Offres d'emploi Bretagne, Emplois Bretagne

Rattaché(e) à la Direction Assurance Qualité vous avez pour mission principale de participer de manière transverse à la vie du service Assurance Qualité Générale en contribuant à l'animation et au développement du système de management de la Qualité (SMQ), dans un esprit double de formation et de support à l'équipe en place. Pour ce faire, vos activités s'articulent autour des axes suivants : - Enregistrer et suivre des événements Qualité (déviation, réclamation clients), - Assurer la gestion documentaire (procédures, enregistrement), - Accompagner les équipes terrain à l'application des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF/GMP), - Répondre aux Questionnaires clients, - Suivre les CAPA suite aux audits (actions correctives et préventives), - Participer aux audits (internes, clients, etc.), - Effectuer l'analyse des risques/impacts. En parallèle, vous êtes amené(e) à approfondir vos connaissances sur le processus et la revue des dossiers de lots avant libération.

Afin de renforcer ses équipes, Envie 2 E Recyclage Bretagne recrute un chef d'équipe de production (H/F) pour travailler sur le site de Bourgbarré qui assure le tri des déchets issus de la filière du BTP. Votre mission Sous l'autorité du superviseur, votre mission consiste à manager de manière opérationnelle les équipes composées d'agents de tri et/ou conducteurs d'engins, et garantir la qualité de la prestation de tri des déchets. Vous êtes notamment chargé(e) de : - Assurer l'approvisionnement de la chaine de tri et le bon fonctionnement du process - Assurer le tri des matières pouvant être recyclées - Assurer le démontage, démantèlement et traitement des composants et matières pouvant être recyclées - Intégrer, former et évaluer les salariés sur leur poste de travail - Gérer le logiciel de gestion de pesée et effectuer la traçabilité des pesées, BSD - Animer une équipe de 6 à 10 salariés - Entretenir le site et le matériel mis à disposition - Gérer le planning des entrées sur site - Garantir la sécurité des biens et des personnes - Assurer le reporting quotidien à la hiérarchie et rendre compte auprès services supports (activités, dysfonctionnement, information RH…)

Vous serez sous la responsabilité du manager de proximité afin d'assurer les missions suivantes : - gestion d'un portefeuille de clientèle de type TPE-PME (SCI, BIC & BNC), - suivi des dossiers comptables et fiscaux des clients-adhérents de votre portefeuille, - établissement des comptes annuels des clients-adhérents.

Nos services déployés pour les communautés scientifiques passent par la convergence de trois univers et métiers : l'événementiel, l'informatique et l'audiovisuel . Pour cela, nous cherchons un.e futur.e collègue pour suspecter nos solutions logicielles - en ligne et sur site - pour des événements en France et à l'international (Madrid, Barcelone, Copenhague, Lisbonne). Les missions ? Au sein des équipes informatiques de production, vous êtes le référent IT avant et pendant les événements, c'est-à-dire : - En amont : - - configurer & accepter les plateformes et services en ligne pour les intervenants de congrès, - définir l'environnement technique et le matériel à mettre en place pendant l'évènement et planifier les interventions humaines et actions logistiques en collaboration avec les équipes AV et le chef de projet - configurer les services et interfaces à destination des intervenants, des congressistes et des équipes internes CYIM déployées pendant le congrès, - Pendant l'évènement, se déplacer sur le lieu du congrès pour : - opérer l'ensemble des tâches techniques nécessaires à la bonne réalisation d'un évènement en France et à l'international avec l'appui des équipes AV et du chef de projet, - reconnaître l'ensemble des services et solutions, vérifier leur bon fonctionnement et en assurer le monitoring pendant l'évènement - intervenir rapidement en cas de panne et détecter l'origine de la panne et tenir un journal de bord dans le cadre de notre amélioration continue

Au sein du service Coordination de l'exploitation et maintenance patrimoine, le Référent GMAO Carl Source sera en charge de : - Analyser et de faire des propositions d'optimisations et d'évolutions de gestion de l'arborescence existante - Garantir l'arborescence du patrimoine définie : rédaction et suivi des procédures de gestion. - Maintenir à jour l'arborescence de l'outil et les données patrimoniales associées selon : - l'évolution du périmètre d'activité, - l'intégration de nouveaux sites, - les programmes prévus de renouvellement des équipements, - les besoins de mise en cohérence avec les autres bases SI - Garantir l'intégrité de la base et l'application des méthodes : cohérence et transversalité des plans de maintenance, validation des évolutions de la base patrimoine, reporting et analyse des données. - Animer et former les utilisateurs de l'outil GMAO et assurer les bonnes pratiques de l'utilisation sur l'ensemble des interfaces (contrôle du respect des règles pour le patrimoine et les interventions issues de la GMAO) - Assurer l'interface entre les services métiers et les services supports sur le thème de la GMAO : suivi des évolutions de l'outil, collecte des demandes de modifications formulées par les utilisateurs Le référent travaillera en liens étroits avec les différents services supports et les services d'exploitation de la SPL eau du bassin rennais.

Vous contribuez à optimiser la marge d'affrètement et êtes le garant de la satisfaction de nos clients au travers d'une prestation de qualité. - Vous réceptionnez les besoins de nos clients et analysez la faisabilité du projet. - Vous émettez des propositions tarifaires en respectant les contraintes de nos clients en termes de coûts, qualité et délais. - Vous coordonnez le processus de cheminement de marchandises, de l'élaboration des offres à la réalisation de la prestation. - Vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients, vous suivez les éventuels litiges et apportez des solutions alternatives afin de réaliser la prestation. - Vous saisissez les opérations d'affrètement selon les process et outils mis en place dans l'entreprise. - Vous gérez les relations avec nos affrétés permanents, développez notre réseau (recherche de nouveaux transporteurs) et suivez l'évolution du marché afin d'acheter les meilleures prestations au meilleur prix.

Nous recherchons un monteur électricien expérimenté en travaux d'installation des réseaux de distribution électrique BT/HT, pose et raccordement d'appareillages, installation de réseaux de communication et matériel IP, de système de sécurité incendie et anti-intrusion, de bornes de recharge.

Rattaché(e) au responsable de service, vous assurez l'assistance technique et gérez les dépannages auprès de nos clients. Vous travaillez en autonomie technique sur le dépannage et la réalisation de travaux services en électricité, accompagné d'une équipe administrative qui gère les demandes entrantes et organise le suivi administratif du dossier. Les dépannages qui nécessitent un chiffrage complémentaire seront gérés en toute autonomie par vos soins, allant du relevé sur place au chiffrage. Vous effectuez ainsi par la suite les travaux relatifs à ces petits travaux services.

Le Club enfant du Grand Hôtel des Thermes Marins de Saint-Malo recherche dans le cadre de remplacements ponctuels 1 employé•e club enfant expérimenté•e. Le Club est ouvert aux enfants de 2 mois à 6 ans. Au minimum, vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance Poste à pourvoir dans le cadre de CDD ponctuels

Intégrez à une équipe de 6 personnes répartie sur 3 agences, votre mission principale sera d'assurer l'exploitation des infrastructures clients. En collaboration étroite avec l'équipe, vos missions seront : - D'assurer l'exploitation d'un portefeuille client - Orchestrer l'industrialisation et le contrôle des opérations d'exploitation au sein du centre de services - Suivre les lots techniques des initialisations (Phases de build et réversibilité) - Suivre, contrôler et coordonner les opérations techniques au sein du centre de services (Phase de run) - Administrer les outils du centre de service (Supervision / Asset) - Opérer et/ou industrialiser l'exploitation courante - Réaliser les rapports opérationnels et comités techniques - Piloter les problèmes - Suivre les déploiements - Piloter les relations avec les prestataires - Déplacement client à prévoir dans le cas des phases d'initialisation

Au sein du service qualité et sous la responsabilité de la responsable qualité vos principales missions seront les suivantes : - Révision et mise à jour de l'analyse de risques HACCP - Formation du personnel et suivi du plan de surveillance associé aux PRPo et CCP - Etudes et argumentaires permettant de qualifier nos process - Validation de nos Durées de Vie Produit

...notre futur(e) électrotechnicien(ne). Rattaché(e) à Christian, notre Responsable Maintenance, vous intégrerez une équipe de 15 techniciens. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance curative et préventive des équipements de production de votre secteur - Proposer et réaliser des travaux d'amélioration et de fiabilisation - Assister les équipes de production dans la conduite des équipements - Démarrer les nouveaux équipements investis chaque année (robotisation) Travail en équipe : horaires en 2X7

Entreprise en pleine expansion, engagée dans une dynamique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises), des investissements annuels conséquents sont réalisés pour moderniser le site et augmenter son capacitaire de production. Dans ce cadre, notre parc de chariots élévateurs est rajeuni par l'investissement de nouveaux moyens électriques en remplacement des plus vieux moyens thermiques. Rattaché(e) à un Responsable des Moyens de Manutention Roulants, vous assurerez la maintenance de nos différents moyens de manutentions roulants dans des ateliers spécifiques sur le site de production. Vous intégrerez un service engagé et motivé au quotidien pour entretenir et dépanner les moyens de manutention, tout en respectant les consignes sécurité et les contraintes de production. Missions : - Assurer les opérations de maintenance préventive et curative sur les différents moyens de manutention roulants (Parc composé d'une centaine d'engins : chariots élévateurs , gerbeurs , transpalettes et nacelles) - Analyser les problèmes techniques, identifier, réparer ou remplacer les éléments défectueux - Savoir détecter des aléas non signalés par les utilisateurs et anticiper les pannes à venir - Contacter les fournisseurs en assistance, lors de pannes plus complexes ou de demandes spécifiques - Garantir la bonne qualité de réalisation des interventions, avant remise en service des moyens - Venir en assistance de son responsable et le remplacer en cas d'absence - Rendre compte de son activité par la saisie des interventions sur le logiciel de GMAO - Accueillir les utilisateurs en panne et répondre à leurs attentes dans les meilleurs délais tout en respectant les contraintes planning Le tout, en respectant les normes et exigences sécurité en vigueur

Véritable expert(e) de l'automobile, vous possédez d'excellentes connaissances en mécanique et les nouvelles technologies n'ont pas de secret pour vous ? Vous connaissez les technologies électriques, électroniques ainsi que la méthodologie du diagnostic et vous souhaitez partager votre savoir-faire et votre énergie avec une équipe dynamique et ambitieuse ? Rejoignez la concession « Vannes Auto Ouest » et participez à un projet motivant, en plein développement ! Vos missions : - Vous réalisez les différents contrôles et essais, vous établissez les diagnostics de dysfonctionnement et procédez aux réglages - Vous réparez les pièces mécaniques, électriques ou électroniques - Vous mettez à jour les véhicules - Vous effectuez l'entretien courant (vidanges, distribution, pneus, freins, géométrie…) - Vous contrôlez les batteries à haute tension - Vous conseillez, orientez et aidez par votre expertise, les clients, les mécaniciens et les conseillers client - Vous complétez les ordres de réparation - Vous travaillez dans le respect des procédures en vigueur dans l'entreprise (rédaction des OR, consignes ISO, utilisation des EPI, tri des déchets...) Vos avantages : - Prime mensuelle sur CA - Prime semestrielle « constructeur » - Prime annuelle « congés d'été » - Prime « apporteur d'affaire » - Heures supplémentaires payées (+4 HS/semaine, le cas échéant) - Participation employeur à la mutuelle - Possibilité d'intégrer le cursus de formation du constructeur

Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : - Recrutement des CDI, CDD, alternants et stagiaires. - Participation aux forums de recrutement. - Recrutement des intérimaires dans le cadre des besoins sur les fonctions supports. - Création et mise en place de visuels dans le cadre de communications RH. - Participation aux tâches administratives en collaboration avec l'assistante RH. - Suivi et mise en place d'indicateurs RH : absentéisme, recrutement, etc. - Contribution aux évènements en lien avec la Qualité de Vie au Travail. Plus de détails : Horaires de journée du lundi au vendredi (35 heures par semaine). Contrat : apprentissage ou professionnalisation. Poste à pourvoir à partir de septembre 2022. Durée : une ou deux années. Rémunération : selon grille alternance. Composition de l'équipe RH : 3 personnes (une RRH, une assistante RH et un alternant RH).

Rattaché(e) au Responsable R&D, vos missions seront les suivantes : - Participer à la gestion des chaines graphiques : relectures packs, échanges avec les agences et les fournisseurs, validation des BAT. - Participer aux essais sur ligne et suivre les productions afin de solutionner les problématiques rencontrées, en collaboration avec les fournisseurs. - Réaliser les tâches administratives liées aux référencements des nouveaux emballages (mise à jour de la documentation technique, etc.). - Participer à la mise à jour des cahiers des charges emballage (Trace One). - Identifier des pistes d'amélioration de nos emballages, d'un point de vue économique et/ou environnemental. - Participation aux recherches bibliographiques, à la veille (produits, technologies). Plus de détails : Horaires de journée du lundi au vendredi (35 heures par semaine). Durée : un an (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation). Poste à pourvoir à partir de septembre 2022. Rémunération : selon grille alternance.

Pour un cabinet dentaire sur notre région belle de Dol de Bretagne, nous recherchons un ou une Collaborateur dentaire - Cabinet familiale - Deux dentistes - Deux secrétaires / assistantes dentaire Nous recherchons a renforcer l'équipe, et soulager nos dentistes avec de plus en plus de demandes de rendez vous Travail le lundi / mercredi et samedi matin Pour plus de renseignement merci de nous contacter

- Vous intervenez auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap pour des soins d'hygiène et de confort sur le secteur de Dinard. - Poste à pourvoir en CDI/CDD -104h à 151.67h/mois selon vos disponibilités - majoration pour les dimanches et jours fériés - Reprise d'ancienneté selon profil - Valorisation financière de votre diplôme - Planning annuel sur un roulement 1 Week-end sur 2 - Avantages: - Véhicule de service et téléphone mis à disposition pour les tournées et pendant les coupes - Accompagnement à la prise de poste (intégration, journée de doublon, atelier manutention..) - Avantages CSE - Astreinte soir et week-end par les IDE du service pour répondre à vos interrogations pendant vos tournées - Réunions d'équipe journalière et hebdomadaires pour les transmissions.

...notre futur/e alternant/e, qui sera intégré/e au sein du service maintenance et en lien étroit avec la production et rattaché/e à Christian notre responsable maintenance. Tu interviendras sur les installations dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en bénéficiant d'un accompagnement technique te permettant d'acquérir et de développer tes compétences professionnelles. En effet, véritable terrain de jeu, notre process de production nous permet de développer tes compétences en hydraulique, électricité, pneumatique, mécanique et automatisme. Nous accompagnons sur le terrain nos jeunes talents, en leur garantissant un parcours d'apprentissage individualisé. Encadré/e par ton tuteur, le Responsable maintenance et l'équipe des techniciens, tu assureras les missions suivantes dans nos ateliers : - Assurer le bon fonctionnement des installations en participant à leur mise en service et en assurant leur surveillance - Participer à la maintenance préventive des installations - Participer à la maintenance curative en assurant l'analyse des pannes et des dysfonctionnements, le diagnostic technique et la mise en œuvre des interventions nécessaires - Participer à l'amélioration de la sécurité des personnes en collaborant avec les managers de proximité sur le terrain

Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vos missions seront les suivantes : - L'accompagnement de la performance industrielle, dans l'optique de faire progresser de façon continue la productivité et la fiabilité de la production. - L'accompagnement des différents responsables de ligne lors du management des équipes de production (accueil, formation, définition des objectifs, etc.). - La présence sur le terrain : vous serez tout d'abord formé(e) à l'application de notre process, et assurerez le remplacement d'un conducteur(trice) de ligne puis le remplacement d'un responsable de ligne. Plus de détails : Horaires de journée du lundi au vendredi (35 heures par semaine). Contrat : apprentissage ou professionnalisation. Poste à pourvoir à partir de septembre 2022. Durée : 36 mois. Rémunération : selon grille alternance.

Afin de renforcer nos équipes nous recrutons pour notre site SADER Réseaux à ETRELLES un Canalisateur F/H. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez la pose et l'entretien des réseaux souterrains et des branchements selon les normes en vigueur. Missions principales : - Ouverture de tranchées, - Déblai, suivi d'engins, - Pose de tuyaux de canalisation, - Tirage et déroulage de câbles, - Remblai, - Port de charges.

Afin de satisfaire au mieux ses clients, le Groupe Bodemer cherche pour sa concession RENAULT à Morlaix, un Mécanicien Dépanneur (H/F) Au sein d'une équipe de 11 personnes, vous réaliserez votre semaine de travail sur 4 jours. Vous aurez pour mission de ; - Conduire le diagnostic du véhicule selon l'ordre de réparation - Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventives et correctives sur les véhicules automobiles - Intervenir sur tous types de pannes mécaniques, électriques ou électroniques

En collaboration avec la Responsable Etudes, vous aurez pour missions de : - Poursuivre le développement d'Evocime Etudes auprès des banques et collectivités - Faire connaître notre offre de service sur de nouveaux marchés - Rédiger/coconstruire en sur mesure avec les clients les réponses aux cahiers des charges de leurs futures études et être force de proposition - Répondre aux appels d'offre - Rédiger les propositions commerciales et les défendre (Présentiel ou visio) - Participer aux présentations de rapports et aux préconisations stratégiques - Réseauter auprès des décideurs Marketing/Etudes pour faire rayonner la marque Evocime et son savoir-faire - Participer aux différentes actions de marketing digital et réseaux sociaux destinées aux cibles B to B

Rattaché(e) au responsable du service maintenance industrie, vous aurez pour mission de réaliser, seul(e) ou en équipe, entretiens préventifs et curatifs des installations de traitement d'eau, des équipements hygiène et de compostage. Vous interviendrez auprès de nos clients industriels (agroalimentaire, campings…), agriculteurs (maraichers, serristes) et collectivités. 1. Intervenir en maintenance préventive et curative - Réaliser l'entretien, les réglages - Analyser l'eau, faire l'appoint de produits consommables - Analyser les dysfonctionnements, trouver les pannes - Remplacer, réparer les éléments défectueux - Former et accompagner le client dans l'utilisation de son matériel 2. Être autonome et pédagogue - Préparer vos interventions : analyse technique, préparation des pièces, organisation déplacements… sachez que les interventions sont planifiées par le support technique - Gérer votre stock véhicule - Vous formez les clients à l'exploitation et au suivi de leurs installations. Les conditions de travail proposées : - CDI, Temps plein (40h : 35h + 4h supplémentaires + 1h habillage) - Semaine de 4 jours - Rémunération en fonction de votre profil de 32 000 à 37 000 €/an (Primes incluses) - Compte épargne temps, Mutuelle d'entreprise et Prévoyance groupe, Accord d'intéressement - Véhicule, carte entreprise (essence, repas, hôtel) - Tenues de travail et équipements EPI fournis - Déplacements : poste itinérant principalement sur la Bretagne, la Normandie et les Pays de la Loire (60%), mais aussi en dehors du Grand ouest - Découchage réguliers selon le type et le secteur d'intervention

Le Centre Alpine Rennes recherche pour sa partie occasions Sport Premium, un conseiller commercial VO premium. Rattaché(e) au Directeur de la concession, vous êtes en charge du développement de l'activité Occasions. Autonome, vous êtes en charge de votre activité et utilisez votre réseau et votre connaissance automobile pour acheter des véhicules d'occasion premium, suivre leur préparation et leur mise en vente, et assurez leur vente en coopération avec les autres vendeurs VO premium de la concession. Achat / Préparation : - Acheter les véhicules d'occasion premium en France et en Europe - Négocier avec les fournisseurs pour acquérir un volume de VO demandé par la Direction - Optimiser les sources d'approvisionnement : démarchage de nouveaux fournisseurs, suivi de ventes aux enchères, effectuer les reprises de clients… - Suivre la bonne préparation des véhicules achetés en collaboration avec le service atelier Vente / Suivi client : - Mettre en ligne des annonces de VO premium achetées sur Internet - Accueillir, renseigner, effectuer la négociation commerciale avec les clients - Vendre les VO premium et les périphériques associés - Suivre la livraison avec le pôle administratif et s'assurer de la satisfaction client - Gérer les éventuels problèmes clients post livraison en lien avec la Direction LES PLUS / BON A SAVOIR : - Travail le samedi - Véhicule de fonction fourni - Rémunération très attractive, basée sur une commission sur marges non plafonnée - Fortes opportunités d'évolution - Cadre de travail agréable et prestigieux au sein du pôle automobile Alpine Rennes Nord - Travaillez au sein d'un Groupe familial aux fortes valeurs sociales