Annonces Bretagne

Avec pour objectif la satisfaction clients (externes et internes), votre mission principale est de garantir la qualité du traitement des commandes clients et l'efficacité du service ADV en suivant le flux de la commande depuis sa réception jusqu'à son expédition, en passant par le suivi des litiges. En charge d'un portefeuille clients, vos responsabilités s'articulent autour des axes suivants : - Assurer l'interface avec les différents services de l'entreprise (Commercial, Production, Laboratoire, Magasin, Assurance Qualité) afin de traiter les commandes et faire suivre les informations aux clients, - Assurer la gestion des commandes clients : - Les réceptionner et les saisir dans l'ERP (CEGID PMI), - Suivre l'état de la commande en relation avec les services internes, - Commander et suivre les transports Grand Export auprès du prestataire, - Emettre les bons de livraisons pour le Grand Export et les factures, - Préparer les documents obligatoires pour l'export : douane, certificats vétérinaires, certificat d'origine, étiques spécifications clients, etc.

Au sein de l'équipe CEJ composé de 16 conseillers et 3 assistants administratifs, vous serez en charge de la gestion administrative du dispositif lié au Contrat Engagement Jeunes. Les missions : Réception, traitement et enregistrement des dossiers d'entrées - Retour d'informations aux prescripteurs - Constitution des groupes et appels des jeunes - Envoi de documents à l'ASP, traitement des retours d'informations, saisie - Traitement des situations spécifiques en lien avec l'ASP (blocage, réclamations, changement de pièces…) Préparation des commissions - Centralisation des informations à remonter en commission - Préparation des documents de présentation - Traitement des réponses et transmission aux conseillers Élaboration et suivi de tableaux de bords (dossiers de prescriptions, jeunes entrés, sortis, prolongés, réalisations annuelles) Réalisation et mise à jour de documents interne relatifs au dispositif - Guide d'accompagnement - Brochure - Procédures diverses Assistanat administratif courant - Saisies I-Milo, Petra - Requête I-Milo - Archivage de dossiers dans la GED

Dans le cadre de vos fonctions, vos missions seront les suivantes : - Assurer les rendez-vous clients pris par le back office commercial sur recommandation de notre réseau de prescripteurs ; - Garantir la faisabilité des chantiers, et définir le cahier des charges techniques ; - Animer, développer et entretenir le réseau de prescripteurs existants.

Au sein du Pôle Développement des Compétences et en binôme avec le chargé de projet, le conseiller en insertion professionnelle Parrainage assurera : - le développement et l'animation d'un réseau de parrains-marraines issu.e.s des entreprise - la mobilisation des jeunes autour du projet parrainage - l'amélioration à l'accès au dispositif pour les jeunes issus des QPV et pour les jeunes du CEJ Les missions Développer le réseau Parrains-Marraines - Travailler en collaboration avec les conseillers emplois pour repérer des entreprises qui pourraient s'engager - Contribuer à la communication à destination des entreprises - Rencontrer des entreprises du réseau We Ker pour leur proposer le dispositif parrainage - Mettre en place des actions de sensibilisation auprès des entreprises - Mettre en place des actions favorisant la rencontre Jeunes - Entreprises dans le cadre du dispositif parrainage - Assurer le suivi et fidéliser l'engagement des entreprises Accompagnement et mise en œuvre des actions - Repérer et accompagner les publics intéressés par le parrainage - Recevoir et traiter les prescriptions - Organiser, mettre en place et assurer le suivi - Assurer le suivi administratif de l'accompagnement sur notre logiciel I-MILO - Développer du lien avec les conseiller en insertion sociale et professionnelle dans les quartiers - Mettre en place des actions à destination des jeunes de quartier autour du parrainage (lien avec l'entreprise) - Mettre en place des actions spécifiques à destination des jeunes CEJ (Contrat Engagement Jeunes) - Créer et animer des ateliers collectifs en fonction des besoins repérés par les publics et les professionnels

Pour accompagner le développement de la politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) du Groupe La Trinitaine, le service RH composé de 7 personnes, recherche son futur ou sa futur alternant(e) Chargé(e) de missions RSE pour piloter l'ensemble de nos projets autour de la VRAIE Trinitaine (Valorisation cible clients, salariés, entreprise ; Responsabilisation de nos actes (environnement, emploi local,...), Action (innovation, anticipation), Identité (afin de préserver notre ADN), Essentiel (aller à l'essentiel et être transparent), démarche volontaire afin de se concentrer davantage sur notre rôle social et environnemental au sein de notre territoire breton. - Où ? Au sein du service RH du Groupe La Trinitaine basée à Saint-Philibert (56), tout près de la mer ! - Quand ? Octobre 2022 - Pour quelle durée ? 12 ou 24 mois - Pour quel type de contrat ? Contrat d'apprentissage ou Contrat de professionnalisation - Rythme idéal ? 2-3 semaines entreprise / 1 semaine école - Notre objectif ? Vous permettre d'acquérir une expérience enrichissante et professionnalisante dans le domaine de la RSE et de la gestion de projet, travailler avec une équipe soudée & agréable et pour une entreprise qui fuse d'idées et de projets innovants - Notre Raison d'être ? Responsabiliser davantage notre belle entreprise sur les impacts de ses activités concernant les enjeux environnementaux, sociaux et sociétaux - Votre rôle ? Occuper un rôle transverse au sein du Groupe, aller à la rencontre de plusieurs parties prenantes, coordonner et participer activement aux différents projets RSE du Groupe - Vos missions? - Être référent(e) des sujets RSE : Elaborer, piloter la stratégie RSE et en assurer son déploiement - Travailler étroitement avec le service RH et le service communication pour promouvoir les actions RSE en interne mais aussi en externe pour contribuer à leur rayonnement - Animer la GREEN TEAM composée de fonctions trans

Nous recherchons pour notre boutique spécialisée 1 vendeur/se en CDD 35h de 6 mois, poste à pourvoir immédiatement Votre poste consistera à accueillir et fidéliser la clientèle, à tenir en état marchand le magasin (merchandising, réassort, nettoyage) ainsi qu'à développer le chiffre d'affaires et gérer les réseaux sociaux. Poste évolutif. Avantages : - Ticket restaurant

Vous travaillerez chez un ou plusieurs de nos clients, vos missions seront : - Assurer le nettoyage des bureaux et locaux sociaux (Vider les poubelles, passer l'aspirateur, faire les poussières, nettoyer les sanitaires) - Nettoyer et ranger les matériels et les machines après utilisation - Etre à l'écoute et réactif/ve dans relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client. Dans le cadre de notre politique de recrutement, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Le chargé d'accueil assurera l'accueil physique et téléphonique du public et des partenaires au sein de notre siège social. Il garantira la qualité de l'accueil et assurera également la mise à jour de la documentation et divers travaux administratifs. Le chargé d'accueil aura pour missions : - L'accueil du public - Renseigner et orienter le public dans le respect de la charte d'accueil - Analyser et comprendre la demande, évaluer le degré d'urgence - Réceptionner les appels téléphoniques, renseigner les interlocuteurs et les orienter vers les services internes ou externes adéquats - S'assurer de la confidentialité de certaines situations et de la transmission confidentielle de certaines informations - Gérer le flux, c'est à dire gérer les temps d'attente, les tensions : proposer des activités connexes pour faciliter l'attente, informer sur le temps d'attente probable, proposer le report de visite... - Adopter une posture d'aller-vers pour accueillir sans délai - L'organisation de l'espace d'accueil et d'information - Organiser l'accès à l'information papier et/ou informatique pour le public cible - Aménager les lieux de passage, les espaces collectifs de sorte qu'ils soient conviviaux. Les maintenir en ordre. Créer une signalétique adaptée - Guider le public cible dans l'utilisation des différents outils d'information mis à sa disposition - Accompagner les jeunes dans leur recherche d'information (recherche documentaire, site Internet…) - La réalisation de tâches administratives - Effectuer les tâches administratives en fonction des références confiées : aide à la relance, complément de saisie I-Milo (parfois en parallèle du travail d'accueil) - Assurer les tâches quotidiennes inhérentes à l'activité d'accueil (ouverture/fermeture des locaux, gestion du courrier…) - Être en capacité d'apporter un premier niveau de réponse aux messages envoyés via le formulaire de contact e

Au sein d'une équipe de 60 salariés et sous la responsabilité directe du référent de ligne, vous effectuez les missions suivantes : - Vérifier la qualité et la quantité de tomates ; - Conditionner les différentes variétés de tomates (pesage et mise en barquette) ; - Respecter des règles d'hygiène et de sécurité ; Nous proposons un contrat saisonnier de 8 mois avec une durée hebdomadaire de 35h. Conditions de travail : Horaires variables, la prise de poste s'effectue à 9h00 (10h30 ou 13h00 en fonction de l'activité) du lundi au vendredi. La fin de poste varie entre 17h30 et 20h00. Possibilité de travailler le samedi exceptionnellement. L'entreprise est desservie par les transports en commun.

Afin de poursuivre le développement de l'entreprise et accompagner sa forte croissance, La Trinitaine continue à se structurer en interne et recherche de nouveaux talents. La Trinitaine recherche de nombreux profils (juniors à expérimentés) qui souhaiteraient participer à cette ascension, sur l'ensemble des métiers en production, en boutique et sur nos fonctions supports. Au total, plus d'une cinquantaine de postes sont à pourvoir en 2022 au sein du Groupe ! Prenez-part à l'aventure La Trinitaine ! Rattaché(e) à la Responsable Qualité, dans une équipe de 5 personnes sur le site de Saint-Philibert (à deux pas de la mer !), vous êtes en charge de valider la libération des lots de produits finis. Vos missions principales : - Assurer le suivi des dossiers de production et la libération des produits finis et veillerez à l'application de la politique qualité par l'ensemble du personnel. - Assurer les formations du personnel de production sur le terrain aux différents contrôles en cours de production et aux bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité des aliments. - Superviser le suivi des non-conformités internes et mettre en place des plans d'actions dans une démarche d'amélioration continue. - Réaliser des inspections corps étrangers - Participer au suivi du référentiel IFS. Poste à pourvoir dans le cadre d'une embauche en CDD, jusqu'en mars 2023, à temps plein (horaire 9h-17h). Formation au poste prévue à votre arrivée et sur les premières semaines. Démarrage : dès que possible. Avantages : prime d'habillage + mutuelle + prime de trajet + accord de participation, remise sur les produits La Trinitaine en magasins+ avantages CSE La vie au travail à La Trinitaine : développement de notre politique Qualité de Vie au Travail, d'une journée de cohésion annuelle, d'une Green Team pour la démarche RSE, de moments conviviaux, d'un programme de tutorat, d'un plan de développement des comp

Intégré.e à la Team IT composée de Mickael (RSI) et de Jean Christophe (Administrateur Systèmes et Réseaux), tu auras pour mission de configurer/ intégrer un système de supervision au sein du parc de serveurs 6TM. Durant ton stage, tu auras l'occasion de monter en compétences sur les missions suivantes : - Rédaction d'un DAT (Dossier d'architecture technique) de la solution en collaboration avec le tuteur ; - Mise en place de la solution en suivant le DAT ; - Effectuer une phase de test et de recette ; - Mise en production. Voici un aperçu de l'environnement technologique dans lequel tu baigneras : - Les technologies serveur : Centreon Server, Linux Ubuntu - Les technologies clientes : Windows serveur et Linux Ubuntu. - Et pour finir, le protocole : SNMP

En binôme avec notre Responsable Marketing Digital et Communication Commerciale, vous participez activement à la mise en œuvre de notre stratégie de communication pour nos entités Foliateam et Foliateam A2com. Plus précisément, vous serez amené(e) à : - Réaliser la communication sur nos réseaux sociaux (Linkedin, Twitter) ; - Créer du contenu à destination des programmes et espaces de publicité (Google Ads) ; - Animer notre newsletter externe et participer à l'organisation des événements clients ; - Gérer la communication interne et l'utilisation de l'affichage dynamique présent sur nos sites ; - Soutenir par différentes actions les projets de communication menés par l'équipe. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes commerciales et marketing présentes sur Pacé et la région Parisienne. Engagé(e) dans une formation supérieure en marketing, vos premières expériences professionnelles (stage, alternance) ont conforté votre projet professionnel. Un premier niveau de maitrise sur Powerpoint est nécessaire pour intervenir sereinement sur les différentes missions qui vous seront confiées. De même, une appétence pour les logiciels de création de contenu (suite adobe, illustrator, canva) et de site internet (wordpress/elementor) est recherchée. Au-delà de vos compétences en communication, le projet que vous nous proposons fait appel à votre capacité à apporter des solutions concrètes aux problématiques que vous allez rencontrer, à être moteur sur vos actions en étant force de proposition et à votre envie d'intervenir dans un contexte multi-sites. Poste à pourvoir à partir de septembre au sein de notre site à Pacé.

Dans cette grande aventure d'hypercroissance, nous recherchons un développeur Front-end sénior qui aura pour mission de devenir un véritable pilier au sein de notre équipe Front de choc : Etienne, Jennifer, Nicolas et Nina. A ce titre, tu auras pour missions de : - Développer des fonctionnalités complexes sans compromettre la qualité du code - Faire monter en compétences l'équipe Front end et l'accompagner sur des challenges techniques - Garantir la qualité du code, résoudre les problèmes techniques et mettre en place des phases de tests - Réfléchir à des sujets challengeant d'amélioration UI/UX, d'automatisation, de factorisation de code, d'interactions et de dialogues avec API - Assurez une veille permanente sur les technologies ainsi que sur les bonnes pratiques Le poste est basé à Rennes ou en full remote, en CDI et à pourvoir immédiatement. Le profil recherché Pour accomplir toutes ces missions nous attendons : - Une maitrise complète de JavaScript - Une bonne connaissance sur TypeScript est un plus - Autonome avec un esprit pédagogue et l'envie de transmettre

Au sein de notre concession NISSAN QUIMPER, vos principales missions sont d'apprendre à assurer la remise en état des véhicules : - Réaliser les diagnostics des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) et les réparations suivant leur niveau de compétences - Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventives et correctives sur les véhicules automobile en respectant l'ordre de réparation - Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client

Mettre en œuvre dans les règles de l'art et selon les préconisations du service technique des produits vendus par la société Mener à bien la réalisation des chantiers confiés Tenir à jour les dossiers de suivi de chantier Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients Garantir la satisfaction client Veiller à la sauvegarde du matériel et outillages mis à disposition

- Management, animation d'équipe (en lien avec le Chef de Cuisine) - Gestion des budgets et des stocks - Production culinaire

Vous intégrez l'équipe commerciale terrain, composée de 15 personnes. Dans le cadre de la politique commerciale et des accords commerciaux, et après une solide formation à nos produits et nos techniques de vente, vos missions sont les suivantes : - Vous visitez les magasins de votre secteur, afin de référencer les produits et développer la présence de notre marque. - Vous mettez en place toutes les actions pour augmenter les volumes de vente, notamment en relayant les opérations promotionnelles. - Vous veillez à optimiser le merchandising de nos produits. - Vous faites remonter toutes les informations utiles au niveau du siège.

- Relations avec la clientèle - Mise en place - Accueil et accompagnement du client - Prise de commande et service

- Développer et alimenter nos réseaux sociaux (facebook, instagram, site web...) - Promouvoir la marque employeur - Accroître notre visibilité sur le web - Élaborer la stratégie de communication - Favoriser les échanges, fédérer et fidéliser les internautes

- Mise en place de la salle - Accueil, conseil et service du client - Réalisation et vérification des opérations d'encaissement

- Organisation de l'approvisionnement et du travail - Production culinaire - Analyse du coût des recettes - Management (planning délégation) - Contrôle du respect des règles d'hygiène

Dans un contexte de fort développement, notamment dans le cadre de notre stratégie de renforcement de la Supply Chain, nous recherchons un Gestionnaire Logistique & Transport (H/F) en alternance à compter de septembre 2022. Intégré(e) au sein de l'équipe Supply Chain composée aujourd'hui de 10 personnes et rattachée au Directeur Supply Chain dans un premier temps, tu participeras à la gestion des prestataires de logistique et transport de l'entreprise. 
 Tes principales missions : - Gérer les flux de produits finis sortis d'usine, stockés chez un prestataire puis acheminés vers nos clients afin de rendre optimum le service au client en termes de délais, de quantité et de qualité et également de rationaliser les coûts logistiques. - Co-piloter les différents prestataires stockage & Transport avec un souci constant d'optimisation du rapport qualité/coût/délais. - Participer à la mise en place de contrats avec nos prestataires logistiques et transport. - Traiter les litiges de logistique en terme de stockage ou de transport avec les prestataires concernés. Exiger des prestataires l'analyse des causes et la réalisation d'actions correctives. - Faire vivre les tableaux de bord logistique et participer aux revues de performance avec la Direction Supply Chain Traiteur de Paris et les prestataires. ⏱Horaires de travail : de jour. Possibilité de déplacement sur nos sites de production. Contrat à pourvoir en alternance pour une durée d'un an.

Poste en CDI Bretagne Oxycoupage 3h les vendredis a partir de 15h30/16h30 Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.

Vous souhaitez travailler dans un environnement plein de vitalité et qui évolue sans cesse ? Vous avez besoin et l'envie de travailler avec l'ensemble des acteurs de l'entreprise, de la R&D en passant par le commerce, les fonctions support mais aussi l'industrie ? Vous détestez rester assis sur une chaise et vous aimez être sollicité ? Nous allons pouvoir nous entendre je pense….et oui si vous répondez à l'ensemble de ces questions, Valorex vous attend les bras ouverts! Vous participerez à l'ensemble de la vie du service et plus concrètement aux missions suivantes : Qualité : - Participer, à l'entretien et à l'animation du système qualité. - Réviser, actualiser et améliorer l'ensemble de la documentation qualité. - Collecter, actualiser et développer les indicateurs qualité et les outils nécessaires à leur analyse. - Etre force de proposition et d'anticipation sur les évolutions à apporter au dossier Qualité. - Processus bio : prise d'échantillons, traçabilité, réalisation d'audits, diffusion des certificats - Gérer les non conformités des fournisseurs, clients, internes Environnement : - Développer le dossier environnemental - Mettre en conformité la société vis-à-vis de la réglementation en vigueur : bruit, rejets éventuels, recyclage, etc. - Etre force de proposition sur les actions à mettre en œuvre pour l'amélioration continue (étude réglementaire, technique et économique) Projet : - Participer à la veille réglementaire (Qualité, Sécurité, Environnement) et mettre en conformité les documents avec les évolutions législatives - Participer à l'élaboration des dossiers visant à l'obtention d'une norme ou une reconnaissance touchant la Qualité, la Sécurité ou l'Environnement, pour la/les structure(s) (cahiers des charges clients, IFS, BRC, ISO, etc.) - Réaliser des audits internes Votre temps sera réparti entre nos activités nutrition animale et alimentation humaine.

- Préparer les pizzas au menu et selon les commandes spécifiques des clients - Préparer des sauces - Laver et couper les légumes - Découper, trancher et griller les viandes - Surveiller les niveaux de stock et passer les commandes selon les besoins - Utiliser des ingrédients innovants pour séduire un plus vaste public - Conseiller de nouvelles recettes pour mettre nos menus à jour - Garder un poste de travail propre et stériliser l'équipement