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Le juriste marchés participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'ensemble des processus d'achats, d'assurances et des moyens généraux dans le respect du code la commande publique. Ses principales missions sont notamment : Gestion des processus d'achats dans le respect du code de la commande publique - Accompagner les services dans la définition de leurs besoins. - Rédiger et valider les documents de consultations des entreprises. - Réaliser la publicité des avis d'appel public à concurrence. - Assister l'analyse des offres et suivi de l'attribution des marchés. - Assister les services métiers dans le cadre de l'exécution des marchés (avenant, marché complémentaire, bon de commande…). - Gérer les contentieux liés aux marchés. - Rédiger les conventions, contrats se rapportant à l'application du code de la commande publique. - Contrôler la planification et la programmation des achats. - Tenir à jour le guide des procédures et le règlement de la CAO dans le respect du code de la commande publique. - Assurer la tenue, la mise à jour et l'actualisation de l'outil informatique de la gestion des marchés (MARCO). - Assurer l'organisation des Commissions d'appel d'offres (Convocation, ordre du jour, Procès-verbal, etc…).

Vos missions : - Accueillir, conseiller, servir et fidéliser vos clients. - Vous accompagnez votre client depuis la prise de commande jusqu'à l'encaissement avec sourire et professionnalisme afin de lui faire passer un moment agréable et raffiné. L'enchantement du client repose sur vous ! - Vous participez activement à la mise en place, au service et au débarrassage des tables dans la bonne humeur et avec l'esprit d'équipe. - Horaire de 6h à 14h30, vous pouvez effectuer de façon ponctuelle des horaires de soirée.

Le Groupe A2micile s'agrandit ! Dans ce cadre, nous recherchons un.e développeur / développeuse BI pour renforcer nos équipes du siège. Au sein du service informatique et sous la responsabilité du Product Owner, vous développez et améliorez les applications de statistiques (sur QLIK Sense et QLIK NPrinting) au quotidien. Dans ce cadre, en lien avec l'ensemble des services du siège, vos missions seront les suivantes : - Recueillir et analyser les demandes de développement spécifique de chaque service - Concevoir les applications sur QLIK : création des bases de données, développement des applications, construction des indicateurs, vérification de la cohérence des données - Suivre le retour des utilisateurs, analyser les problématiques rencontrées lors de l'utilisation et de l'exploitation des données - Corriger les bugs, effectuer le dépannage des problèmes rencontrés, réaliser les mises à jour (assurer l'amélioration continue des applications) En parallèle, vous serez amené.e à former et guider les salariés de l'entreprise sur l'utilisation de la plateforme QLIK.

Le poste de chargé de travaux a pour finalité essentielle de mener aux côtés du chargé d'opérations, toutes les tâches relevant de la maîtrise d'ouvrage en phase réalisation de l'ouvrage et jusqu'à l'issue de la période de parfait achèvement. Il intervient sur l'ensemble des opérations réalisées par les départements de la maîtrise d'ouvrage, qu'il s'agisse de programmes de construction neuve, acquisition-amélioration, acquisition en VEFA, réhabilitation, habitat participatif, etc. soit d'opérations locatives, soit d'accession sociale à la propriété soit les deux. Le chargé de travaux est rattaché hiérarchiquement au responsable de département maîtrise d'ouvrage. Ses principales missions sont notamment : - Relecture et validation des pièces techniques des dossiers de consultation des entreprises proposés par le maître d'œuvre. - Dans l'activité d'accession, sur la base notamment de la liste des Travaux Modificatifs Acquéreurs (TMA) établie pour chaque opération, suivi de la prise en compte par le maître d'œuvre et les entreprises, des modifications techniques demandées par chaque acquéreur. - Représentation de la société auprès des maîtres d'œuvre, prestataires de services, fournisseurs, et de manière générale tous les intervenants en rapport avec les opérations. - Gestion financière de l'opération (Suivi des engagements et paiement, budget à terminaison,...). - Vigilance et contrôle concernant le respect des contrats de travaux, de la qualité des prestations, du planning et du budget de l'opération. - Information du département accession, locatif et du pôle Qualité de Vie des Habitants sur l'avancement des chantiers, les retards éventuels, les aspects techniques, et de manière générale, de toutes les informations et éléments tendant à favoriser la prise en charge des immeubles et logements par leurs services. - Suivi de la période de parfait achèvement. - Report périodique

Le poste de comptable prend en charge la gestion de la comptabilité tierce et générale. Il participe à l'élaboration des comptes de résultat en relation avec le responsable comptable. Il participe avec le responsable comptable au processus d'élaboration du budget et de son suivi. Ses principales missions sont notamment : - Saisir les factures dans le respect des conditions définies. - Etablir les règlements des fournisseurs pour contrôle avant mise en paiement. - Etablir des factures, en assurer le suivi et les relances. - Suivre des immobilisations de structure (hors opérations de constructions) et les remplacements de composants. - Traiter les mouvements bancaires. - Suivre les prêts (échéances et versements). - Aider à l'élaboration de la trésorerie. - Contribuer à la mise en place des situations intermédiaires comptables - Participer à l'élaboration des projections comptable et de la clôture annuelle. - Mettre à jour les tableaux de suivi de TVA en rapport avec ses missions - Saisir et suivre la taxe foncière. - Aider à l'élaboration de la TVA - Aider à l'élaboration de la liasse fiscale - Préparer le budget et les procédures budgétaires avec le service du contrôle de gestion à partir des éléments fournis par le service.

Rattaché-e au service Recrutement et développement des compétences au sein du siège du groupe, vous participez activement au pilotage de la formation professionnelle, notamment dans le cadre de notre centre de formation interne, tout nouvellement créé : - Création et gestion des processus de gestion du centre - veille et recherche de formateurs - Gestion administrative du centre de formation - Coordination des formations délivrées - Gestion des contrats et facturation du centre Vous êtes également référent du déploiement des formations du centre en e-learning et en conséquence, pilotez la plateforme. Vous participez également à la certification qualité de l'organisme (Qualiopi)

Rattaché-e au service Recrutement et développement des compétences du siège du groupe, vous gérez l'ensemble des tâches administratives relatives au recrutement. A ce titre, vous prenez le relais de nos 4 chargés de recrutement sur : - l'établissement des promesses d'embauche, contrats de travail, avenants - la signature électronique de ces documents - le suivi et l'intégration des étapes de recrutement au sein de nos outils de pilotage (Trello) - la gestion des visites médicales, mutuelles, renouvellement de période d'essai etc.. - le suivi des CDD et leur renouvellement ou reclassification en CDI - l'établissement des aides à l'embauche (emplois francs)

Rattaché-e au service Recrutement et développement des compétences du siège du groupe, vous gérez l'ensemble des tâches administratives du pôle formation : - vous réalisez les demandes de prise en charge OPCO ( environ 800 dossiers /an ) - vous suivez ces demandes et gérez les litiges - Vous adressez des états des avancement des formation réalisées en e-learning - Vous communiquez avec nos agences pour les démarches administratives : convention de formation, convocation, attestation de fin de formation - vous gérez l'état à 6 ans (suivi des entretiens professionnels et remontées des demandes de formations - vous gérez la facturation auprès de l'OPCO et suivez les règlements

Pour l'un de nos Resto Sushi's de Strasbourg, nous recherchons un Assistant Manager (H/F) à temps plein. - Garantir la qualité des produits fabriqués dans le respect des fondamentaux Sushi's - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur et les faire appliquer à son équipe - Superviser l'activité des employés polyvalents et des livreurs - Assister le manager dans ses missions de gestion et de développement de l'activité du restaurant - Gérer l'ouverture et/ou la fermeture du point de vente - Veiller au confort des clients

Pour l'un de nos Resto Sushi's de Strasbourg, nous recherchons un Chef Sushiman (H/F) à temps plein (39H/semaine). Les missions confiées : - Manager, planifier, animer et coordonner l'équipe de cuisine (5-8 personnes) - Assurer la qualité et la régularité des mets japonais en adéquation avec les fiches techniques et les standards de la marque - Suggérer la composition des plats composant le menu du jour ou menu du Chef et proposer de nouvelles recettes au gérant ; - Réceptionner les denrées alimentaires et contrôler la fraicheur des produits ; - Etre garant du respect des normes HACCP - Gérer les commandes suivant les procédures internes tout en veillant à la bonne tenue des stocks via nos outils de gestion

Missions : Rattaché(e) au Responsable des services d'accueil, vous pilotez l'activité et encadrez l'équipe de la Réception composé de 15 personnes. - Vous êtes l'image de la Réception garant de l'esprit, de l'image de marque, et la qualité de service de l'établissement ; - Vous êtes le garant de la qualité de service apportées l'équipe de Réception et mettez en place l'organisation permettant de tenir la promesse des marques AC et Residence INN by Marriott; - Vous mettez en place et animez les réunions internes (Daily Meeting…) en incluant activement les différents participants ; - Vous êtes le garant de l'application et du respect optimal des différentes procédures internes NAOS HOTEL et MARRIOTT ; - Vous optimisez et maximisez des revenus de l'hôtel selon la stratégie commerciale définie ; - Vous suivez, analysez les indicateurs qualité et mettez en place des actions correctives afin d'améliorer l'expérience client et la productivité au sein de l'établissement ;

Missions : Sous la supervision du Directeur de la Restauration, vous êtes garant de la qualité de la prestation de service au sein du bar et du restaurant. - Vous contribuez à la fidélisation et au développement de la clientèle en valorisant des offres commerciales et offres ponctuelles. - Vous développez le chiffre d'affaires de votre département en optimisant les points de vente et la rentabilité. - Vous veillez à la bonne prise en charge des clients de leur accueil jusqu'à leur encaissement. - Vous leur offrez un service attentionné, chaleureux et personnalisé. - Vous organisez, formez et managez votre équipe en favorisant une ambiance de travail positive. Vous les accompagnez dans leur évolution professionnelle. - Vous communiquez régulièrement avec les autres Départements de l'établissement et faites remonter toutes les informations importantes

Missions : Sous la responsabilité du Responsable des Services d'accueil dans les opérations quotidiennes de la réception : - Vous êtes en charge de l'organisation et de la qualité des prestations offertes à la clientèle. - Vous animez et dynamisez l'équipe de réception pour atteindre les objectifs fixés. - Vous assurez le bon fonctionnement et la bonne communication des services - Vous gérez et optimisez la vente des chambres en adéquation avec la stratégie commerciale. - Vous êtes en charge de la fidélisation des clients et du suivi de la qualité et e-réputation. Vous anticipez et réglez les problèmes avec les clients

Missions : Sous la responsabilité du Responsable Restauration, vous contribuez de façon globale à la satisfaction de la clientèle par votre savoir faire et savoir être. - Vous réservez un accueil chaleureux et personnalisé à chaque client. - Vous êtes garant du bon déroulement du service du petit déjeuner, du début à jusqu'à la fin du service en respectant les normes fixées par Naos et Marriott. - Vous contrôlez vos denrées alimentaires dans le respect des normes HACCP. - Vous adaptez votre organisation et votre rythme de travail à l'affluence, aux évènements et aux besoins de vos clients.

Virage Conseil recherche un merchandiseur H/F pour intervention au LECLERC de STARSBOURG pour effectuer du réassort régulier pour un de nos clients (condiments - rayon fruits et légumes). Passage hebdomadaire : 1h tous les vendredis (avant ouverture du magasin) à compter du 05/08/2022

Rattaché(e) à la Directrice Marketing et Communication du siège social, vous travaillez, au sein d'une équipe de 10 personnes, à la mise en avant de nos différentes marques sur le web et à notre stratégie d'acquisition : - Mise en place de la stratégie d'acquisition sur nos différents leviers (SEO/SEA/social Ads/Influence/display) lors d'une ouverture d'agence (ciblage, recommandation budgétaire, retroplanning, suivi et reporting) - Gestion des campagnes avec les partenaires externes - Actions opérationnelles sur la stratégie de E-reputation - Actions opérationnelles sur la stratégie d'influence - Gestion locale : Micro-management de nos campagnes web - Marketing automation : Gestion de l'outil de marketing automation en relation directe avec les agences - Traitement des demandes ponctuelles concernant le web (agence, service siège,..)

La mixologie est un art de vivre que vous aimez partager. Vous êtes avant tout une personne opérationnelle et aimez le contact et l'échange avec les clients. Vous avez déjà une bonne expérience et souhaitez continuer à évoluer. Vos missions : Vous réalisez et servez les cocktails et boissons d'une main de maitre, en animateur de bar. Vous accompagnez le client de son arrivée jusqu'à l'encaissement avec sourire et professionnalisme afin de lui faire passer un moment agréable et convivial. Vous participez activement à la mise en place, au service et au débarrassage du bar dans la bonne humeur et avec l'esprit d'équipe. En relation directe avec le responsable de la restauration vous devrez développer le bar de l'établissement en terme d'animation et de CA : sourcing de nouveaux produits, réalisation de nouvelles cartes, vérification des ratios boissons.

Nous recherchons pour notre établissement Domino's Pizza à Strasbourg, un(e) apprenti(e) en BTS M.C.O (Management Commercial Opérationnel). Nous vous proposons des missions enrichissantes. Vous participez à la gestion : - De l'ouverture et de la fermeture du point de vente - Des services en adéquation avec les procédures de la marque - Des inventaires, des commandes et de la réception des marchandises - De la fidélisation de la clientèle (prise de commande, livraison, opérations promotionnelles) Et vous prenez part : - A la gestion du personnel (standard, production, livraison) - A la gestion financière en point de vente : décaissement des employés, clôture administrative de fin de journée, saisie des inventaires, préparation des dépôts bancaires… - A la gestion, à l'analyse et à la correction des performances en fonction des objectifs - A l'organisation d'opérations promotionnelles locales Vous assurez la prise de commandes, la production et la livraison chez les clients.

Nous recherchons pour notre établissement Domino's Pizza à Schiltigheim, un(e) apprenti(e) en BTS M.C.O (Management Commercial Opérationnel). Nous vous proposons des missions enrichissantes. Vous participez à la gestion : - De l'ouverture et de la fermeture du point de vente - Des services en adéquation avec les procédures de la marque - Des inventaires, des commandes et de la réception des marchandises - De la fidélisation de la clientèle (prise de commande, livraison, opérations promotionnelles) Et vous prenez part : - A la gestion du personnel (standard, production, livraison) - A la gestion financière en point de vente : décaissement des employés, clôture administrative de fin de journée, saisie des inventaires, préparation des dépôts bancaires… - A la gestion, à l'analyse et à la correction des performances en fonction des objectifs - A l'organisation d'opérations promotionnelles locales Vous assurez la prise de commandes, la production et la livraison chez les clients.

Vos missions seront les suivantes, pour la zone dont vous avez la responsabilité : • Garantir la mise en état quotidienne des chambres et lieux communs; • Garantir le respect des standards et procédures des marques ; • Garantir la qualité des services et des prestations offertes au client ; • Appliquer le système de contrôle des chambres et des lieux communs ; • Effectuer les ouvertures

Le poste de Chargé d'opération a pour finalité essentielle de piloter toutes les actions relevant de la maîtrise d'ouvrage, depuis le montage de l'opération jusqu'au parfait achèvement. Il est garant auprès de sa hiérarchie des résultats qualitatifs, budgétaire et du respect des délais. Il utilise les outils de montage et de suivi d'activité mis en place par la société. Au moins une fois par mois, il renseigne les tableaux de bord internes. Il intervient sur tous les types de montage immobilier : construction neuve, acquisition-amélioration, acquisition en VEFA, réhabilitation, Habitat participatif, etc. en locatif et/ou en accession sociale à la propriété. Le Chargé d'opération est rattaché hiérarchiquement au Directeur de Maitrise d'Ouvrage. Ses principales missions sont notamment : - Participation à la programmation annuelle et à la planification des opérations au sein de la Direction. - Participation à la préparation du dossier d'opération qui sera présenté par le Service Développement au Comité d'engagement. - Finalisation du programme et du projet, sur la base du dossier d'opération validé par le Comité d'engagement, en lien avec la Direction de la Gestion Locative et/ou la Direction de l'Accession. - Désignation du maître d'œuvre en lien avec le Service juridique, dans le cadre de la procédure définie par le Comité d'engagement, des règles internes de commande et des règles de la commande publique. - Commande des études complémentaires (sols, structure, ..). - Validation du projet du maître d'œuvre (esquisse, APS, APD, PRO, DCE) et du dossier de demande de permis de construire, dans le respect des prescriptions techniques internes de maîtrise d'ouvrage ainsi que des éventuelles demandes spécifiques des financeurs et des collectivités locales. - Désignation des entreprises et prestataires de l'opération, en lien avec le Service juridique, dans le cadre de la procédure définie par le Comit

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines du groupe et sous la responsabilité du Responsable Juridique, vous intégrez l'équipe juridique du siège social composée de 5 personnes. En tant qu'assistant juridique en droit social, vous assurez la veille juridique et règlementaire dans le domaine du droit du travail. Vous conseillez nos managers opérationnels sur tous les aspects des relations individuelles et collectives de travail. Vous intervenez sur la mise en place et le suivi de procédures règlementaires : disciplinaire, inaptitudes, fins de contrat, etc… Vous veillez au respect de la politique sociale de l'entreprise : organisation des élections des IRP, préparation des réunions, coordination de l'agenda social, négociations avec les partenaires sociaux et rédactions d'accord d'entreprise. Vous êtes en relation avec les intervenants externes à l'entreprise : médecine du travail, inspection du travail etc.. Vous êtes le contact privilégié de nos avocats lors de la gestion des contentieux.

Responsable exploitation et charges locatives F/H : Création de poste Le poste de responsable département politique des loyers et des charges a pour mission d'assurer les activités financières de la gestion locative en matière de pilotage de la politique des loyers et des charges. Il/elle assure le management de l'équipe de collaborateurs dédiés au service et collabore étroitement avec le département relation client dans le cadre des entrées et sorties des locataires. Ses principales missions sont notamment : - Transmettre les éléments de quittancement, de répartition des charges, dans le respect des délais et procédures existantes. - Tenir un observatoire des charges dynamique avec une vision prospective et proposer des plans d'améliorations mesurables dans le temps. - Formaliser et améliorer les processus de traitement des charges locatives - Alerter auprès des services afférents par le biais du suivi des marchés et des consommations des fluides (eau, électricité, gaz….) en assurant le contrôle des factures et leur conformité - Veiller à l'optimisation des achats en fourniture d'énergie - En lien avec le directeur du pôle, proposer la politique des loyers, le barème et garant du bon traitement et suivi Supplément de loyer de solidarité - Contribuer aux actions visant à atteindre un taux d'occupation optimal du patrimoine locatif via un patrimoine attractif et sobre en énergie - Être l'interlocuteur des associations de locataires et assure avec le service de gestion locative, la présentation et justifie des tableaux des charges récupérables auprès des Amicales et Associations de locataires. - Participer à l'élaboration du bilan d'activité annuel du service gestion locative sur la partie charges récupérables

Rattaché.e à la Team E-commerce, tu es le.la garant.e de l'optimisation des produits sur l'ensemble de la plateforme. Tu manges, tu dors, tu regardes Netflix en pensant toujours aux prochains produits ! Tes missions : - Mise à jour constante du catalogue produits pour l'ensemble des catégories de la plateforme - Enrichissement des fiches produits E-commerce - Optimisation des catégories et fiches produits pour le référencement naturel (SEO) - Participer à l'animation du site (homepage, création de catégorie, mise en avant de produits) - Optimisation du parcours clients entre les catégories et sous-catégories - Veiller à la bonne tenue du site et des fiches produit en faisant remonter d'éventuels dysfonctionnements auprès des équipes concernées - Participer à l'augmentation des ventes sur le site en collaboration avec la Team Marketing et la Team Marketplace - Benchmark et veille concurrentielle

Vous intégrerez l'agence située à Nancy (54). Vous serez chargé de réaliser des prestations de détections de réseaux enterrés pour le compte de nos clients dans l'agglomération de Strasbourg. A l'issue d'une formation interne, vous aurez en charge les missions suivantes : - Détection des réseaux par méthode électromagnétique et Géoradar ; - Marquage au sol ; - Réalisation des rapports d'interventions/Analyse des données ; - Levé topographique (GPS, station robotisée). LES PETITS + ? Véhicule de service, paniers repas, primes (participation et vacances).