle (mise en place, dressage, service, débarrassage). Il exerce ses fonctions dans le cadre des normes et procédures d'exploitation définies par la Marque, ainsi que les directives et règlements définis par le Responsable du point de vente. Horaires : 8h / 13h - 6 Jours / 7 Jours Responsabilités techniques - Il participe à mise en place du point de vente ainsi qu'au rangement et nettoyage des locaux et du matériel de son service. - Il assure le dressage des tables en vérifiant la propreté , des serviettes ainsi que de l'ensemble du matériel mis à la disposition du Client. - Il respecte et manipule avec attention le matériel du point de vente. - Il connaît la composition du buffet - Il s'informe avant chaque début de service sur la composition du plat du jour ainsi que des éventuelles ruptures. - Il assure le service et le renouvellement des boissons, du pain, etc,… - Pendant le service, il débarrasse les tables et dresse les couverts correspondant aux commandes. - Il respect toutes les règles d'hygiène et de sécurité et veille à ce que ses informations et présentations à la Clientèle soient conformes aux lois et règlements. - Il veille à maintenir les locaux et le matériel dans un état de propreté irréprochable. Responsabilités commerciales et satisfaction du client - Il établit d'excellentes relations avec la Clientèle. Il personnalise dans la mesure du possible l'accueil du Client. - Il a en permanence une attitude commerciale. - Il se montre souriant disponible et répondre dans retard à toutes les demandes des Clients dans la limite de ses responsabilités. - Il informe sans retard son supérieur hiérarchique des demandes ou réclamations qu'il ne peut résoudre seul. - Il connaît les principales activité

Au sein du pôle Produits et avec 2 membres data produit, tu joueras un rôle clé dans le maintien de nos bases de données produits, avec les missions suivantes : - Tu créeras des nouvelles fiches produits dans l'ERP - Tu t'assureras de la fiabilité des données produits et de leur historique - Tu vérifieras la bonne application des prix spéciaux fournisseurs sur leur site - Tu suivras les mises à jour des prix spéciaux fournisseurs dans la fiche produit ERP - Tu rempliras la sous-traitance des produits en associant à chaque produit le ou les ateliers de marquage et la technique de marquage qu'il est possible de réaliser sur le produit 3 bonnes raisons de nous rejoindre : - on la joue collectif : de l'entraide, de la convivialité et un objectif commun ! - on vend des produits qui transmettent des émotions, du plaisir et du sourire ! - l'entreprise est en pleine croissance

La Médiation de quartier : - Prévenir et réguler les comportements et usages gênants, les incivilités par la sensibilisation et le rappel aux règles de cohabitation. - Tisser des liens avec les réseaux de partenaires existants pour un travail sur la prévention des passages à l'acte et/ou la récidive en tenant un discours préventif sur les risques encourus. - Accompagner et orienter les publics vers les services compétents. - Prévenir les ruptures et développer des liens entre les habitants / usagers et entre les habitants / usagers et les institutions. - Construire et animer des modules de sensibilisation au sein des établissements scolaires et dans les lieux accueillant du public Jeune. Le/la Référent/Référente médiation est le manager opérationnel d'une équipe de médiateurs sociaux. Il/elle a une expertise métier et de territoire, entretient et consolide les relations avec le/les commanditaire(s), anime un réseau de partenaires, selon les modalités du contrat de gestion des dispositifs, dans le respect des règles de fonctionnement, de la charte et des valeurs d'OPTIMA, sous l'autorité d'un responsable médiation qui est son hiérarchique. Il/elle contribue à la cohérence de l'action des équipes de médiateurs, en réponse aux attentes du/des commanditaire(s), à la valorisation et au développement de la médiation sociale, à la représentation du dispositif de rattachement auprès des habitants et partenaires,et à la valorisation, au développement et à l'efficacité de la prévention sociale Vos missions : Participer à des réseaux professionnels : - Analyser les caractéristiques d'un territoire d'activité et identifier, comprendre, s'inscrire, entretenir et développer les réseaux d'acteurs - Préconise des actions relevant de la prévention sociale sur son territoire - Est le référent des suivis individuels des jeunes sur son territoire - Travail en lien fin avec le coordinateur de la Missio

Passionné, vous aimez entretenir les arbres avec savoir-faire. A l'aide d'une fiche de chantier détaillée établie par un commercial (ancien élagueur respectueux des arbres), vous effectuerez des travaux d'élagage à l'aide de cordes, de nacelle ou d'une grue. Vous serez accompagné d'un.e homme/femme de pied pour réaliser toutes vos missions. Vous travaillerez pour des particuliers (80%) et des collectivités et professionnels (20%). Vous aurez une belle vue sur la ville, la campagne ou l'océan en fonction des chantiers, le poste étant basé à Quimper. Avantages : Salaire selon compétences évolutif Intéressement Formations Indemnités repas et déplacements (MG) Formations régulières EPI fournis y compris les bouchons d'oreilles pour les protéger des blagues de vos collègues Et bien sûr de l'entraide et de la bonne humeur !

Rattaché au responsable du département Services, membre central de notre équipe, vous travaillez étroitement avec nos ingénieurs commerciaux, nos consultants et nos chefs de produits afin de positionner les produits de la gamme dans le contexte métier du client. Votre démarche s'étend de la qualification des besoins à l'identification de la solution puis à sa présentation à des interlocuteurs techniques. Vous apportez l'expertise nécessaire au succès de nos démarches commerciales. Vous construisez pour chaque vente, à l'aide des équipes en place, une stratégie commerciale axée sur la valeur : présentation de cas clients (cases studies), élaboration de scénarii de démonstration, mise en œuvre, notamment de proof of concept.

FINALITÉ Interlocuteur de la relation clientèle sur un secteur géographique du patrimoine en lien avec un/e chargé de clientèle au sein d'une agence, le/la Chargé de secteur mobile assure la gestion technique courante et contribue à la qualité des services rendus au travers de l'ensemble de ses interventions sur le secteur confié. La mobilité de la/du chargé de secteur est organisée en fonction : - du calendrier de livraison des opérations locatives neuves, - des actions de lutte contre la vacance, - des absences (hors congés payés) et des imprévus affectant l'organisation d'une agence. MISSIONS Sous l'autorité du Directeur clientèle, le/la chargé(e) de secteur mobile rend compte du résultat de ses missions, dans le respect des procédures internes, au responsable ou adjoint du responsable de l'agence au sein de laquelle il est en mobilité. 1 - GESTION TECHNIQUE - Effectue les visites de pré-états des lieux afin d'évaluer les travaux qui pourraient être facturés aux locataires lors de leur départ, et de les conseiller sur les actions à entreprendre ; - Réalise les états des lieux au départ des locataires, puis commande, suit et réceptionne les travaux à la relocation dans le respect des délais impartis, des budgets définis et des objectifs de qualité nécessaires à la relocation (lutte contre la vacance) ; - Prépare les états des lieux d'entrée pour réalisation par les gardiens ; les réalise en l'absence de gardien ; - Assure des visites périodiques des immeubles gérés : - Les contrôles sécurité (en l'absence du gardien). En cas de dysfonctionnements constatés par lui ou le gardien, commande et suit les travaux ou fait remonter le besoin d'intervention au service compétent, - La veille patrimoniale. Il transmet au service concerné les besoins d'entretien identifiés, - Assure la gestion des sinistres de sa compétence ; - Contrôle et valide les factures ; 2 -

Au sein de notre activité Façades, Fenêtres Aluminium, vous assurez la gestion des chantiers de montage. Vous contribuez à la maîtrise des délais et des coûts des chantiers tout en vous assurant de la qualité et de la sécurité des ouvrages et des équipes travaux. Vous êtes au cœur de notre activité et êtes un relai privilégié pour les équipes travaux, le bureau d'étude, les chefs de projets et les fonctions commerciales. Vous gérez des chantiers de 500k€ à 5000k€, avec 3 opérations en cours, en moyenne. SOFRADI s'engage au côté de BATIMIX® pour la promotion de la mixité femmes - hommes dans le secteur du bâtiment.

Dans le cadre de vos missions, vous participerez à la mise en œuvre de nos solutions SIG métiers sur plateforme ArcGIS d'ESRI avec les responsabilités suivantes : - L'intégration de données et le paramétrage des applications - L'installation de nos solutions - La formation et l'assistance technique auprès de nos clients Des déplacements fréquents en France et occasionnellement à l'étranger sont à prévoir. Le poste est à pourvoir sur l'un de nos sites situés à Arcueil, Nîmes, Le Bourget du Lac ou Toulouse.

Prestation de 1h le jour et l'heure de votre choix Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Les horaires sont le vendredi de 16h00 à 17h00.

Pour continuer de satisfaire au mieux les clients, le Groupe Bodemer cherche pour sa concession Renault de Lamballe un vendeur (H/F) Véhicules Renault (Véhicules Neufs/Véhicules d'occasion) en contrat à durée indéterminée. Rattaché(e) au Chef des ventes, vous intégrez une équipe dynamique de 5 personnes pour : - Accueillir les clients dans les meilleures conditions et les inviter à découvrir les véhicules - Effectuer la commercialisation de véhicules ainsi que la présentation de services et produits périphériques (financement, garantie, contrat d'entretien…). Gérer la partie administrative des dossiers de vente - Réaliser les ventes et les négociations. Assurer le contact post-livraison pour fidéliser vos clients - Animer le lieu de vente (propreté expositions, affichages prix…) - Développer le portefeuille clients