Emplois France

PCM, cabinet de conseil en recrutement recherche un(e) : Technico Commercial sur les départements 03, 15, 23, 42, 43, 58, 63, 87 L’employeur est une société industrielle connue en France, fabricant de menuiserie et divers éléments de fermeture du bâtiment (volets, pergolas, stores....) et avec 40 ans d'existence Les clients sont des professionnels du bâtiment (installateurs, artisans, entreprises de construction...) Poste Vos missions seront de :  - vous former pour connaitre les produits ,l'usine et les collègues - reprendre un secteur et son portefeuille de clients existants - fidéliser et développer la clientèle pour en développer les ventes - former les clients professionnels à l’ensemble de la gamme - développer le secteur à travers la recherche et l’acquisition de nouveaux clients - réaliser de la prescription auprès des acteurs du bâtiment tel que les architectes, les maitres d'œuvre... - assurer un reporting auprès du directeur régional des Ventes Poste en CDI Statut Cadre  home office Salaire sur 13 mois composé d'un fixe annuel + variables + participation + voiture de fonction + frais.

Nous recherchons des profils motivés pour rejoindre notre équipe dynamique en tant que Conseiller / Conseillère de vente. Vos missions : Conseiller et guider vos clients vers les produits de beauté adaptés à leurs besoins. Développer et fidéliser votre propre clientèle (en ligne via les réseaux sociaux ou en présentiel). Gérer votre activité en totale autonomie. Le profil recherché : Débutant(e)s accepté(e)s : votre motivation et votre sourire comptent plus qu'un CV ! Vous avez un excellent relationnel et une affinité pour le domaine de la beauté. Vous recherchez une activité flexible (idéal pour un complément de salaire ou une activité à temps plein). Ce que nous vous offrons : Un statut VDI (Vendeur à Domicile Indépendant) encadré et sécurisant. Une rémunération évolutive basée sur vos ventes (système de commissions attractif). Une formation initiale et continue totalement gratuite sur nos gammes. Un accompagnement de proximité par une équipe soudée. Un simple CV suffit pour candidater ! Pour nous, le cœur du recrutement se déroulera de vive voix. Envoyez-nous votre profil via la messagerie avec le mot "DÉCOUVERTE". Nous vous répondrons immédiatement avec le lien pour réserver directement votre appel de présentation de 15 minutes.

PCM, cabinet de conseil en recrutement recherche un(e) : Ingénieur Technico Commercial H/F L'employeur est un groupe industriel européen connu dans les produits d'éclairage et les luminaires techniques et décoratifs, intérieur et extérieur, pour les marchés résidentiels, commerces, hôtellerie-restauration, industrie, bureaux et tertiaire… Il s'adresse aux électriciens installateurs et distribue exclusivement via les grossistes spécialisés en produits électricité et bâtiment / construction. Secteur : surtout 42 et 38, puis 43, 63, 03, 07, 26 Poste Vos principales missions : - Animer le réseau de distributeurs de matériel électrique auprès de qui se fournissent les électriciens (visites quotidiennes sur le secteur) - promouvoir les marques et produits nouveaux lors de différents événements avec les clients et distributeurs - Développer le chiffre d'affaires en chiffrant les dossiers rentables et finaliser les ventes auprès des partenaires - dialoguer avec des clients INSTALLATEURS ELECTRICIENS en les accompagnant dans certains projets d’éclairages - Réaliser un reporting régulier sur Salesforce - Suivre les commandes clients et fournisseurs - Travailler avec le siège et avec votre binôme sédentaire Poste en CDI statut Cadre, home office Package salarial de qualité : fixe annuel fonction du profil + variable + voiture de fonction + accord d'intéressement + plan d'épargne entreprise.

Recherche Hôte de caisse polyvalent H/F disponible immédiatement et prêt à travailler en équipe.

LAFAS SA est une société import-export (grossiste) spécialisée en chaussettes-collants. Nous sommes situés en Belgique , près de la frontière française. Nous recherchons : AGENTS MULTICARTES Bien introduits sur leurs secteurs Régions: Sud-Est Rhone-Alpes Est-Centre Sud-Ouest – Ile de France - Ouest Contact: LAFAS nv - Faes Johan (Belgique) Tel. +32 479940318 Mail: [email protected]

Nous recherchons un(e) fleuriste pour notre magasin. Dans le cadre de votre activité, vous intervenez sur la mise en oeuvre des différentes missions : - Accueillez et conseillez la clientèle - Confectionnez les bouquets et compositions florales - Gérez les arrivages de fleurs, plantes et accessoires - Organisez la mise en place et la mise en valeur du magasin - Assurez le suivi de la qualité et de la fraîcheur des produits

Mission du poste:  Business & relation client - Piloter la rentabilité des comptes clients (CA, marge, écoulement). - Négocier,  signer ses commandes, pérenniser les contrats cadres par la relation commerciale - Élaborer un plan d’action de développement client (produits, familles, prospects). - Développer et animer un réseau d’interlocuteurs (acheteurs, stylistes centrales…). - Gérer négociations prix, litiges, contraintes douanières, transport et RSE. Produit & développement collections - S’approprier les stratégies commerciales, marketing, le profil client de nos clients - Co-construire les collections avec le client, de la veille au lancement. - Impulser et orienter les stylistes dans l’élaboration de collection et de produits - Traduire un besoin client en produit fini attractif, réalisable et rentable - Garantir la qualité produit en lien avec les services qualité, RSE et production. - Assurer la rigueur, la régularité des dossiers techniques et des samples.  Suivi production & coordination - Gérer la qualité et délai de production de A à Z avec nos usines de production à Dacca. - Piloter, gérer ses différents interlocuteurs pour verouiller qualité, quantité et délai - Contrôler et gérer vos circuits : fournisseurs, matières, transport, ……  Management & dynamique collective - Piloter son activité comme un centre de profit au regard de ses objectifs de CA et marge - Structurer l’activité autour d’objectifs partagés avec les équipes style, production, …. - Animer un collectif pluridisciplinaire, multiculturel autour d’un objectif : la satisfaction client - Évaluer ses KPI et produire un reporting : marge et chiffre d’affaires-  4-5 Déplacements d'une dizaine de jours  dans l'année à Dacca au Bengladesh sont à prévoir. ll s'agit de rencontrer nos clients dans leurs bureaux d'achat, notre usine.

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, fournisseur de matériel médical et dentaire, un(e) Chargé(e) de Communication, en contrat d'apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à 7 (Bac +2, Bachelor ou Bac+5). Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! L’alternance ISCOD, c’est une formation diplômante reconnue par l’Etat et gratuite pour l’étudiant(e), alliée à une expérience en entreprise rémunérée.

Côté Nature est une entreprise familiale créée en 1996, spécialisée dans l'univers du Végétal, du Jardin, de l'Animal et de la Maison. Le groupe, en plein développement, dispose aujourd'hui de deux enseignes - Côté Nature et Garden Price - totalisant 19 magasins en France. Notre mission, réinventer la jardinerie-animalerie de demain en simplifiant la vie de nos clients ! En étroite collaboration avec l'équipe du magasin qui vous encadre et vous entoure, votre mission principale : développer le chiffre d'affaires, au service de vos clients. * Une expérience client inégalée : conseiller efficacement, accompagner, guider. La clé de votre réussite ! * Garant de la bonne image du magasin, vous mettez tout en oeuvre pour veiller à son attractivité : propreté et entretien quotidien des rayons, étiquetage à jour, opérations commerciales mises en avant, etc. * Vous mettez vivement votre polyvalence au profit d’un projet commun : le succès de l'équipe, du magasin, de l'entreprise.

Créée en 2004, la société CREDISSIMMO (en pleine expansion), a su développer un concept et un savoir-faire pour s’inscrire aujourd’hui comme un acteur incontournable du courtage en crédits immobiliers et professionnels. La qualité du réseau se joue pour Credissimmo au niveau de la qualité de ses nombreux partenaires bancaires.  D'un accompagnement et des formations pour mettre tout en oeuvre votre réussite. Toutes les agences sont tenues par des professionnels aguerris du secteur.  Etre conseiller(e) chez CREDISSIMMO c 'est : • Une gestion de mon planning. • Des formations complètes en fonction de la réglementation. • Des services pour m’assister et me former. • Des outils innovants pour faciliter mon développement commercial. • Un accompagnement personnalisé par mon référent d'agence • ... Retrouvez nos agences proches de chez vous ANTIBES NICE OLLIOULES HYERES STATUT INDEPENDANT Vous voulez occuper un poste à forte rémunération en fonctions de vos résultats et votre ambition ? Vous souhaitez intégrer un groupe en plein développement avec des perspectives d’évolution ? Statut indépendant Rémunération : A la commission, motivante et évolutive Salaire : variable. Le salaire d'un courtier se situe entre 2 500 euros et 15 000 euros/mois et plus en fonction de l’expérience. Fidéliser, entretenir et développer un réseau d’apporteurs d’affaire composé d’agents immobiliers, de constructeurs et promoteurs, de notaires ; Prendre en charge les demandes de prospects en recherche d’une solution de financement en crédit immobilier et rechercher de nouveaux clients ; Conseiller et accompagner vos clients, de la recherche de financement jusqu’à la concrétisation de leur projet ; Rechercher et négocier les meilleures conditions auprès de nos partenaires bancaires ; Gérer le suivi commercial de votre portefeuille clients jusqu’à la signature chez le notaire. Vos avantages : Nous vous accompagnons dans l

Créée en 2004, la société CREDISSIMMO (en pleine expansion), a su développer un concept et un savoir-faire pour s’inscrire aujourd’hui comme un acteur incontournable du courtage en crédits immobiliers et professionnels. La qualité du réseau se joue pour Credissimmo au niveau de la qualité de ses nombreux partenaires bancaires.  D'un accompagnement et des formations pour mettre tout en oeuvre votre réussite. Toutes les agences sont tenues par des professionnels aguerris du secteur.  Etre conseiller(e) chez CREDISSIMMO c 'est : • Une gestion de mon planning. • Des formations complètes en fonction de la réglementation. • Des services pour m’assister et me former. • Des outils innovants pour faciliter mon développement commercial. • Un accompagnement personalisé par mon référent d'agence • ... Retrouvez nos agences d IDF sur *************** STATUT INDEPENDANT Vous voulez occuper un poste à forte rémunération en fonctions de vos résultats et votre ambition ? Vous souhaitez intégrer un groupe en plein développement avec des perspectives d’évolution ? Statut indépendant Rémunération : A la commission, motivante et évolutive Salaire : variable. Le salaire d'un courtier se situe entre 2 500 euros et 15 000 euros/mois et plus en fonction de l’expérience. Fidéliser, entretenir et développer un réseau d’apporteurs d’affaire composé d’agents immobiliers, de constructeurs et promoteurs, de notaires ; Prendre en charge les demandes de prospects en recherche d’une solution de financement en crédit immobilier et rechercher de nouveaux clients ; Conseiller et accompagner vos clients, de la recherche de financement jusqu’à la concrétisation de leur projet ; Rechercher et négocier les meilleures conditions auprès de nos partenaires bancaires ; Gérer le suivi commercial de votre portefeuille clients jusqu’à la signature chez le notaire. Vos avantages : Nous vous accompagnons dans le but de vous aider à per

NOUS est un réseau de magasins dédié à la réduction du gaspillage. Nous nous sommes donnés deux objectifs principaux : * Proposer aux producteurs et aux fabricants de vendre leurs invendus à un prix juste. Nos produits ont été refusés par les circuits traditionnels de distribution pour de petits défauts (défaut physique, date courte, fin de série, etc.), mais leur qualité reste intacte. * Offrir aux consommateurs un nouveau mode de consommation responsable, malin et qualitatif. Dans un cadre chaleureux et respectueux de l’environnement, nous offrons un choix complet de produits alimentaires à sauver du gaspillage : fruits et légumes, produits frais et surgelés, produits d’épicerie, et vrac alimentaire et non alimentaire. Notre réseau compte 25 magasins et a dégagé un CA de 25 millions d'euros en 2021. NOUS vise un développement de 50 magasins à fin 2024, épaulés par un site marchand, des Drives et un service de Livraison à domicile. Nous réalisons chaque jour nos missions autour des Valeurs humaines suivantes : l’audace, la bienveillance, la serviabilité, l’agilité, la responsabilité sociale et environnementale, la persévérance, l’optimisme et la convivialité. Envie d'en savoir plus ? Découvrez les coulisses de chez NOUS ici ! Vous êtes passionné.e par le domaine de la communication et plus particulièrement des relations presse et réseaux sociaux ? NOUS anti-gaspi vous propose un stage en tant que Chargé.e des relations influenceurs et partenariats H/F.  Au sein de l’équipe Marketing (5 personnes), vous serez directement rattaché.e à notre Responsable Communication Digitale et Relations Presse et l’accompagnerez dans ses différentes missions. Vous serez le point d’entrée des influenceurs pour tous types de projets et partenariats.  Vous interviendrez sur l'encadrement des actions à destination des influenceurs avec une expertise digitale sur la mise en place des campagnes de communication, le sui

Nous avons besoin de vous pour: - Prendre en charge le standard téléphonique et la gestion de la boite mails. - Offrir à nos clients, une relation personnalisée en apportant une réponse commerciale adaptée à leurs demandes. - Mettre à jour et diffuser le planning hebdomadaire. - Vérifier les fiches techniques des différents évènements clients prévus. Vous serez rattaché(e) au sein du service B to B et nous vous proposons de rejoindre une équipe de 3 personnes : Pour un stage de 2 mois à compter de Septembre 2022 35h/semaine Gratification légale Stage non logé

Nous recrutons pour notre client, acteur incontournable du goûter pour les enfants, un Promoteur des Ventes GMS (F/H) en CDD pour une durée de 3 mois afin d'intervenir principalement sur les départements************** et partiellement sur les départements***********. Rattaché(e) au chef des ventes, vous êtes responsable d'un portefeuille de marques. Vous intervenez en toute autonomie sur un parc d'hypermarchés et supermarchés. Vos missions sont les suivantes : - Augmenter la DN de l'ensemble des gammes de produits ; - Maximiser la visibilité de vos produits ; - Négocier les mises en avant, valoriser les opérations promotionnelles ; - Relayer les accords auprès de vos clients dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise; - Réaliser un compte rendu hebdomadaire de votre activité. Poste à pourvoir en CDD à compter de septembre 2022

Véritable appui au Responsable de l'agence, vous assurez le développement du portefeuille clients qui vous est confié en intervenant sur les sujets suivants : Participation à la gestion et au développement commercial : - Gestion des demandes de devis et des appels clients - Déplacements au sein du domicile des bénéficiaires afin d'identifier leurs besoins - Mise en place des prestations à domicile - Relances et suivi clients - Gestion des réclamations - Dans le cadre des prestations de maintien à domicile : mise en œuvre et coordination des plans d'accompagnement à domicile Gestion des ressources humaines : - Recrutement des intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients - Intégration, encadrement et accompagnement des salariés - Evaluation de vos intervenant(e)s - Gestion administrative RH : DPAE, réalisation des contrats et avenants, suivi des congés et absences… Gestion des plannings : - Etablissement des plannings de vos intervenant(e)s - Gestion des imprévus et des modifications d'interventions - Saisie des heures d'intervention

Rattaché au Directeur de région Hauts de France et Ardennes, vous êtes responsable du développement commercial de votre secteur (départements 80, 62, 59, 02, 08), auprès d'une clientèle d'éleveurs bovins sur les offres monitoring (matériel pour détections des vêlages et des chaleurs), la vente de génétique, la conquête de mise en place et les IPE (insémination par l'éleveur). Pour cela, vous agissez en étroite collaboration avec les équipes locales terrains Innoval : conseillers, techniciens d'insémination… Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes : Prospection commerciale, développement et fidélisation - Mener des actions de promotion, de prospection (terrain, phoning, mail) et de vente en construisant des solutions adaptées aux besoins des éleveurs clients et prospects IPE ; - Respecter la politique commerciale et tarifaire et s'assurer de la bonne application des conditions générales de vente ; - Entretenir une relation commerciale durable pour fidéliser et développer les parts d'activités commerciales chez les adhérents, et les clients IPE ; - Assurer un reporting régulier avec les outils à disposition. Animation commerciale - Animer les offres monitoring et IPE auprès des Techniciens de votre région ; - Participer à la formation commerciale et technique des Techniciens de votre région ; - Organiser et/ou participer à l'animation de réunions d'éleveurs ; - Réaliser des interventions dans les écoles et autres structures de formation ; - Coordonner la bonne représentation du groupe sur votre région au travers de manifestations diverses (foires, comices, salons). Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration à votre arrivée, notamment pour vous former à nos outils et offres.

Véritable appui au Responsable de l'agence, vous assurez le développement du portefeuille clients qui vous est confié en intervenant sur les sujets suivants : Participation à la gestion et au développement commercial : - Gestion des demandes de devis et des appels clients - Déplacements au sein du domicile des bénéficiaires afin d'identifier leurs besoins - Mise en place des prestations à domicile - Relances et suivi clients - Gestion des réclamations - Dans le cadre des prestations de maintien à domicile : mise en œuvre et coordination des plans d'accompagnement à domicile Gestion des ressources humaines : - Recrutement des intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients - Intégration, encadrement et accompagnement des salariés - Evaluation de vos intervenant(e)s - Gestion administrative RH : DPAE, réalisation des contrats et avenants, suivi des congés et absences… Gestion des plannings : - Etablissement des plannings de vos intervenant(e)s - Gestion des imprévus et des modifications d'interventions - Saisie des heures d'intervention

Rattaché(e) au Chef des Ventes Régional, vous représentez un portefeuille de marques sur le secteur géographique qui vous est confié. Vos missions sont les suivantes : - Assurer la commercialisation et la revente de vos gammes (sell-out), optimiser la politique des 4P pour développer les ventes ; - Utiliser les moyens dont vous disposez pour assurer la présence des références en magasin ; - Etre l'interlocuteur référant des Chefs de rayon. Vous avez un rôle de conseil en terme de merchandising ; - Rendre compte de vos actions en réalisant un reporting régulier. Poste à pourvoir à compter du 31 août.

Le Responsable développement commercial est responsable du développement du CA, des parts de marché et de la satisfaction clients pour le Finistère, et des activités commerciales gérées en central. Missions du poste : Piloter l'activité commerciale du Finistère - Analyser le marché de son secteur, - Définir un plan d'action commercial pour le Morbihan en déclinaison de la stratégie commerciale globale, en lien avec le Responsable développement des ventes de la coopérative, - Suivre les indicateurs d'activité et de performance et mettre en œuvre les ajustements nécessaires. Piloter l'animation et le développement commercial de sa Région - Coordonner le déploiement du Plan d'Action Marketing et Commercial en lien avec le Responsable développement des ventes, - Assurer et coordonner le déploiement des nouvelles offres, en lien avec les équipes marketing, - Diffuser un esprit de conquête auprès des équipes, - Accompagner au quotidien les équipes sur le terrain (2 à 3 jours par semaine sur le terrain), - Réaliser des actions auprès de clients Grands comptes, - Assurer le lien avec les agences et l'accompagnement de leur développement commercial, - Animer des actions commerciales transverses en lien avec les agences, - Renseigner le CRM au quotidien, et utilise le CRM pour animer et piloter ses actions. Manager son équipe - Assurer l'animation de l'équipe et créer un environnement favorable à la cohésion et à la réussite de l'équipe, - Définir les objectifs individuels et collectifs, - Piloter l'activité des collaborateurs et les challenge, - Susciter l'adhésion pour conduire et accompagner les changements, - Assurer le développement des compétences de ses équipes, - Recruter et intègrer les nouveaux collaborateurs, - Relayer les informations de la Direction et remonter les informations des équipes.

Vous êtes Vendeur en poissonnerie (F/H) et vous cherchez du travail ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Et nous, qui sommes-nous ? Une agence de travail temporaire ! Rochefort Intérim propose à ses candidats des opportunités de travail temporaire pouvant se concrétiser sur des projets professionnels de longue durée. Voici les principales missions qui vous seront confiées : - Réaliser la préparation de poissons, crustacés et coquillages selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la réglementation du commerce ; - Effectuer la vente de produits de la mer auprès de particuliers, de professionnels (grandes surfaces, industrie alimentaire, etc.) et réaliser des opérations de transformation de poissons (salaisons, conserves, plats traiteur, etc.) ; - Liste non-exhaustive.

Rattaché au Responsable Développement, vous êtes garant de l'image et des valeurs de l'entreprise et avez, en tant que de Conseiller agroenvironnement F/H, les missions suivantes: Les principales missions associées sont : - Réaliser des plans prévisionnels de fumure (PPF) ; - Faire la saisie des cahiers de fertilisation / registre phytosanitaire et s'assurer du respect des obligations réglementaires des dossiers, pour tout ou partie de son portefeuille de clients PPF ; - Faire la déclaration PAC pour tout ou partie de son portefeuille de clients PPF ; - Accompagner les exploitants dans le cadre des contrôles administratifs qui pourraient être réalisés chez ses clients ; - Réaliser des plans d'épandage et des prestations spécifiques sur l'optimisation des systèmes fourragers en fonction du développement de l'activité.

Dans le cadre du développement de notre activité sur le Morbihan, nous souhaitons renforcer notre équipe d'un poste d'Assistant(e) Travaux et Service Après-Vente à Pontivy Les missions : Rattaché au Responsable d'agence, votre poste consiste à coordonner l'activité Travaux et SAV de l'agence. A ce titre, vous serez en charge de : - L'accueil physique et téléphonique de la clientèle - La gestion des demandes clients, l'assistance technique par téléphone - La planification des interventions des techniciens en optimisant leurs déplacements - L'enregistrement des retours d'intervention - La rédaction des devis et la réalisation des commandes auprès des fournisseurs - La relance des devis du SAV, la relance des clients non actifs, le développement du portefeuille de clients - La planification des travaux d'installation, le suivi d'avancement des chantiers, la facturation, la gestion des dossiers de financement/aides - Le contrôle des factures, la saisie des règlements, la relance des factures impayées - Le traitement des réclamations et litiges clients dans un objectif de satisfaction clientèle

Votre agence HAPPYJOB à la Teste à une nouvelle offre d'emploi à vous proposer. Pour l'un de nos client spécialiste dans la vente de Carrelage/Parquet, Salle de Bains, Sanitaire, Cuisine, Chauffage/Climatisation nous cherchons un commercial ayant des connaissances en sanitaire, chauffage et plomberie (F/H). Vous serez chargé de différentes missions : - prospection client en porte à porte - établir des devis - suivi commercial Formation assurée par l'entreprise

Dans le cadre du développement de notre société IDEC SERVICES à PLOUHINEC, nous souhaitons renforcer notre équipe par la création d'un poste de Technicien de maintenance des systèmes de chauffage. Missions : Rattaché au Responsable d'équipe, votre poste consiste à maintenir et dépanner des installations de chauffage Gaz/Fioul/Pompes à Chaleur auprès d'une clientèle de particuliers. A ce titre, vous : - Réalisez les interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage des installations de type chaudière Fioul/GAZ et/ou pompes à chaleur - Recherchez et anticipez les dysfonctionnements - Diagnostiquez les pannes et réalisez le dépannage en autonomie - Rendez compte de l'intervention et renseignez les bons d'intervention - Rédigez les devis des pièces à changer - Intervenez en respectant les règles de sécurité et de qualité

Vous recherchez un travail/un Job étudiant qui ait du sens ? Vous voulez agir au quotidien pour promouvoir la solidarité ? Vous êtes persévérant et avez le goût du dialogue ? Alors vous adorerez porter les couleurs d'Oxfam France et défendre ses valeurs au sein d'une équipe aussi motivée que vous. TRICO RECRUTE ET FORME DE NOUVEAUX RECRUTEURS DE DONATEURS POUR OXFAM FRANCE. Depuis plus de 70 ans, le réseau Oxfam International s'efforce de trouver des solutions pratiques et innovantes pour aider les individus à s'extraire de la pauvreté et à s'épanouir. Avant de postuler renseignez vous sur l'association : ***************?u... Fonction : En équipe, dans les rues de Grenoble, vous proposez aux passants d'agir pour contribuer à l'élaboration de solutions durables à l'injustice de la pauvreté en devenant donateurs réguliers d'Oxfam France, par le biais d'un soutien financier mensuel en prélèvement automatique. Dates : Du Mardi 20/09/2022 au Samedi 22/10/2022 Lieu : Grenoble Contrat : - CDD de 5 semaines (renouvelable) - 35 H hebdomadaires, - Du Mardi au Samedi, - De 11H à 19H - Formation assurée et rémunérée les 2 premiers jours avec PRÉSENCE OBLIGATOIRE Rémunération, avantages et opportunités : - Profil débutant : 11 € bruts* / heure soit 2266 € bruts * pour la totalité de la mission *(primes de fin de contrat incluses) - Profil confirmé : de 12 € à 14 € bruts * / heure soit de 2483 € à 2922 € bruts * pour la totalité de la mission. *(primes de fin de contrat incluses). - Titre Restaurant : 10,00 € dont 5,55 € pris en charge par l'employeur - Remboursement abonnement transport en commun : 50 % pris en charge par l'employeur - Remboursement abonnement mobilité douce : 100 % pris en charge par l'employeur - Indemnisation à hauteur de 25% du taux horaire brut en cas de temps de transport supérieur à 1h par trajet - Indemnité journalière en grand déplacem