Offres d'emploi Alternance France

Pour nous aider à mener nos projets de conseil en innovation, nous recherchons un(-e) alternant(-e) en tant que « Assistant Chef de projet Marketing et Innovation » Les missions : Accompagner les cheffes de projet du Centre Culinaire dans leurs missions de mise en place, de pilotage et de déploiement d'études autour de sujets d'intérêt général en lien avec le Plan Alimentaire Territoriale (Rennes Métropole / Région Bretagne) Bien Manger et Mieux Manger pour Tous, le décryptage des nouvelles tendances culinaires, et des nouveaux modes de consommation. Missions opérationnelles : - Etat de l'art, veille, benchmark, observations terrains, études de marché - Soutien aux Cheffes de Projet pour le pilotage et la réalisation des missions - Acquisition de données de marchés, de tendances, de veille scientifiques, d'études de marché - Synthèse des éléments existants et émissions de recommandation pour construire les différentes étapes de prestations (Etudes Qualitatives, Ateliers de créativité, etc…) - Rédaction de livres blancs, d'articles de blog, de présentations PWP de synthèse - Soutien aux chefs de projets pour la réalisation des missions terrain (Prise de RDV, coordination des experts associés, réalisation d'études terrain (interview et / ou focus groups) - Participation aux ateliers de créativité - Soutiens ponctuels à la cheffe de projet R&D sur les tests produits - Participation aux RDV avec les clients - Pilotage de certaines études en autonomie - Participation à des salons professionnels

Rattaché à la Direction de la Gestion Locative, vous rejoignez l'équipe du service Recouvrement composée d'une quinzaine de collaborateurs qui effectuent le suivi et la gestion des dossiers des impayés. Vous êtes en charge, avec les chargés de recouvrement et de contentieux, de mettre en œuvre des actions de recouvrement afin d'obtenir le paiement des sommes dues par les locataires et réduire les impayés de loyers. Vos missions principales seront : - Travailler au sein de l'équipe du service recouvrement pour appréhender la relation contractuelle avec les locataires, - Faire respecter les obligations de bail, négocier avec le locataire en impayé et engager les procédures judiciaires en lien avec les chargés de contentieux, - Mettre en place et suivre les procédures de surendettement des particuliers, les contentieux judiciaires du surendettement, - Mettre en jeu des garanties de loyer VISALE, - Participer aux missions transversales du service. Vous serez en relation régulière avec les agences locatives pour le suivi des dossiers. Poste situé au siège social, à Rennes (35). Avantages : - 13ème mois - Prime de vacances - Participation, intéressement - Congés payés / RTT - Titres restaurants - Télétravail - CSE

Missions prioritaires - Vous contrôlez la prestation de vos agents par des visites régulières sur site. - Vous établissez sur le logiciel COMETE les plannings prévisionnels et réalisés des effectifs. - Vous mettez en place et mettez à jour les consignes de sécurité et les plans de prévention. - Vous vous assurez que vos équipes disposent du matériel nécessaire. - Vous veillez au respect des conditions de travail. - Assurer le suivi des actions correctives. - Relations commerciales avec les sous-traitants : suivi et coordination Missions secondaires - Suivi quotidien des prises de postes. - Optimiser les procédures internes. - Planifier et réaliser les audits. - Relation avec les clients/prospects, établir les devis. - Sélection des profils sur CV. - Définir les besoins de recrutement sur votre secteur. - Accompagnement administratif classique : rédaction de courriers, scan et classement des dossiers, gestion des appels téléphoniques. - Suivi de la relation commerciale clientèle : gestion et suivi des dossiers

✨ Vos missions : - Vous assistez l'ensemble des collaborateurs dans les tâches courantes de secrétariat : création de dossiers, prises de RDV, établissement de devis, gestion des mails, gestion des relances, rédaction et envoi de courriers, mails et rapports (selon les procédures spécifiques de l'entreprise) - Garantir classement et suivi des documents administratifs - Gestion du courrier (envoie, rédaction et réception) - Mise à jour des tableaux de bord en place et reporting - La saisie et le suivi des factures - La prise en charge des relances clients - Participer à l'organisation et au développement des divers projets Liste non-exhaustive

Apprenti.e Aide Conducteur d'Installation de production textile F/H Nous recherchons un (ou une) apprenti intéressé pour préparer un CAP Conducteur (H/F) d'Installation de Production. La formation théorique et sur plateau technique se fera au CFA du Beaujolais situé à Tarare, durant 12 semaines. La partie pratique s'effectuera en entreprise dans notre atelier de production durant le reste de l'année scolaire. Tout au long de votre alternance, vous serez accompagné(e) par une personne expérimentée qui vous formera au métier sur nos machines. Dans notre entreprise, vous apprendrez à fabriquer ou à teindre des tissus de qualité et vous deviendrez progressivement autonome. A ce titre, vous contribuerez à : - Alimenter les lignes en matières premières en veillant à éviter les ruptures - Passer les fils ou enrouler les étoffes en effectuant les contrôles tout au long du process de fabrication. - Suivre les instructions indiquées par le/la conducteur(trice) de ligne afin de maintenir une production optimale, tant en quantité qu'en qualité. - Procéder au nettoyage des installations de production Au terme de votre formation, vous serez en capacité de tenir le poste d'aide opérateur(trice) de production textile.

Afin de préparer son avenir, la Manufacture de layette recherche un(e) alternant(e) pour la formation que nous avons relancée à Roanne dans la Loire (du coté de Lyon). Le BTS IT structure de la maille forme les futur(e)s spécialistes de la maille. Il (elle) intervient aux différents stades de la production d'articles textiles en maille industrielle (pulls, bonnets, écharpes...) : des études à la fabrication et du contrôle qualité à la commercialisation des produits. Par ailleurs, il(elle) est capable d'animer une équipe et d'expliquer le fonctionnement et le réglage des matériels. Enfin, il(elle) peut émettre des propositions sur les achats. - Niveau(x) requis : bac - Modalité(s) d'admission : dossier; entretien; test(s) - Inscription : de janvier à aout - Précision sur l'admission : être titulaire d'un Bac STI2D / Bac Pro Textile / Maintenance ou Électrotechnique / Bac général ou technologique Plus d'infos sur le BTS Structure et Maille ***************

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Transport (H/F) en contrat d'apprentissage. Au sein du service Transport, vous participerez au quotidien du service. Rattaché(e) au Responsable Transport, vous devrez plus particulièrement : - Analyser le carnet de commande - Lancer les demandes de transport - Gestion de Planning (TMS, …) - Accueillir les transporteurs - Contrôler les factures Transport - Garantir la qualité de service (Coût, Délais, …) Le poste est à pourvoir à partir de début septembre 2022. Rémunération selon grille du contrat d'apprentissage + intéressement, mutuelle et prévoyance.

Missions : - Elaboration de la stratégie de communication en collaboration avec la Chargée de Communication du Groupe APSALC, - Conception et mise en œuvre du plan d'action de communication, - Création de contenu de communication : vidéos de promotion de profils, publications réseaux sociaux, plaquettes, - Veille sur le marché des offres d'emploi, - Promotion des services du Groupe APSALC et plus particulièrement de son Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification (GEIQ SALTO) en collaboration avec la Chargée de Communication, - Promotion des profils candidats auprès des structures : plaquettes, communication sur les réseaux sociaux, - Suivi des statistiques. Lieu : Talant Temps de travail : 35h/ semaine Horaire de travail : 9h00 - 17h00 Type de contrat : CDD d'apprentissage Durée du contrat : Suivant la durée de l'alternance Rémunération : % du SMIC selon âge ( SMIC : 10.85 brut/h) Prise de poste : Dès que possible Déplacement éventuel : En Côte d'or et Saône-et-Loire Permis : Permis B

Le poste de chargé de communication propose des missions polyvalentes qui permettent de développer de multiples compétences dans différents domaines : Description des missions - Participation au développement de la stratégie e-marketing (étude de marché…) - Création de contenu à forte valeur ajoutée (articles, guides, vidéos…) - Améliorer le référencement de l'entreprise - Participation active à la définition de la stratégie éditoriale - Participation à la gestion et au déploiement des outils marketing - Suivi et reporting des indicateurs fixés - Veille stratégique - • Soutien à la direction du développement et des systèmes d'informations. Cette offre est accessible au niveau Licence et Master. L'aisance relationnelle, le travail en équipe et le sens de l'organisation sont des atouts majeurs dans la réussite de ces missions. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature pour que nous puissions en apprendre davantage sur vous ! Contrat : - 6 mois minimum - Du Lundi au Vendredi Rémunération et avantages : - Rémunération : en fonction des grilles tarifaires légales (durée du contrat et niveau du diplôme) - Titre Restaurant : 10,00 € dont 5,55 € pris en charge par l'employeur - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50% par l'entreprise) - Prévoyance (prise en charge à 100 % par l'entreprise) - Abonnement transport (pris en charge à 50% par l'entreprise) Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées - Primes

Alternance - Chargé(e) de relation client - pôle gestion administrative F/H - D'assurer un 1er appel afin de proposer nos différents services ; - D'orienter et accompagner au mieux les familles au travers de tes appels téléphoniques ; - D'échanger avec les organismes Publics et Privés afin d'accompagner nos clients dans leurs demandes ; - De travailler en collaboration étroite avec tes collègues des autres pôles ; - De renseigner nos outils pour un meilleur suivi de la relation client ; - D'analyser, organiser et partager des informations avec les équipes terrains. Ce qu'on propose : - Une expérience professionnelle enrichissante au côté d'un professionnel confirmé; - Formation à un métier passionnant; - Un salaire basé sur les dispositions légales et conventionnelles en vigueur sur l'alternance; - Tickets restaurant + Mutuelle d'entreprise.

Le poste de chargé de développement propose des missions polyvalentes qui permettent de développer de multiples compétences dans différents domaines : Description des missions - Participation au développement de la stratégie (étude de marché…) - Soutien opérationnel aux campagnes de street-marketing - Gestion du service qualité en soutien à la direction du développement - Participation active à la définition de la stratégie éditoriale - Participation à la gestion et au déploiement des outils marketing - Suivi et reporting des indicateurs fixés - Veille stratégique - Conception et suivi des missions de collecte de fond - Soutien à la direction du développement et des systèmes d'informations. Cette offre est accessible au niveau Master. L'aisance relationnelle, le travail en équipe et le sens de l'organisation sont des atouts majeurs dans la réussite de ces missions. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature pour que nous puissions en apprendre davantage sur vous ! Contrat : - 6 mois minimum - Du Lundi au Vendredi Rémunération et avantages : - Rémunération : en fonction des grilles tarifaires légales (durée du contrat et niveau du diplôme) - Titre Restaurant : 10,00 € dont 5.69 € pris en charge par l'employeur - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50% par l'entreprise) - Prévoyance (prise en charge à 100 % par l'entreprise) - Abonnement transport (pris en charge à 50% par l'entreprise) Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées - Primes

Vos missions : Vous prenez en charge des groupes de stagiaires / alternants en section Bac Professionnel logistique et TSMEL. - préparer le déroulement de la formation et les ressources nécessaires (appropriation des supports pédagogiques, administratif, gestion du matériel, etc...) - réaliser l'animation de la formation (théorique et pratique, c'est-à-dire en salle, sur piste de conduite, sur simulateur, ) - réaliser les évaluations de la formation et adapter les parcours de progression - maintenir et actualiser ses compétences et connaissances dans le domaine du transport et/ou de la logistique

Alternant(e) BTS Professions Immobilières - Conseiller en immobilier F/H Vous souhaitez intégrer notre promotion Keymex de BTS Professions Immobilières en partenariat avec le groupe IGS ? Rejoignez notre réseau en pleine évolution ! Votre mission de conseiller en immobilier en alternance consistera à prospecter un secteur exclusif pour vous faire connaitre et trouver des biens immobilier (maisons, appartements, terrains) à vendre, les expertiser, assurer la prise de mandat et déployer notre stratégie de promotion et de commercialisation. Vous sélectionnerez les acquéreurs potentiels, réaliserez les visites et accompagnerez vos clients vendeurs et acquéreurs jusqu'à la signature de l'acte authentique. Chez Keymex, notre atout majeur est notre centre immobilier qui vous permet de recevoir vos clients en toute quiétude, de profiter d'espaces de travail individuels ou en co-working et de bénéficier d'une ambiance de travail performante et conviviale. Côté accompagnement et animation, vous pourrez vous appuyer sur un/des animateurs coachs experts en immobilier et sur des temps forts hebdomadaires d'échange et de partage qui dynamiseront votre activité.

Dans le cadre de notre objectif du développement de l'alternance au sein de notre entreprise, nous recherchons sur l'agence de Nantes, un attaché commercial F/H en alternance. Rattaché au Directeur d'agence qui sera votre tuteur vous serez accompagné sur les missions suivantes : - Gérer et assurer le développement commercial (conduire un projet, assurer une veille du marché, exploiter des données marketing au service de la stratégie commerciale, élaborer un plan d'actions commerciales, prendre en compte la RSE dans le développement de son entreprise) - Prospecter, analyser les besoins et négocier une offre (recueillir des données pour détecter les marchés potentiels, définir une stratégie et un plan de prospection, construire une offre technique et commerciale, construire l'argumentaire de vente, contractualiser l'offre en respectant la législation en vigueur) - Manager une action commerciale en mode projet (maîtriser les outils de gestion de projet, animer une réunion dans le cadre d'un projet)

Dans le cadre d'un BTS Gestion des Transports et Logistique Associée en alternance, le Centre de Formation d'Apprentis Promotrans de Bretagne recherche (pour son site d'Yffiniac), pour le compte d'une entreprise partenaire de transport- recherche un(e) assistant(e) d'exploitation transport H/F. Vous organisez le transport de marchandises de vos clients tout en garantissant la qualité et les délais de livraison, mais aussi dans un souci de rentabilité. -recherche et planification des itinéraires. -gestion des plannings chauffeurs. -gestion et suivi des demandes clients -veille au respect de la législation Au CFA : Un diplôme préparé en 2 ans. Un contenu pédagogique : alternance entre apports théoriques et pratiques. Un suivi personnalisé, une équipe pédagogique dédiée. La formation démarrera en septembre 2022

- L'acheteur(se) junior sera intégré au sein de l'équipe achats Europe et sera basé à Badinières (38) sur l'un de nos sites de production. Il sera rattaché au Directeur Achats EMEA. - Il participera activement aux missions et aux projets du service. DETAILS DU POSTE Mise en place d'une politique Achats RSE : - Avec une approche globale, avec une priorité sur l'Europe, réalisation d'un diagnostic de l'existant de la démarche achats RSE et des exigences actuelles. - Fort de cette analyse, proposition d'une stratégie de déploiement de politique Achats RSE. - Coordination avec chaque membre de l'équipe Achats d'un plan d'actions visant à évaluer la maturité RSE de nos fournisseurs. - Construction des indicateurs achats RSE. - Mise en place d'une communication interne et externe. - - - Participations ponctuelles à d'autres sujets (sourcing MP, négociations sur prestations…).

Rattaché au directeur du site, vous êtes responsable de l'étude et la mise en place d'un système qualité au sein de l'entreprise. Vous assurez le suivi opérationnel sur l'ensemble des aspects du projet. - Etude et mise en place d'un système qualité - Suivi et contrôle des procédures en lien avec les exigences clients et internes - Création et suivi des gammes d'auto-contrôle - Amélioration des processus déjà mis en place - Mise en place de l'aménagement de la zone de réception des différents matériaux et de toutes les zones d'expédition - Elaboration d'une méthode de travail qui s'inspire de l'approche Lean centrée sur l'amélioration continue des processus de production (Kanban) dans le magasin - Réorganisation des surfaces de l'atelier et développement d'actions visibles - Instauration du document unique - Mise en œuvre d'une animation à la sécurité au quotidien Vous pourrez également être amené(e) à travailler sur d'autres projets au sein de la direction selon les opportunités.

Dans un contexte de développement des activités digitales d'UpYourBizz, nous recrutons un(e) rédacteur(rice) SEO en alternance. L'agence gère une quinzaine de sites e-commerce dédiés à la vente d'accessoires automobiles. Notre équipe e-commerce a besoin d'un renfort afin de continuer la croissance de l'ensemble des sites. Face à des objectifs ambitieux, voici tes principales missions : - Rédiger les nouveaux produits en suivant les bonnes pratiques SEO - Optimiser la partie SEO on site (méta description, méta titre, balises, ... ) - Réaliser des audits SEO réguliers afin de voir les évolutions de visibilité organique - Prendre en main SEMRush comme outil SEO - Suivre les performances grâce à Google Analytics Notre objectif ? Que tu sois opérationnel(le) à la fin de ton cursus en alternance. Poste basé au Mans Type de contrat : Contrat d'apprentissage à partir de juillet ou septembre 2022 Horaires : 9h-12h/14h-18h du lundi au vendredi

Votre mission : En binôme avec un agent de maintenance CALIECO confirmé, vous vous formez sur toutes les facettes du métier de technicien de maintenance en appareils électro domestiques, à savoir : - Entretenir, réparer, régler et mettre en service les équipements appareils de chauffage à granulés de bois et à bois par changement de pièces mécaniques, composants électriques, cartes électroniques et par réglage, selon les règles de sécurité et les techniques définies . - Formation technique interne au Qualibois - Poste proposé en contrat d'apprentissage sur Hennebont

Nous recherchons un(e) : Assistant commercial sédentaire (H/F) - Alternance 2 ans Vous intégrez l'équipe Télévente, composée de 10 personnes. Après une solide formation à nos méthodes, outils et produits, vous assurez les missions suivantes : - Vous appelez quotidiennement les clients d'un portefeuille GMS pour la vente de nos produits, - Vous recevez, intégrez et saisissez les commandes clients dans l'outil informatique (AS400), - Vous échangez les informations commerciales avec les commerciaux et les clients de votre périmètre - Vous assurez les relances clients, - Vous gérez les litiges clients, les situations de surstock, de pénurie, et les retards de livraison

Alternant(e) BTS Professions Immobilières - Conseiller en immobilier F/H Vous souhaitez intégrer notre promotion Keymex de BTS Professions Immobilières en partenariat avec le groupe IGS ? Rejoignez notre réseau en pleine évolution ! Votre mission de conseiller en immobilier en alternance consistera à prospecter un secteur exclusif pour vous faire connaitre et trouver des biens immobilier (maisons, appartements, terrains) à vendre, les expertiser, assurer la prise de mandat et déployer notre stratégie de promotion et de commercialisation. Vous sélectionnerez les acquéreurs potentiels, réaliserez les visites et accompagnerez vos clients vendeurs et acquéreurs jusqu'à la signature de l'acte authentique. Chez Keymex, notre atout majeur est notre centre immobilier qui vous permet de recevoir vos clients en toute quiétude, de profiter d'espaces de travail individuels ou en co-working et de bénéficier d'une ambiance de travail performante et conviviale. Côté accompagnement et animation, vous pourrez vous appuyer sur un/des animateurs coachs experts en immobilier et sur des temps forts hebdomadaires d'échange et de partage qui dynamiseront votre activité.

Notre agence de Vienne recrute pour la rentrée********* un(e) Responsable de secteur F/H en alternance. ABER Propreté accompagne ses alternants pour les faire monter en compétences et ce dans les meilleures conditions dans un objectif d'encouragement à la mobilité interne. Sous la responsabilité du directeur d'agence et en accompagnement de votre tuteur, votre mission principale est d'accompagner et de garantir nos engagements qualités envers vos clients et vos collaborateurs de votre secteur. Pour se faire vous êtes responsable de la satisfaction clients et collaborateurs dans un environnement multi-sites, à ce titre vous réaliserez les missions suivantes : - Animer la relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client (prise en compte des demandes, suivi des prestations, spécificité client, etc). - Effectuer les contrôles qualités correspondant au cahier des charges établis avec le client - Assurer le recrutement et constituer votre vivier de salariés, - Recruter, former, intégrer et manager vos équipes d'exploitation en vous adaptant aux spécificités client, - Assurer la gestion administrative de votre équipe (pointage, contrat et DUE, planning des congés, absences), - Rassembler régulièrement toutes les informations nécessaires pour le traitement de la paie.

Vous aimez accompagner les équipes, les guider ? La gestion de projet n'a plus de secret pour vous ? Rejoignez-nous ! OET recrute un(e) Manager de proximité d'une équipe d'automaticiens dans le cadre d'un futur départ à la retraite. Vous managez une équipe d'une dizaine de personnes spécialisée dans l'automatisation des process de l'industrie céréalière (Nutrition animale, Meunerie, etc.). Nos prestations consistent à réaliser le contrôle commande (API, supervision) et les IHM de pilotage et de suivi de la production. Votre mission consiste à : - Encadrer et animer l'équipe au quotidien (réunions, rituels, management visuel, etc.) - Réaliser les entretiens, définir les formations, participer aux recrutements, accompagner les alternants et jeunes embauchés… - Organiser, planifier et mettre en œuvre les moyens humains nécessaires pour la réussite des projets, du SAV et de la TMA - Veiller au respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables, - Accompagner l'équipe technique sur les méthodes, l'organisation, les chiffrages… - Piloter et animer la démarche d'amélioration continue - Assurer un reporting à votre responsable - Réaliser le suivi d'activité pour certains comptes clients

Missions : - Réception du courrier et distribution - Animer l'accueil physique et téléphonique : organisation et nettoyage de l'espace d'accueil, écoute des demandes, transmission des messages par écrit, - Tenir à jour un ensemble de tâches administratives (archivage), Liste non-exhaustive

Dans le cadre du développement de notre agence ATOUT HABITAT de TREMUSON, et pour accompagner la nouvelle génération dans son apprentissage du métier, nous souhaitons renforcer notre équipe d'un poste de Plombier H/F en alternance. Sous la responsabilité et le contrôle de votre tuteur, vos missions seront les suivantes Travaux de salle de bain, pose de chaudières gaz murales, radiateurs, sanitaires. - Réaliser des travaux d'installation et de remplacement d'appareils de chauffage (radiateurs, chaudières, chauffe bains, ...) - Réaliser des travaux d'installation et de remplacement d'équipements sanitaires (évier, lavabo, baignoire, cabine de douche,...) - Contrôler le bon fonctionnement des installations - Vérification du bon fonctionnement des appareils après son intervention - Effectuer le bilan de son intervention sur tablette : rendre compte des actions effectuées