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Bonjour. Je recherche un emploi de Menuisier. Intérim, CDD, CDI Par mon expérience professionnelle, je suis entièrement autonome, car j'ai travaillé à mon compte quelques années, polyvalent pour être en atelier et surtout en pose. Sur une des photos, il y a un QR code que vous pouvez scanner pour voir quelques réalisations que j'ai faites. J'habite sur la commune de Janzé, permis B et E. Je me déplace sur environ 40 km. Habilitation électrique à jour : B2V, BR, BC

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Loue Motofaucheuse thermique faucheuse, idéale pour l'entretien des pelouses et grand terrain - Type de produit : Moto faucheuse / coupe-foin - Catégorie : Outil à moteur - Alimentation : Thermique - Utilisation : Entretien de pelouse, entretien terrain, coupe-herbe haute, orties, chardon, petite ronce Très bon état

Loue désherbeuse-balayeuse pour le nettoyage de vos allées, parking, cours, stabulation, trottoir, entourage d'immeuble, trottoir… Très efficace. Une remorque peut être ajoutée pour le transport.

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Nous vous proposons de rejoindre le service Administration de l'offre dans le cadre d'une création de poste de Data Manager F/H. Le Data Manager assure la cohérence, le bon fonctionnement et la maintenance de l'administration de l'ensemble de l'offre d'INNOVAL dans le cadre de la stratégie commerciale et marketing. Il garantit la mise en œuvre et la qualité du référentiel articles et la configuration des offres pour leur intégration, leur maintenance et le suivi de leur performance dans l'ERP d'INNOVAL. Il garantit le respect des processus en place, notamment des processus de vente et supply chain, par un management efficient de son équipe et ses relations avec les autres services de l'entreprise (marketing, SI, contrôle de gestion, compta, ADV, achats et logistique). Les missions sont les suivantes : - Piloter un service composé de gestionnaires articles, chargés de gammes et responsables d'offres ; - Garantir l'harmonisation des méthodes de travail au sein du service et les optimiser ; - Construire et animer la gouvernance de la donnée sur son périmètre ; - Concevoir et maintenir le référentiel articles (qualité, fiabilité et cartographie des données, pilotage du cycle de vie et cas d'usage) ; - Contribuer au développement commercial en accompagnant la conception des offres auprès des équipes marketing et en garantissant une réactivité d'implémentation des offres marketing dans l'ERP et les outils propres à l'entreprise ; - Garantir l'accès et l'usage des données par les directions marketing, des opérations, des services supports dont supply chain et veiller à répondre ou anticiper leurs besoins ; - Garantir le respect des processus en place notamment processus de vente et administration de l'offre dont il est également responsable de la définition ; - Contribuer à l'amélioration permanente de l'ERP ; - Contribuer à faire évoluer les processus et les outils en place dans un

Au sein du service Marketing Communication et en collaboration avec la Cheffe de Projets Digitaux, tu participeras au développement de nombreux projets web et développeras tes compétences digitales en contribuant à : - Administrer les sites internet sur Wordpress et Webflow - Créer des documents (mindmap, diagramme, recettage, tutos, présentations, compte-rendu) - Administrer l'outil de traduction (Weglot) - Récolter et organiser les informations - Mettre à jour et organiser la bibliothèque de ressources communes - Réaliser des audits de sites web - Créer des newsletters et landing page - Vérifier et mettre à jour les bases Access - Créer des reportings de sites web - Rédiger des contenus - Contribuer à la mise en place de nouveaux outils digitaux - Réaliser des benchmarks

Basé.e dans notre agence locative Rennes Sud, parmi une équipe dynamique et chaleureuse de 17 personnes, vous êtes responsable de la commercialisation de parkings dans le quartier du Blosne (Monténégro/Serbie). Vos missions seront donc d'assurer : - La gestion de la mise en location des parkings vacants et mise en œuvre des actions commerciales qui s'y rattachent, - La prospection et proposition de location de stationnement, - La création et mise à jour des dossiers des locataires après validation, - L'établissement et la signature des baux de location, la réalisation des états des lieux d'entrée et la remise de clés/télécommandes d'accès, - La mise à jour des baux actuels (modification et établissement des baux, prise de contact avec les locataires, rendez-vous de signature). Vous avez à cœur de répondre aux besoins des clients, dans le respect des procédures et des valeurs véhiculées par le groupe. Vous êtes aussi le représentant d'Espacil Habitat auprès de nos différents interlocuteurs. Poste à pourvoir en CDD de 4 mois à compter d'octobre, dans le cadre d'un renfort d'activité. Basé à l'agence Rennes Sud (35). Déplacements à prévoir sur Rennes, dans le quartier du Blosne. Les avantages proposés : - 13ème mois - Prime de vacances - RTT - Titres restaurant

Au sein de notre DSI, vous intégrez notre équipe data et vous participez aux projets d'entreprise de structuration (datawarehouse) et de valorisation (tableau de bord) de la donnée pour les différents services de l'entreprise (tant support que métier). Vous intervenez sur toutes les phases clés allant de la conception, la rédaction de documentations, le développement jusqu'à la livraison. Nous comptons sur vous pour mener à bien les missions suivantes : - Vous participez à l'analyse besoins métiers sur les nouveaux projets / demandes d'évolutions avec le chef de projet ; - Vous évaluez la faisabilité technique des missions confiées ; - Vous rédigez et mettez à jour la documentation fonctionnelle et technique ; - Vous effectuez le développement ainsi que les tests unitaires ; - Vous assistez les équipes métiers pendant les phases de recettes ; - Vous êtes force de propositions dans la mise en place de nouvelles solutions ; - Vous assurez une veille technologique.

Au cœur de notre Direction numérique et projets et rattaché(e) à notre Directeur de la production numérique, l'architecte /urbaniste du SI garantira l'évolution et la cohérence de l'ensemble du système d'information dans le respect des objectifs et des contraintes externes et internes ainsi que transverses avec la direction de la transformation numérique. Vos principales missions seront les suivantes : Conception, mise à jour et évolution du système d'information - Construire, mettre à jour et faire évoluer la cartographie du système d'information de l'entreprise. - Faire l'inventaire des fonctions informatiques existantes (applications et référentiels de données) et des flux d'informations. - Identifier et modéliser les activités, les processus et les services à rendre. - Définir un plan d'urbanisation cible. - Proposer des scénarios d'évolution et de simplification du système d'information. Garantie de la cohérence du S.I. - Evaluer la pertinence et la cohérence des projets par rapport à l'architecture cible et aux systèmes existants. - Mettre en évidence si nécessaire la complexité du S.I et les systèmes non-rationnels (flux multiples, redondances de données). - Définir des cibles d'architecture fonctionnelle, applicative et technique. - S'assurer que tous les projets d'évolution informatique sont alignés avec l'architecture cible. Gestion des projets d'architecture - Participer à l'amélioration ou à la création de nouvelles applications ou services en appliquant les principes d'urbanisation retenus. - S'assurer de l'alignement entre les besoins et les solutions proposées. - Mettre à jour les référentiels documentaires. Conseil et aide à la décision - Informer les différents acteurs du système d'information des évolutions technologiques proposées. - Participer aux études de décommissionnement d'applications. Participation aux règles de gouvernance du système d'informat

Au sein de la Direction du Contrôle de Gestion, nous recherchons 2 stagiaires pour une durée maximale de 6 mois. Dans le cadre de votre stage, vous aurez pour missions principales de : - Créer et suivre des reportings contribuant au pilotage de la performance - Participer à la mesure, au contrôle et la prévention des résultats opérationnels de l'entreprise (indicateurs de gestion, contrôle des risques financiers et analyse des écarts avec les prévisions) - Rechercher et extraire des informations dans les bases de données - Participer au pilotage des forecasts en cours d'année ainsi qu'aux clôtures - Participer à l'amélioration continue des process et outils

Le Responsable flotte automobile, manage, fixe les objectifs et pilote les actions de son équipe, de manière à les atteindre. Il est en charge de piloter et déployer la politique flotte automobile. Il garantit et optimise les activités de gestion de la flotte de transport. Au-delà du management, il conserve une part de missions opérationnelles. Les missions sont les suivantes : Manager l'équipe Flotte Automobile : - Organiser le travail de l'équipe, - Animer et accompagner l'équipe au quotidien, - Définir les objectifs individuels et collectifs, - Réaliser les entretiens annuels et professionnels de ses collaborateurs, - Assurer le développement des compétences de ses équipes, - Susciter l'adhésion pour conduire et accompagne les changements, - Relayer les informations de la Direction. Piloter et déployer la politique Flotte automobile - Définir et proposer la politique Flotte automobile, - Elaborer le budget et définir les tableaux de bord de suivi, - Suivre et analyser l'ensemble des indicateurs définis pour l'optimisation du parc automobile et engins agricoles, et met en œuvre des plans d'actions correctifs si besoin, - Assurer une veille technologique et proposer un verdissement du parc (Electrique, Ethanol, GNV). Garantir la bonne organisation du parc automobile : - Définir les process organisationnels du service, - Optimiser le renouvellement du parc et organise les paddocks, - Organiser le suivi administratif de la flotte automobile, veiller à la mise à jour de la base de données, - Garantir le contrôle des factures fournisseurs, - Superviser la déclaration et le suivi des sinistres autos, - Garantir le contrôle de l'utilisation des véhicules en conformité avec la législation (carte grise, assurance, Loi LOM…) ; - Etre garant du bon fonctionnement des entrées et les sorties de véhicules, - Superviser l'organisation des dépannages.

Au sein du service Marketing Communication, et en collaboration avec la Cheffe de Projets Digitaux, vous participerez au développement de nombreux projets web et développerez vos compétences digitales en contribuant à : - Administrer les sites internet Wordpress et Webflow - Créer des documents (mindmap, diagramme, recettage, tutos, présentations, compte-rendu) - Administrer l'outil de traduction (Weglot) - Récolter et organiser les informations - Mettre à jour et organiser la bibliothèque de ressources communes - Réaliser des audits de sites web - Créer des newsletters et landing page - Vérifier et mettre à jour les bases Access - Créer des reportings de sites web - Rédiger des contenus - Contribuer à la mise en place de nouveaux outils digitaux - Réaliser des benchmarks

Acteur référent pour la mise en œuvre des politiques locales de l'habitat, nous souhaitons intégrer un(e) : Chargé(e) de mission gestion locative H/F Rattaché(e) à la Directrice gestion locative et sociale, vous assurez le suivi de la politique d'attribution et des politiques sociales dans une démarche d'amélioration continue. Vous mettez en place les outils et méthodes de contrôle interne de ces activités. Vous définissez et pilotez le dispositif de gestion des foyers en matière d'attribution et de suivi des financements. Activités : - Participer à la mise à jour et au déploiement de la politique d'attribution aux cotés de la Directrice gestion locative et sociale. - Contribuer à des réflexions et/ou propositions sur des sujets liés aux partenariats, projets ou autour d'évolutions de certaines commissions (groupe politiques sociales, copil capacité à habiter). - Concevoir et mettre en place, aux côtés du contrôleur interne, les outils de contrôle interne des attributions et des politiques sociales et en assurer un reporting régulier. - En lien avec les différentes directions concernées, concevoir la structuration d'un dispositif « gestionnaire foyer » efficient et en définir le mode opératoire en découlant. - Mettre en place et animer un système de suivi de la relation aux gestionnaires de foyers. - Assurer le suivi et la gestion, au sein de la Direction Gestion locative et sociale, des dossiers transversaux : cahiers des charges de gestion sociale, politique d'attribution et règlement intérieur… - Rédiger des notes et argumentaires sur des dossiers spécifiques.

Basé dans notre agence locative Rennes Sud, parmi une équipe soudée et bienveillante de 17 personnes, vous serez en charge de la gestion d'un portefeuille immobilier de 430 logements et des relations commerciales et techniques qui s'y rattachent. Vos missions seront donc d'assurer : - La commercialisation des biens de votre portefeuille : - Proposition des logements, réalisation des visites, développement et entretien du réseau partenarial du secteur défini, - Instruction des dossiers avec les réservataires, - Gestion des demandes de logement (enregistrement, suivi des propositions, préparation des dossiers en vue des commissions d'attribution), - Gestion des signatures de baux. - Le suivi de la relation clients : - Gestion des états des lieux (de l'installation du locataire entrant avec présentation du logement et de son environnement, transmission des informations et documents d'accueil, signatures des contrats ... jusqu'à la sortie du locataire avec si nécessaire imputations locatives, chiffrage, commande, suivi et contrôle de l'exécution des travaux de remise en état des logements dans un objectif de qualité, suivi des budgets et respect des délais pour permettre une remise en location rapide), - Gestion des sollicitations clients en lien avec vos collègues agents de médiation et agents techniques de proximité (prise en charge et résolution des réclamations techniques et relationnelles), - Suivi des dossiers clients et mise à jour des informations sur le logiciel métier (coordonnées, modification situation familiale…), - Accompagnement du parcours résidentiel de nos locataires (ex : enregistrement et traitement des demandes de mutations). - Le suivi technique des résidences de votre portefeuille : - Suivi des travaux (émission de bons de travaux, envoi, suivi, quitus et pré-validation des factures dans le respect des budgets alloués), - Visites de contrôle afin de s'assurer de la

Nous recrutons un(e) assistant(e) de service informatique en CDI. Rattaché(e) au Service des Systèmes d'information (équipe de 7 personnes) , vous apportez une assistance administrative et technique auprès des collègues du service et vous exercez une fonction transversale entre les utilisateurs et le service informatique. Vos missions : Assurer le bon fonctionnement du processus des demandes de travaux informatique Veiller au suivi des demandes dans le service et auprès des prestataires extérieur Participer à la conception et réaliser des tableaux de bord informatiques en vue de l'élaboration du bilan annuel sur l'activité et les moyens du service Pendre en charge le standard du service, la tenue des agendas et les prises de rendez-vous de l'ensemble de l'équipe, la réservation des salles, Assurer la gestion quotidienne du courrier et des parapheurs au sein du service, Saisir tous bons de commandes et assurer le suivi de la facturation pour l'ensemble du service, Gérer le stock et les commandes des fournitures de bureau du service,

Au sein d'une équipe de proximité, vous êtes l'interlocuteur privilégié des locataires, vous apportez aux habitants un service de proximité garantissant la qualité de leur cadre de vie (propreté, bon état de fonctionnement des immeubles, bien vivre ensemble). Vos missions: - Nettoyer les parties communes selon le cahier des charges de chaque site, - Assurer la gestion des déchets, des ordures ménagères, du tri sélectif et des encombrants, - Assurer la visite du logement avec le candidat, - Réaliser l'état des lieux entrant, l'accueil du nouveau locataire et la remise des clés, - Procéder à certaines réparations et au remplacement de matériels dans les parties communes, - Contribuer, par sa présence, à la tranquillité, à la rassurance et à l'information des habitants, - Participer aux manifestations ou animations organisées par Archipel Habitat ou par les habitants sur le secteur.

Nous recherchons pour un de nos clients basé dans le secteur de Vern-Sur-Seiche et spécialisé dans le transport et la logistique un CONDUCTEUR SPL ZONE LONGUE H/F. Poste à pourvoir en août et septembre en intérim Vos missions seront les suivantes : - Vérifier votre ensemble avant le départ, - Découcher à la semaine, - Effectuer la livraison de magasins, - Assurer le bon acheminement de la marchandise, - Respecter la RSE et le remplissage des documents administratifs, - Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité. Poste de jour Départ le Dimanche possible Portage de viande possible

Coreva se situe entre la PME artisanale (pragmatisme et bon sens) et la rigueur d'un groupe (processus, organisation et performance). Elle se démarque par sa polyvalence : marchés publics et privés, diversité des chantiers et savoir-faire techniques (TCE). Chacun a une place et il y a un projet pour chacun. Coreva intervient sur le bassin bretillien (35) ainsi que sur les départements limitrophes. Afin de renforcer l'équipe et de développer l'activité des Travaux Services, vous serez amené(e) à: - Préparer les chantiers ; - Manager les équipes en internes et les sous-traitants partenaires ; - Planifier, organiser, gérer l'administration des multi-chantiers ; - Suivre et respecter les délais, la qualité, la sécurité et la rentabilité des affaires ; - Gérer le relationnel clients.

Vous êtes à la recherche d'un stage ou d'une alternance ? N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Elle sera étudiée en fonction des possibilités d'accueil au sein de nos équipes. Si vous n'avez pas de réponse d'ici 3 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'est pas retenue .