Offres d'emploi Ebersheim, Emplois Ebersheim

Le service FLEX'HOP est un mode de transport en commun à la demande proposé dans la couronne strasbourgeoise pour le prix d'un billet de tram En tant que CONDUCTEUR/CONDUCTRICE TAD, vous assurez en toute sécurité le service de transport dans un véhicule 9 places électrique Evito boîte automatique. • CDI à temps complet • Salaire brut de base incluant prime non incident, non accident : 1768 €, plus indemnité casse-croûte, repas selon les services, km, dimanche, jour férié, nuit, 13ème mois (après 1 an ancienneté), primes vacances • Démarrage en août dès que possible • Horaires d'équipes (sous forme de roulement), week-ends et jours fériés pouvant varier de 4h30 à 00h30 Missions : Préparer le véhicule avant le démarrage du service • Vérifier et préparer son véhicule au moment de la prise/fin de service (taux de charge atteint, équipement à bord, chauffage, voyants tableau de bord, propreté, contrôle des pneus …) • Accueillir les passagers • Gestion et vente de titres de transport à bord • Relation client • S'assurer de la sécurité des passagers • Conduire dans le respect du code de la route et des règles et consignes de sécurité en vigueur • Prévenir les risques et mettre en œuvre les dispositions nécessaires en cas de conflit, d'incident ou d'accident dans le cadre du transport de voyageurs • Remonter les informations en cas d'incident, d'incompréhension, de questions, de problèmes

Nous recherchons pour notre établissement Starbucks à Colmar, un(e) apprenti(e) en BTS M.C.O (Management Commercial Opérationnel). Nous vous proposons des missions enrichissantes. Vous participez à la gestion : - De l'ouverture et de la fermeture du point de vente - Des services en adéquation avec les procédures de la marque - Des inventaires, des commandes et de la réception des marchandises - De la fidélisation de la clientèle (prise de commande, livraison, opérations promotionnelles) Et vous prenez part : - A la gestion du personnel (standard, production, livraison) - A la gestion financière en point de vente : décaissement des employés, clôture administrative de fin de journée, saisie des inventaires, préparation des dépôts bancaires… - A la gestion, à l'analyse et à la correction des performances en fonction des objectifs - A l'organisation d'opérations promotionnelles locales Vous assurez la prise de commandes, la production et la livraison chez les clients.

Nous recherchons pour notre établissement Domino's Pizza à Colmar, un(e) apprenti(e) en BTS M.C.O (Management Commercial Opérationnel). Nous vous proposons des missions enrichissantes. Vous participez à la gestion : - De l'ouverture et de la fermeture du point de vente - Des services en adéquation avec les procédures de la marque - Des inventaires, des commandes et de la réception des marchandises - De la fidélisation de la clientèle (prise de commande, livraison, opérations promotionnelles) Et vous prenez part : - A la gestion du personnel (standard, production, livraison) - A la gestion financière en point de vente : décaissement des employés, clôture administrative de fin de journée, saisie des inventaires, préparation des dépôts bancaires… - A la gestion, à l'analyse et à la correction des performances en fonction des objectifs - A l'organisation d'opérations promotionnelles locales Vous assurez la prise de commandes, la production et la livraison chez les clients.

Le Resto Sushi's de Colmar recrute un Employé Polyvalent H/F à temps partiel pour rejoindre son équipe. Vos missions confiées : - Accueillir les clients et gérer la prise de commande - Participer au service jusqu'à l'encaissement - Préparer les commandes à emporter ou à livrer - Livrer les commandes à [LIEU] et environs - Participer à l'entretien général du restaurant en respectant les normes d'hygiènes et de sécurité Véritable ambassadeur(drice) de la marque, vous la refléterez à chaque instant !

Pour notre salon Starbucks à Colmar, nous recrutons un Chef d'équipe (H/F), autrement appelé "Shift superviseur". Les missions confiées : - Participer au management des équipes et à l'organisation quotidienne du salon : gestion des plannings, répartition des tâches, accueil et formation - Communiquer sa passion et son expertise du café auprès de la clientèle et des Baristas - Garantir le respect des normes qualitatives, d'hygiène et de sécurité et le respect des standards Starbucks

Hiérarchiquement rattaché(e) au Responsable Commercial, vous avez en charge la commercialisation de nos opérations de construction neuve et de la vente HLM. Vous contribuez par votre action commerciale à la fidélisation des clients ainsi qu'au développement de notre activité. Vous accompagnez l'acquéreur dans son parcours résidentiel en le conseillant et en évaluant ses possibilités de financement. Vous êtes responsable des objectifs de contrat de réservations et des actes de vente des programmes confiés en assurant un accompagnement permanent des acquéreurs. Vous veillerez à assurer un suivi régulier du client pour atteindre les objectifs de signature Vos principales missions : - Participation à la définition du type de produit à commercialiser, de son coût, de son prix, et des différentes prestations annexes. - Participation à la détermination de l'approche commerciale (supports et moyens de communication) - Contact avec les clients (1er rendez-vous), réception et diagnostic de leurs besoins et appui au montage du plan de financement dans le cadre de la réglementation de l'accession sociale sécurisée, - Suivi des dossiers clients jusqu'à l'obtention du contrat de prêt, - Gestion en relation avec le service Maitrise d'Ouvrage des travaux modificatifs acquéreurs (TMA). - Accompagnement du client lors de différentes visites sur le chantier jusqu'à la livraison.

Chargé(e) de relation clientèle (H/F) : remplacement pour congé parental Habitat de l'Ill construit et propose une offre de logements aidés de qualité et s'efforce d'assurer une gestion en toute confiance (+ 3000 logements gérés). Le poste de chargé(e) de relation clientèle a pour finalité essentielle la gestion des réclamations des locataires, ainsi que l'accueil physique et téléphonique des candidats à la demande de logements, les locataires, les accédants, les partenaires et toutes personnes en relation avec la société. Il prend en charge le traitement des réclamations de niveau 1 des clients locataires et la transmission des réclamations de niveau 2. Il assure le secrétariat dans ses domaines d'activités et pour le compte des collaborateurs du pole. ACCUEIL DES LOCATAIRES - Assurer l'accueil physique et téléphonique des candidats, des clients, partenaires et toutes personnes en lien avec notre société. GESTION ET SUIVI DES RECLAMATIONS - Enregistrer toute les réclamations des clients locataires dans l'outil CRM. - Traiter les réclamations clients de niveau 1 (gestion locative, proximité et technique …) et transmettre les demandes de niveau 2, selon la procédure CRM en place. ADMINISTRATION - Saisir les attestations d'assurances, les changements de RIB et de manière générale les éléments du dossier locataire dans le logiciel de gestion locative. - Saisir et scanner les dossiers des locataires entrants. - Encaisser et saisir les règlements locataires - Enregistrer les demandes de logement. - Relayer les appels, messages et sollicitations auprès des responsables de services, départements et de la direction.

Rattaché(e) au Chef des Ventes Régional, vous êtes l'ambassadeur(rice) des marques sur votre secteur géographique. Vos missions sont les suivantes : - Assurer la commercialisation et la revente de vos gammes (sell-out), optimisez la politique des 4P pour booster les ventes ; - Utiliser les moyens dont vous disposez pour assurer la présence des références en magasin ; - Etre l'interlocuteur référant des Chefs de rayon et des Directeurs de magasins. Vous avez un rôle de conseil en terme de merchandising et proposez de manière régulière des opérations de promotion pour dynamiser leur rayon ; - Rendre compte de vos actions en réalisant reporting régulier.

Le juriste marchés participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'ensemble des processus d'achats, d'assurances et des moyens généraux dans le respect du code la commande publique. Ses principales missions sont notamment : Gestion des processus d'achats dans le respect du code de la commande publique - Accompagner les services dans la définition de leurs besoins. - Rédiger et valider les documents de consultations des entreprises. - Réaliser la publicité des avis d'appel public à concurrence. - Assister l'analyse des offres et suivi de l'attribution des marchés. - Assister les services métiers dans le cadre de l'exécution des marchés (avenant, marché complémentaire, bon de commande…). - Gérer les contentieux liés aux marchés. - Rédiger les conventions, contrats se rapportant à l'application du code de la commande publique. - Contrôler la planification et la programmation des achats. - Tenir à jour le guide des procédures et le règlement de la CAO dans le respect du code de la commande publique. - Assurer la tenue, la mise à jour et l'actualisation de l'outil informatique de la gestion des marchés (MARCO). - Assurer l'organisation des Commissions d'appel d'offres (Convocation, ordre du jour, Procès-verbal, etc…).

Le poste de chargé de travaux a pour finalité essentielle de mener aux côtés du chargé d'opérations, toutes les tâches relevant de la maîtrise d'ouvrage en phase réalisation de l'ouvrage et jusqu'à l'issue de la période de parfait achèvement. Il intervient sur l'ensemble des opérations réalisées par les départements de la maîtrise d'ouvrage, qu'il s'agisse de programmes de construction neuve, acquisition-amélioration, acquisition en VEFA, réhabilitation, habitat participatif, etc. soit d'opérations locatives, soit d'accession sociale à la propriété soit les deux. Le chargé de travaux est rattaché hiérarchiquement au responsable de département maîtrise d'ouvrage. Ses principales missions sont notamment : - Relecture et validation des pièces techniques des dossiers de consultation des entreprises proposés par le maître d'œuvre. - Dans l'activité d'accession, sur la base notamment de la liste des Travaux Modificatifs Acquéreurs (TMA) établie pour chaque opération, suivi de la prise en compte par le maître d'œuvre et les entreprises, des modifications techniques demandées par chaque acquéreur. - Représentation de la société auprès des maîtres d'œuvre, prestataires de services, fournisseurs, et de manière générale tous les intervenants en rapport avec les opérations. - Gestion financière de l'opération (Suivi des engagements et paiement, budget à terminaison,...). - Vigilance et contrôle concernant le respect des contrats de travaux, de la qualité des prestations, du planning et du budget de l'opération. - Information du département accession, locatif et du pôle Qualité de Vie des Habitants sur l'avancement des chantiers, les retards éventuels, les aspects techniques, et de manière générale, de toutes les informations et éléments tendant à favoriser la prise en charge des immeubles et logements par leurs services. - Suivi de la période de parfait achèvement. - Report périodique

Le poste de comptable prend en charge la gestion de la comptabilité tierce et générale. Il participe à l'élaboration des comptes de résultat en relation avec le responsable comptable. Il participe avec le responsable comptable au processus d'élaboration du budget et de son suivi. Ses principales missions sont notamment : - Saisir les factures dans le respect des conditions définies. - Etablir les règlements des fournisseurs pour contrôle avant mise en paiement. - Etablir des factures, en assurer le suivi et les relances. - Suivre des immobilisations de structure (hors opérations de constructions) et les remplacements de composants. - Traiter les mouvements bancaires. - Suivre les prêts (échéances et versements). - Aider à l'élaboration de la trésorerie. - Contribuer à la mise en place des situations intermédiaires comptables - Participer à l'élaboration des projections comptable et de la clôture annuelle. - Mettre à jour les tableaux de suivi de TVA en rapport avec ses missions - Saisir et suivre la taxe foncière. - Aider à l'élaboration de la TVA - Aider à l'élaboration de la liasse fiscale - Préparer le budget et les procédures budgétaires avec le service du contrôle de gestion à partir des éléments fournis par le service.

Notre Client recherche en vue d'un CDI, un Métallier Soudeur H/F. Au sein de l'atelier de fabrication, vous assurez le pliage sur plieuse CN, la partie métallerie (meulage - perçage - taraudage - chanfreinage - sciage - ébavurage, etc) et l'assemblage par soudure TIG MIG, sur acier, inox et alu. Dans un souci de qualité, vous effectuerez le contrôle de vos pièces dans le respect des consignes et des commandes. Poste à pourvoir au plus tôt en horaires de journée durant l'intégration, puis en 2 x 8 Salaire à déterminer selon expériences

Nous recherchons pour notre Starbucks situé à Colmar, un(e) Barista à temps partiel. (20h/sem) Les missions confiées : - Accueillir la clientèle et la conseiller sur nos cafés, - Fournir un service convivial et efficace, - Préparer nos boissons et produits avec soin, - Maintenir un environnement propre et confortable.

Nous recherchons pour notre établissement Starbucks à Colmar, un(e) apprenti(e) en BTS M.C.O (Management Commercial Opérationnel). Nous vous proposons des missions enrichissantes. Vous participez à la gestion : - De l'ouverture et de la fermeture du point de vente - Des services en adéquation avec les procédures de la marque - Des inventaires, des commandes et de la réception des marchandises - De la fidélisation de la clientèle (prise de commande, livraison, opérations promotionnelles) Et vous prenez part : - A la gestion du personnel (standard, production, livraison) - A la gestion financière en point de vente : décaissement des employés, clôture administrative de fin de journée, saisie des inventaires, préparation des dépôts bancaires… - A la gestion, à l'analyse et à la correction des performances en fonction des objectifs - A l'organisation d'opérations promotionnelles locales Vous assurez la prise de commandes, la production et la livraison chez les clients.

Nous recherchons pour notre établissement Domino's Pizza à Sélestat, un(e) apprenti(e) en BTS M.C.O (Management Commercial Opérationnel). Nous vous proposons des missions enrichissantes. Vous participez à la gestion : - De l'ouverture et de la fermeture du point de vente - Des services en adéquation avec les procédures de la marque - Des inventaires, des commandes et de la réception des marchandises - De la fidélisation de la clientèle (prise de commande, livraison, opérations promotionnelles) Et vous prenez part : - A la gestion du personnel (standard, production, livraison) - A la gestion financière en point de vente : décaissement des employés, clôture administrative de fin de journée, saisie des inventaires, préparation des dépôts bancaires… - A la gestion, à l'analyse et à la correction des performances en fonction des objectifs - A l'organisation d'opérations promotionnelles locales Vous assurez la prise de commandes, la production et la livraison chez les clients.

Le poste de Chargé d'opération a pour finalité essentielle de piloter toutes les actions relevant de la maîtrise d'ouvrage, depuis le montage de l'opération jusqu'au parfait achèvement. Il est garant auprès de sa hiérarchie des résultats qualitatifs, budgétaire et du respect des délais. Il utilise les outils de montage et de suivi d'activité mis en place par la société. Au moins une fois par mois, il renseigne les tableaux de bord internes. Il intervient sur tous les types de montage immobilier : construction neuve, acquisition-amélioration, acquisition en VEFA, réhabilitation, Habitat participatif, etc. en locatif et/ou en accession sociale à la propriété. Le Chargé d'opération est rattaché hiérarchiquement au Directeur de Maitrise d'Ouvrage. Ses principales missions sont notamment : - Participation à la programmation annuelle et à la planification des opérations au sein de la Direction. - Participation à la préparation du dossier d'opération qui sera présenté par le Service Développement au Comité d'engagement. - Finalisation du programme et du projet, sur la base du dossier d'opération validé par le Comité d'engagement, en lien avec la Direction de la Gestion Locative et/ou la Direction de l'Accession. - Désignation du maître d'œuvre en lien avec le Service juridique, dans le cadre de la procédure définie par le Comité d'engagement, des règles internes de commande et des règles de la commande publique. - Commande des études complémentaires (sols, structure, ..). - Validation du projet du maître d'œuvre (esquisse, APS, APD, PRO, DCE) et du dossier de demande de permis de construire, dans le respect des prescriptions techniques internes de maîtrise d'ouvrage ainsi que des éventuelles demandes spécifiques des financeurs et des collectivités locales. - Désignation des entreprises et prestataires de l'opération, en lien avec le Service juridique, dans le cadre de la procédure définie par le Comit

Responsable exploitation et charges locatives F/H : Création de poste Le poste de responsable département politique des loyers et des charges a pour mission d'assurer les activités financières de la gestion locative en matière de pilotage de la politique des loyers et des charges. Il/elle assure le management de l'équipe de collaborateurs dédiés au service et collabore étroitement avec le département relation client dans le cadre des entrées et sorties des locataires. Ses principales missions sont notamment : - Transmettre les éléments de quittancement, de répartition des charges, dans le respect des délais et procédures existantes. - Tenir un observatoire des charges dynamique avec une vision prospective et proposer des plans d'améliorations mesurables dans le temps. - Formaliser et améliorer les processus de traitement des charges locatives - Alerter auprès des services afférents par le biais du suivi des marchés et des consommations des fluides (eau, électricité, gaz….) en assurant le contrôle des factures et leur conformité - Veiller à l'optimisation des achats en fourniture d'énergie - En lien avec le directeur du pôle, proposer la politique des loyers, le barème et garant du bon traitement et suivi Supplément de loyer de solidarité - Contribuer aux actions visant à atteindre un taux d'occupation optimal du patrimoine locatif via un patrimoine attractif et sobre en énergie - Être l'interlocuteur des associations de locataires et assure avec le service de gestion locative, la présentation et justifie des tableaux des charges récupérables auprès des Amicales et Associations de locataires. - Participer à l'élaboration du bilan d'activité annuel du service gestion locative sur la partie charges récupérables

Notre Client recherche un Électricien H/F dans le domaine du bâtiment/tertiaire, pour renforcer son équipe, et pouvant s'investir sur du long terme. Chantiers locaux Salaires à déterminer selon expériences

Entrée dans l'entreprise comme Chiffreur - deviseur c'est la possibilité de rejoindre une équipe enthousiaste et dynamique avec de nouvelles opportunités professionnelles, vos missions commenceront par les points suivants : - Préétude technique - Analyse du projet, anticipation des contraintes techniques et financières. - Sélection, des produits, matériaux, et solutions techniques à envisager dans le cadre de chaque projet tout en respectant le cahier des charges. - Réalisation du Chiffrage des demandes de devis et dossiers d'appels d'offres - Saisis des commandes et transmissions les informations aux sites de production / fournisseurs.

Nous recherchons un(e) expert(e) dans la vente des produits de fermetures du bâtiment. Nous proposons à nos clients une large gamme de produits de fermetures du bâtiment en PVC, aluminium et bois. Votre mission : - Développement commercial sur un secteur. - Chiffrer, négocier et conclure des projets de fermetures : fenêtres, portes fenêtres, portes d'entrée, portes de garage, portail, clôture et volets. - Apporter votre expertise technique sur des projets sur mesure. - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients

Nous recherchons un(e) expert(e) dans la vente des produits de fermetures du bâtiment. Nous proposons à nos clients une large gamme de produits de fermetures du bâtiment en PVC, aluminium et bois. Votre mission : - Développement commercial sur un secteur. - Chiffrer, négocier et conclure des projets de fermetures : fenêtres, portes fenêtres, portes d'entrée, portes de garage, portail, clôture et volets. - Apporter votre expertise technique sur des projets sur mesure. - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients

Intégrez une équipe enthousiaste et dynamique ou vos missions commenceront par les points suivants : - Pré-étude technique - Analyse du projet, anticipation des contraintes techniques et financières. - Sélection, des produits, matériaux, et solutions techniques à envisager dans le cadre de chaque projet tout en respectant le cahier des charges. - Réalisation du Chiffrage des demandes de devis et dossiers d'appels d'offres - Saisie des commandes et transmissions les informations aux sites de production / fournisseurs

Tu souhaites évoluer dans un métier valorisant, ou la satisfaction de nos clients sera ton succès quotidien ? Tu es perfectionniste, dynamique et souhaites apprendre ou développer tes compétences dans les menuiseries extérieures ? Si tu as une formation dans les menuiseries extérieures et que tu souhaites évoluer dans ce métier passionnant, rejoins-nous ! Nous souhaitons renforcer nos équipes de pose de menuisier poseur qui souhaite évoluer dans une équipe impliquée, soudée et volontaire pour accompagner un nouvel arrivant et le former au métier !

Rejoindre le Resto Sushi's d'Illkirch-Graffenstaden, c'est profiter de ces avantages parmi tant d'autres : - Une formation opérationnelle dès votre intégration, - Une rémunération selon vos compétences, - Pouvoir grandir au sein d'un environnement serein et en constante évolution, - Se voir proposer des opportunités de carrière et des évolutions au sein du Groupe, - Une remise sur votre addition au sein de l'ensemble des établissements du Groupe BK, - Une mutuelle avantageuse Pour compléter notre équipe, nous vous proposons des postes de Livreurs (H/F) à temps partiel. Au quotidien, nous vous confirons les missions suivantes : - Livraison en scooter et en voiture à Illkirch-Graffenstaden et alentours - Préparation des commandes, prise de commande et encaissement des clients - Aide à la cuisine : mise en place d'entrées, salades et desserts - Entretien des locaux (ménage, rangement, plonge)

Rejoindre Resto Sushi's, c'est profiter de ces avantages parmi tant d'autres : - Une formation opérationnelle dès votre intégration, - Une rémunération selon vos compétences, - Pouvoir grandir au sein d'un environnement serein et en constante évolution, - Se voir proposer des opportunités de carrière et des évolutions au sein du Groupe, - Une remise sur votre addition au sein de l'ensemble des établissements du Groupe BK, - Une mutuelle avantageuse Pour notre Resto Sushi's situé à Illkirch-Graffenstaden, nous recherchons des Assistants Managers (H/F) à temps plein. - Garantir la qualité des produits fabriqués au sein du point de vente dans le respect des fondamentaux Sushi's - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - S'assurer de la conservation des matières premières utilisées - Veiller au respect des dates limites de conservation - Faire appliquer les normes en matière de qualité et d'hygiène / sécurité par l'ensemble du personnel du point de vente - Superviser l'activité des employés polyvalents présents sur le point de vente et donner les consignes de travail - Gérer l'activité des livreurs à domicile - Assister le manager dans ses missions de gestion et de développement de l'activité du restaurant - Gérer l'ouverture et/ou la fermeture de votre unité - Garantir jour après jour le confort des clients, la qualité des produits et le respect des normes d'hygiène et de sécurité.