Offres d'emploi Paris 10ème ardt, Emplois Paris 10ème ardt

Nous recherchons des talents dotés d'un tempérament commercial, ambitieux et motivés. Basé au siège de l'entreprise au cœur de Paris, vous participerez activement au développement et à la croissance du CA. Ce qu'on recherche ? Un Business Developer Vous avez un profil pour nous rejoindre si : - Vous êtes ambitieux avec un esprit entrepreneurial et en même temps un fort esprit d'équipe. - Vous êtes disponible. - Vous aimez le challenge et êtes prêt à relever de nouveaux défis ! Au-delà de votre formation et expérience, c'est votre personnalité qui fera la différence ! Missions : - Participer à l'élaboration et à l'amélioration continue de la stratégie commerciale - Détection de leads (identification des contacts stratégiques, référencement auprès des décideurs, définition des besoins…) - Vous assurez les rendez-vous auprès de décideurs de haut niveau - Réponse aux différentes consultations avec l'appui de la direction technique - Suivi des indicateurs de performance - Centralisation de l'information et construction d'analyses de résultats commerciaux

Missions prioritaires - Vous contrôlez la prestation de vos agents par des visites régulières sur site. - Vous établissez sur le logiciel COMETE les plannings prévisionnels et réalisés des effectifs. - Vous mettez en place et mettez à jour les consignes de sécurité et les plans de prévention. - Vous vous assurez que vos équipes disposent du matériel nécessaire. - Vous veillez au respect des conditions de travail. - Assurer le suivi des actions correctives. - Relations commerciales avec les sous-traitants : suivi et coordination Missions secondaires - Suivi quotidien des prises de postes. - Optimiser les procédures internes. - Planifier et réaliser les audits. - Relation avec les clients/prospects, établir les devis. - Sélection des profils sur CV. - Définir les besoins de recrutement sur votre secteur. - Accompagnement administratif classique : rédaction de courriers, scan et classement des dossiers, gestion des appels téléphoniques. - Suivi de la relation commerciale clientèle : gestion et suivi des dossiers

Vos missions au quotidien seront les suivantes : - Répondre aux demandes de renseignements de nos clients - Établir les contrats de prestation de service, les devis, réaliser les bons de commandes et assurer le suivi de la facturation - Gérer les réclamations des clients et trouver des solutions adaptées pour garantir leur satisfaction Vous serez également amené(e) à : - Collaborer avec le service exploitation et sous-traitant sur le placement des agents intervenants. - Participer aux réunions hebdomadaires de l'entreprise et à l'évolution des process globaux.

Vos missions seront les suivantes : - Gestion des fournitures et de la logistiques des locaux - Gestion des accès et identifiants des salariés - Gestion et création de partenariats pour nos formations diplomantes - Relation avec les prestataires et fournisseurs - Connaissance informatique importante (Sharepoint, Google, Apple, Windows, réseaux, etc ... )

Poste à pourvoir ASAP. Etre obligatoirement disponible le samedi et le dimanche. Bien plus qu'un(e) Conseiller(ère) de vente, vous êtes un(e) véritable Ambassadeur/Ambassadrice et aimez mettre votre talent au service d'une équipe avec pour missions : - Accueillir et conseiller une clientèle locale et internationale dans un esprit de fidélisation, en apportant un service haut de gamme personnalisé - Réaliser et développer le chiffre d'affaires en respectant les techniques de vente - Transmettre les valeurs de la Marque en valorisant nos produits - Appliquer l'ensemble des process (stock, réassort, étiquetage, implantation de la nouvelle collection, inventaire, transferts, retours, qualification du fichier client) - Assurer la bonne tenue de la boutique en maintenant une qualité standard irréprochable - Participer à la vie de l'équipe, faire preuve de solidarité et de polyvalence

Nous recherchons pour l'un de nos clients, grand compte de l'industrie financière, un Oracle/VBA, Rshiny.

Missions prioritaires - Vous contrôlez la prestation de vos agents par des visites régulières sur site. - Vous établissez sur le logiciel COMETE les plannings prévisionnels et réalisés des effectifs. - Vous mettez en place et mettez à jour les consignes de sécurité et les plans de prévention. - Vous vous assurez que vos équipes disposent du matériel nécessaire. - Vous veillez au respect des conditions de travail. - Assurer le suivi des actions correctives. - Relations commerciales avec les sous-traitants : suivi et coordination Missions secondaires - Suivi quotidien des prises de postes. - Optimiser les procédures internes. - Planifier et réaliser les audits. - Relation avec les clients/prospects, établir les devis. - Sélection des profils sur CV. - Définir les besoins de recrutement sur votre secteur. - Accompagnement administratif classique : rédaction de courriers, scan et classement des dossiers, gestion des appels téléphoniques. - Suivi de la relation commerciale clientèle : gestion et suivi des dossiers

✨ Vos missions : - Vous assistez l'ensemble des collaborateurs dans les tâches courantes de secrétariat : création de dossiers, prises de RDV, établissement de devis, gestion des mails, gestion des relances, rédaction et envoi de courriers, mails et rapports (selon les procédures spécifiques de l'entreprise) - Garantir classement et suivi des documents administratifs - Gestion du courrier (envoie, rédaction et réception) - Mise à jour des tableaux de bord en place et reporting - La saisie et le suivi des factures - La prise en charge des relances clients - Participer à l'organisation et au développement des divers projets Liste non-exhaustive

Le Contrôleur doit être en mesure de prendre, rapidement et en totale autonomie, les décisions adaptées aux circonstances. Son rôle de lien entre la Direction et les équipes sur site font de lui un communiquant de premier ordre. Vous assurez les missions suivantes : - Contrôle des prestations de sécurité et sûreté - Contrôles de nos collaborateurs (ADS, SSIAP1, etc) en poste chez nos clients. - Contrôle de la bonne application de la réglementation, des consignes - Vérification de la bonne tenue des différents registres, documents et affichages - Reporting et établissement de rapports d'incidents - Réalisation de l'astreinte de niveau 1 - Vacation de 12h : 19h-7h

Le poste de chargé de communication propose des missions polyvalentes qui permettent de développer de multiples compétences dans différents domaines : Description des missions - Participation au développement de la stratégie e-marketing (étude de marché…) - Création de contenu à forte valeur ajoutée (articles, guides, vidéos…) - Améliorer le référencement de l'entreprise - Participation active à la définition de la stratégie éditoriale - Participation à la gestion et au déploiement des outils marketing - Suivi et reporting des indicateurs fixés - Veille stratégique - • Soutien à la direction du développement et des systèmes d'informations. Cette offre est accessible au niveau Licence et Master. L'aisance relationnelle, le travail en équipe et le sens de l'organisation sont des atouts majeurs dans la réussite de ces missions. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature pour que nous puissions en apprendre davantage sur vous ! Contrat : - 6 mois minimum - Du Lundi au Vendredi Rémunération et avantages : - Rémunération : en fonction des grilles tarifaires légales (durée du contrat et niveau du diplôme) - Titre Restaurant : 10,00 € dont 5,55 € pris en charge par l'employeur - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50% par l'entreprise) - Prévoyance (prise en charge à 100 % par l'entreprise) - Abonnement transport (pris en charge à 50% par l'entreprise) Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées - Primes

Le poste de chargé de développement propose des missions polyvalentes qui permettent de développer de multiples compétences dans différents domaines : Description des missions - Participation au développement de la stratégie (étude de marché…) - Soutien opérationnel aux campagnes de street-marketing - Gestion du service qualité en soutien à la direction du développement - Participation active à la définition de la stratégie éditoriale - Participation à la gestion et au déploiement des outils marketing - Suivi et reporting des indicateurs fixés - Veille stratégique - Conception et suivi des missions de collecte de fond - Soutien à la direction du développement et des systèmes d'informations. Cette offre est accessible au niveau Master. L'aisance relationnelle, le travail en équipe et le sens de l'organisation sont des atouts majeurs dans la réussite de ces missions. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature pour que nous puissions en apprendre davantage sur vous ! Contrat : - 6 mois minimum - Du Lundi au Vendredi Rémunération et avantages : - Rémunération : en fonction des grilles tarifaires légales (durée du contrat et niveau du diplôme) - Titre Restaurant : 10,00 € dont 5.69 € pris en charge par l'employeur - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50% par l'entreprise) - Prévoyance (prise en charge à 100 % par l'entreprise) - Abonnement transport (pris en charge à 50% par l'entreprise) Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées - Primes

STOCK - Réceptionner et contrôler les livraisons de marchandises dans le respect des procédures - Biper et étiqueter les produits - Préparer et traiter les transferts de marchandises et les retours de collections - Organiser et optimiser l'espace de stockage en tenant compte des livraisons à venir et apporter des améliorations si besoins - Veiller au rangement et au réassort des produits en réserve et sur l'espace de vente - Informer les équipes de vente des produits et des volumes réceptionnés mais aussi des ruptures - Préparer les retours de marchandises en fin de saison - Participer à la préparation des soldes et des opérations commerciales - Participer à la préparation et au déroulement des inventaires - Contribuer à développer la performance de la boutique/corner - Veiller à la bonne application des procédures et être capable de proposer des améliorations - Remonter les disfonctionnements si besoin et les points d'amélioration aux équipes concernées au siège VENTE - Accueillir et conseiller une clientèle locale et internationale en lui apportant un service personnalisé - Réaliser et développer le chiffre d'affaires en respectant les techniques de vente - Faire vivre une véritable expérience à notre clientèle à travers un « story telling » personnalisé et faire voyager le client dans l'univers de la Maison - Transmettre les valeurs de la Maison en valorisant nos produits - Contribuer à entretenir un environnement de travail harmonieux et respectueux des produits - Assurer la bonne tenue de la boutique (entretien, propreté, manutention) en maintenant une qualité standard irréprochable Poste à pourvoir sur deux corners avec jours fixes de travail (3 jours Galeries Lafayette / 2 jours Bon Marché).

Missions : - Réception du courrier et distribution - Animer l'accueil physique et téléphonique : organisation et nettoyage de l'espace d'accueil, écoute des demandes, transmission des messages par écrit, - Tenir à jour un ensemble de tâches administratives (archivage), Liste non-exhaustive

Le poste de chargé de développement propose des missions polyvalentes qui permettent de développer de multiples compétences dans différents domaines : Description des missions - Participation au développement de la stratégie (étude de marché…) - Soutien opérationnel aux campagnes de street-marketing - Gestion du service qualité en soutien à la direction du développement - Participation active à la définition de la stratégie éditoriale - Participation à la gestion et au déploiement des outils marketing - Suivi et reporting des indicateurs fixés - Veille stratégique - Conception et suivi des missions de collecte de fond - Soutien à la direction du développement et des systèmes d'informations. Cette offre est accessible au niveau Master. L'aisance relationnelle, le travail en équipe et le sens de l'organisation sont des atouts majeurs dans la réussite de ces missions. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature pour que nous puissions en apprendre davantage sur vous ! Contrat : - 6 mois minimum - Du Lundi au Vendredi Rémunération et avantages : - Rémunération : en fonction des grilles tarifaires légales (durée du contrat et niveau du diplôme) - Titre Restaurant : 10,00 € dont 5.69 € pris en charge par l'employeur - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50% par l'entreprise) - Prévoyance (prise en charge à 100 % par l'entreprise) - Abonnement transport (pris en charge à 50% par l'entreprise) Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées - Primes

Afin d'accompagner notre croissance, nos équipes se renforcent et nous recherchons un(e) Conseiller(e) en Investissements. Rejoindre nos équipes au sein de Selexium, c'est : ● Une immersion au sein d'un groupe de collaborateurs passionnés où l'expérience humaine et la réussite prennent une place centrale, ● La maîtrise commerciale de produits complexes, la passion de l'immobilier et de véritables challenges commerciaux ! ● La possibilité d'évoluer au sein d'une société offrant de réelles opportunités d'évolution vers une multitude de métiers. Dans l'équipe de notre Directeur Commercial, acteur majeur de votre formation et de votre épanouissement professionnel et personnel au sein de Selexium : - Vous développez votre portefeuille clients composé de particuliers sur votre zone géographique. Vous commercialisez en autonomie une gamme diversifiée de produits de gestion de patrimoine et de défiscalisation. - Votre journée type ? Prospecter, analyser, conseiller, fidéliser et apporter de réelles solutions ! - Nous comptons sur nos collaborateurs qui participent activement à notre croissance et notre développement grâce à l'atteinte de leurs objectifs et la satisfaction de nos clients. - Nous pouvons vous promettre du rythme, une réelle variété dans les contacts, du challenge et de vraies responsabilités. ...et pour vous permettre d'atteindre pleinement vos objectifs, vous bénéficiez : ● d'une formation continue à la fois technique et commerciale pour développer votre expertise en gestion de patrimoine, ● de nombreux contacts qualifiés made in Selexium pour développer rapidement votre clientèle, Selexium est une entreprise où chacun partage les mêmes envies : Vos clients apprécient en vous votre sens du service, votre écoute, la qualité et la rigueur dans vos conseils et votre capacité à les convaincre ! Vous apprécierez notre équipe ambitieuse, une ambiance de travail conviviale et bienvei

Vous êtes diplômé(e) d'un CAP d'accueillant(e) petite enfance ? Vous êtes dynamique, enthousiaste, chaleureux(se), créatif(ve) et bienveillant(e) ? Vous souhaitez rejoindre une équipe professionnel(le)s, au service d'un projet pédagogique qui favorise le bien être de l'enfant ? Rejoignez l'équipe de BLANCHE ! Vos missions ? - Assurer l'accueil, l'éveil et les soins de l'enfant individuellement ou en groupe. - Accueillir l'enfant et sa famille dans une relation de qualité et de bienveillance. - Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être des enfants - Répondre aux besoins de l'enfant en lui dispensant les soins de bien-être, de confort et de sécurité, tout en veillant son développement psycho-affectif et moteur. - Respect des protocoles en vigueur - Participer à l'élaboration et la mise en pratique du projet pédagogique. - Participer aux réunions d'équipe.

Le Pôle Petite Enfance développé par l'UDAF de Paris rechereche un(e) infimier(e) pour 3 établissements situés à Paris 15éme, et 17éme. Concernant le multi accueil NECKER il s'agit la d'un projet novateur autour de l'accueil des frères et soeurs d'enfants hospitalisés à l'Hôpital Pédiatrique Necker-Enfants-Malades et des enfants du quartier. Cette structure propose aux fratries un lieu d'accueil, un espace d'expression dans un cadre sécurisant avec des adultes attentifs et disponibles. Deux groupes d'enfants coexistent créant ainsi une mixité du public accueilli et une diversité des âges. Les enfants du quartier sont accueillis à partir de 10 mois jusqu'à 3 ans et les enfants fratries sont accueillis de 4 mois à 6 ans. Cette hétérogénéité d'accueil est portée par une réflexion pédagogique du Groupe Multi âge et de l'accueil d'Urgence dans un contexte hospitalier. Pour soutenir cette spécificité du projet, la pluridisciplinarité de l'équipe offre une diversité de points de vue pour s'ajuster au plus près des besoins des familles et de leurs enfants accueillis : Educateur/Educatrice de jeunes enfants ; Auxiliaire de puériculture ; Infirmièr(e) ; Accueillant(e) Petite Enfance ; Agent de Service ; Psychologue et Médecin oeuvrent ensemble au quotidien. Des réunions d'équipes étayent la réflexion : Groupes d'analyse de la pratique ; réunions thématiques ; journées Pédagogique d'Etablissement et du Pôle Petite Enfance. La structure attache une attention particulière à la place des familles par le biais de Conseil de Parents ; café des parents et évènements festifs. L'établissement développe, grâce aux projets partenariaux, des temps d'éveil culturel et artistique : tels que des ateliers de chant lyrique ; des groupes de lecture intergénérationnel et la participation aux animations culturelles organisées par l'Hôpital. Nous recherchons un(e) Infirmièr(e) dynamique et

Nous recherchons pour l'un de nos clients, grand compte de l'industrie financière, un Business Analyst Front Office.

Nous recherchons pour un de nos clients grands comptes un Ingénieur Réseau. Ci-après l'environnement technique dans lequel évoluera le profil recherché : • TCPIP, Fibre Channel, ISCSI, active directory, SQL serveur, MYSQL, NGINX • Système : Windows serveur, Windows 10, VMWARE (VSPHERE et ESXI), Debian • Applications : Office 365, teams, exchange • Connaissance Aruba (Switchs et bornes wifi) CISCO (ASA et Firepower), FSecure, proxy OLFEO • Sauvegarde : Arcserve et Yeeam • Connaissance de Samsung Knox, Microsoft MFA, Cisco Duo • Cloud : azure • SAN : 3PAR et Nimble • Téléphonie IP : Mitel • Gestion de parc GLPI, OCS et ZABBIX

Rejoindre nos équipes commerciales c'est : - Intégrer une équipe soudée, passionnée et dynamique. - Être formé(e) à une méthode de vente dès votre intégration - Être formé(e) tout au long de votre carrière. - Du rythme, des challenges et de la compétition seine. - Des soirées, des apéros, des repas, des séminaires au soleil. - La possibilité d'évoluer sur des postes à responsabilités - L'opportunité de mettre en œuvre une mobilité géographique en France. Notre devise : vous avez l'envie … nous vous en donnerons les moyens. Vos missions : c'est simple ! Faire du commerce avec la volonté de la satisfaction client. - Vous prospectez sur une base de contacts très qualifiés. - Vous commercialisez, en autonomie, une gamme diversifiée de produits. - Votre journée type ? Prospecter, analyser, conseiller, fidéliser (et apéro en début de soirée si affinité) - En conclusion votre mission c'est : - Être le moteur notre croissance et de notre développement. - Être acteur de notre de notre ambiance et notre convivialité

Vous serez rattaché au Chef de Projet IT. Objectif du poste : Créer, développer, coder et maintenir des applications informatiques. Détails de la mission : Conception des applications/modules et rédaction des livrables projets correspondants Développement, Tests unitaires, Déploiement sur des modules applicatifs orientés principalement autour de la plate-forme Internet et du Système de Gestion Maintenance et support des modules applicatifs Mise à jour des outils de suivi Projet/Activité, points Projet réguliers et points Techniques

Sous la direction du Directeur technique, vous assurerez : - Conception, développement et maintenance de sites et services web - Rédaction de spécifications techniques et documentation - Développement de site et application web - Veille et R&D

Nous recherchons pour l'un de nos clients, grand compte du milieu bancaire, un Business Analyst MOA Titres (H/F). Contexte de la prestation : Maîtrise d'Ouvrage (Business Analyste) au sein d'une équipe de 10 personnes maîtrise d'ouvrage sur le périmètre des titres. Date d'arrivée souhaitée : ASAP Mission sur des projets : - automatisation des process de passation d'ordres sur applications Titres pour clients institutionnels et clients en gestion sous mandat (sur les applications EQZ, DEFI) Les produits livrables sont : • Rédaction des spécifications fonctionnelles et validation auprès du métier • Rédaction des cahiers de recette et validation auprès du métier • Exécution des tests et présentation des résultats pour validation métier • Etat d'avancement et alerte pendant les comités de projets • Maquettage d'écrans • Organisation et Coordination des tests avec l'ensemble des intervenants sur le projet (métier, compliance, risque...) • Accompagnement en post production : rédaction des process de contrôles - formation des métiers

Au sein du pôle Market Datas (environ 10 personnes), vous assurerez la maîtrise d'ouvrage sur les applications du pôle, et principalement Market Data Manager. Ce développement interne permet de gérer les workflows de collecte, contrôle et mise à disposition des données de marchés servant aux valorisations quotidiennes de fin de journée des opérations de marché. L'outil alimente les Systèmes Front mais aussi les outils de gestion de l'économétrie et est le référentiel des historiques de données servant pour les calculs de Risques. Vous pourrez également être amené à intervenir sur Phoenix (assistance à la création de titres dans les SI Front Office). Votre rôle sera : • Projets et évolutions fonctionnelles : o Recueil des besoins des Clients o Design des solutions ; en interaction avec la MOE o Rédaction de spécifications et de cas de tests ; recettes o Chiffrage puis suivi du planning o Préparation et accompagnement des releases o Participer à la gouvernance des projets; en particulier pour les projets dont vous aurez la responsabilité en majeur • Support MOA : o Participer au suivi de la production quotidienne des outils du SDR o Assurer le support et l'accompagnement des utilisateurs sur les outils du pôle

Au sein de la DSI Global Market département Opérations pôle Dérivés, l'équipe Summit TCI couvre le pilotage, la gestion et l'évolution du Système d'information Summit TCI Back Office permettant le développement des activités en Europe et à l'international sur les activités de Dérivés de Change, de taux et Crédits et Trésorerie. Summit TCI gère les activités Back Office des Dérivés de taux et de Crédits, des produits de Change et de la trésorerie : - Cycle de vie du Trade. - Paiements. - Confirmations. - Comptabilité. - Règlementaire : diverses juridictions EMIR, MMSR, SMMD, MIFID, HKTR, MAS, CFTC, CANADA. - Reporting La mission consiste à : - Planifier et réaliser des tâches sur les projets et les maintenances. - Accompagner le Métier dans la phase d'expression de besoin et se montrer proactif dans la proposition de solutions d'efficacité. - Evaluer des solutions. - Participer à l'évolution de l'architecture du SI, en tirant partie des possibilités nouvelles du monde progiciel Summit de FINASTRA. - Rédiger les spécifications fonctionnelles à destination des équipes et les assister dans la bonne compréhension des travaux à effectuer. - Rédiger et mettre en œuvre les plans de recette et en support aux tests utilisateurs. - Rédiger et animer des présentations/formations et les comptes rendus de comités. - Relationnel avec les différents partenaires de l'application (LCH, CLS, SWIFT, DSMATCH, Markit, GTR/DTTC, UNAVISTA, …) et l'éditeur FINASTRA sur les nouveaux besoins et le suivi des livraisons.