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Nous vous proposons de rejoindre le service Administration de l'offre dans le cadre d'une création de poste de Data Manager F/H. Le Data Manager assure la cohérence, le bon fonctionnement et la maintenance de l'administration de l'ensemble de l'offre d'INNOVAL dans le cadre de la stratégie commerciale et marketing. Il garantit la mise en œuvre et la qualité du référentiel articles et la configuration des offres pour leur intégration, leur maintenance et le suivi de leur performance dans l'ERP d'INNOVAL. Il garantit le respect des processus en place, notamment des processus de vente et supply chain, par un management efficient de son équipe et ses relations avec les autres services de l'entreprise (marketing, SI, contrôle de gestion, compta, ADV, achats et logistique). Les missions sont les suivantes : - Piloter un service composé de gestionnaires articles, chargés de gammes et responsables d'offres ; - Garantir l'harmonisation des méthodes de travail au sein du service et les optimiser ; - Construire et animer la gouvernance de la donnée sur son périmètre ; - Concevoir et maintenir le référentiel articles (qualité, fiabilité et cartographie des données, pilotage du cycle de vie et cas d'usage) ; - Contribuer au développement commercial en accompagnant la conception des offres auprès des équipes marketing et en garantissant une réactivité d'implémentation des offres marketing dans l'ERP et les outils propres à l'entreprise ; - Garantir l'accès et l'usage des données par les directions marketing, des opérations, des services supports dont supply chain et veiller à répondre ou anticiper leurs besoins ; - Garantir le respect des processus en place notamment processus de vente et administration de l'offre dont il est également responsable de la définition ; - Contribuer à l'amélioration permanente de l'ERP ; - Contribuer à faire évoluer les processus et les outils en place dans un

Au sein du service Marketing Communication et en collaboration avec la Cheffe de Projets Digitaux, tu participeras au développement de nombreux projets web et développeras tes compétences digitales en contribuant à : - Administrer les sites internet sur Wordpress et Webflow - Créer des documents (mindmap, diagramme, recettage, tutos, présentations, compte-rendu) - Administrer l'outil de traduction (Weglot) - Récolter et organiser les informations - Mettre à jour et organiser la bibliothèque de ressources communes - Réaliser des audits de sites web - Créer des newsletters et landing page - Vérifier et mettre à jour les bases Access - Créer des reportings de sites web - Rédiger des contenus - Contribuer à la mise en place de nouveaux outils digitaux - Réaliser des benchmarks

Au sein de notre DSI, vous intégrez notre équipe data et vous participez aux projets d'entreprise de structuration (datawarehouse) et de valorisation (tableau de bord) de la donnée pour les différents services de l'entreprise (tant support que métier). Vous intervenez sur toutes les phases clés allant de la conception, la rédaction de documentations, le développement jusqu'à la livraison. Nous comptons sur vous pour mener à bien les missions suivantes : - Vous participez à l'analyse besoins métiers sur les nouveaux projets / demandes d'évolutions avec le chef de projet ; - Vous évaluez la faisabilité technique des missions confiées ; - Vous rédigez et mettez à jour la documentation fonctionnelle et technique ; - Vous effectuez le développement ainsi que les tests unitaires ; - Vous assistez les équipes métiers pendant les phases de recettes ; - Vous êtes force de propositions dans la mise en place de nouvelles solutions ; - Vous assurez une veille technologique.

Au cœur de notre Direction numérique et projets et rattaché(e) à notre Directeur de la production numérique, l'architecte /urbaniste du SI garantira l'évolution et la cohérence de l'ensemble du système d'information dans le respect des objectifs et des contraintes externes et internes ainsi que transverses avec la direction de la transformation numérique. Vos principales missions seront les suivantes : Conception, mise à jour et évolution du système d'information - Construire, mettre à jour et faire évoluer la cartographie du système d'information de l'entreprise. - Faire l'inventaire des fonctions informatiques existantes (applications et référentiels de données) et des flux d'informations. - Identifier et modéliser les activités, les processus et les services à rendre. - Définir un plan d'urbanisation cible. - Proposer des scénarios d'évolution et de simplification du système d'information. Garantie de la cohérence du S.I. - Evaluer la pertinence et la cohérence des projets par rapport à l'architecture cible et aux systèmes existants. - Mettre en évidence si nécessaire la complexité du S.I et les systèmes non-rationnels (flux multiples, redondances de données). - Définir des cibles d'architecture fonctionnelle, applicative et technique. - S'assurer que tous les projets d'évolution informatique sont alignés avec l'architecture cible. Gestion des projets d'architecture - Participer à l'amélioration ou à la création de nouvelles applications ou services en appliquant les principes d'urbanisation retenus. - S'assurer de l'alignement entre les besoins et les solutions proposées. - Mettre à jour les référentiels documentaires. Conseil et aide à la décision - Informer les différents acteurs du système d'information des évolutions technologiques proposées. - Participer aux études de décommissionnement d'applications. Participation aux règles de gouvernance du système d'informat

Au sein de la Direction du Contrôle de Gestion, nous recherchons 2 stagiaires pour une durée maximale de 6 mois. Dans le cadre de votre stage, vous aurez pour missions principales de : - Créer et suivre des reportings contribuant au pilotage de la performance - Participer à la mesure, au contrôle et la prévention des résultats opérationnels de l'entreprise (indicateurs de gestion, contrôle des risques financiers et analyse des écarts avec les prévisions) - Rechercher et extraire des informations dans les bases de données - Participer au pilotage des forecasts en cours d'année ainsi qu'aux clôtures - Participer à l'amélioration continue des process et outils

Le Responsable flotte automobile, manage, fixe les objectifs et pilote les actions de son équipe, de manière à les atteindre. Il est en charge de piloter et déployer la politique flotte automobile. Il garantit et optimise les activités de gestion de la flotte de transport. Au-delà du management, il conserve une part de missions opérationnelles. Les missions sont les suivantes : Manager l'équipe Flotte Automobile : - Organiser le travail de l'équipe, - Animer et accompagner l'équipe au quotidien, - Définir les objectifs individuels et collectifs, - Réaliser les entretiens annuels et professionnels de ses collaborateurs, - Assurer le développement des compétences de ses équipes, - Susciter l'adhésion pour conduire et accompagne les changements, - Relayer les informations de la Direction. Piloter et déployer la politique Flotte automobile - Définir et proposer la politique Flotte automobile, - Elaborer le budget et définir les tableaux de bord de suivi, - Suivre et analyser l'ensemble des indicateurs définis pour l'optimisation du parc automobile et engins agricoles, et met en œuvre des plans d'actions correctifs si besoin, - Assurer une veille technologique et proposer un verdissement du parc (Electrique, Ethanol, GNV). Garantir la bonne organisation du parc automobile : - Définir les process organisationnels du service, - Optimiser le renouvellement du parc et organise les paddocks, - Organiser le suivi administratif de la flotte automobile, veiller à la mise à jour de la base de données, - Garantir le contrôle des factures fournisseurs, - Superviser la déclaration et le suivi des sinistres autos, - Garantir le contrôle de l'utilisation des véhicules en conformité avec la législation (carte grise, assurance, Loi LOM…) ; - Etre garant du bon fonctionnement des entrées et les sorties de véhicules, - Superviser l'organisation des dépannages.

Au sein du service Marketing Communication, et en collaboration avec la Cheffe de Projets Digitaux, vous participerez au développement de nombreux projets web et développerez vos compétences digitales en contribuant à : - Administrer les sites internet Wordpress et Webflow - Créer des documents (mindmap, diagramme, recettage, tutos, présentations, compte-rendu) - Administrer l'outil de traduction (Weglot) - Récolter et organiser les informations - Mettre à jour et organiser la bibliothèque de ressources communes - Réaliser des audits de sites web - Créer des newsletters et landing page - Vérifier et mettre à jour les bases Access - Créer des reportings de sites web - Rédiger des contenus - Contribuer à la mise en place de nouveaux outils digitaux - Réaliser des benchmarks

Nous recherchons pour un de nos clients basé dans le secteur de Vern-Sur-Seiche et spécialisé dans le transport et la logistique un CONDUCTEUR SPL ZONE LONGUE H/F. Poste à pourvoir en août et septembre en intérim Vos missions seront les suivantes : - Vérifier votre ensemble avant le départ, - Découcher à la semaine, - Effectuer la livraison de magasins, - Assurer le bon acheminement de la marchandise, - Respecter la RSE et le remplissage des documents administratifs, - Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité. Poste de jour Départ le Dimanche possible Portage de viande possible

Coreva se situe entre la PME artisanale (pragmatisme et bon sens) et la rigueur d'un groupe (processus, organisation et performance). Elle se démarque par sa polyvalence : marchés publics et privés, diversité des chantiers et savoir-faire techniques (TCE). Chacun a une place et il y a un projet pour chacun. Coreva intervient sur le bassin bretillien (35) ainsi que sur les départements limitrophes. Afin de renforcer l'équipe et de développer l'activité des Travaux Services, vous serez amené(e) à: - Préparer les chantiers ; - Manager les équipes en internes et les sous-traitants partenaires ; - Planifier, organiser, gérer l'administration des multi-chantiers ; - Suivre et respecter les délais, la qualité, la sécurité et la rentabilité des affaires ; - Gérer le relationnel clients.

Nous recherchons pour notre entreprise adhérente Horticash, un(e) employé(e) de serres, poste à pourvoir en CDI temps plein à partir de Aout 2022. Horticash est un acteur majeur du domaine du végétal et est spécialiste dans la vente de plantes et accessoires de décoration à destination de professionnels. L'entreprise familiale commercialise une gamme d'accessoires et de produits horticoles large, saisonniers. L'activité est destinée à une clientèle de professionnels : jardineries, fleuristeries, horticulteurs, GMS indépendantes. Que ce soit pour la vente sur site ou en expédition, notre client est reconnu par sa clientèle et ses partenaires pour sa proximité, son approche qualitative et sa réactivité inhérente au secteur du végétal. Affecté(e) au site Cash plantes à Cesson Cévigné, vous travaillerez sous la hiérarchie du responsable de site. Vos missions seront les suivantes: Animation et merchandising du rayon plantes : - Réception, contrôle des plantes et compositions. - Assure un étiquetage correspondant aux marchandises et aux tarifs de ventes. - Assure la mise en rayon, le repositionnement et le facing en fonction des stocks. - Assure l'entretien des produits et de la surface de vente. - Assure le suivi qualité du stock : déstockage, pertes. - Applique l'animation marketing du secteur plantes. - Organise et participe aux inventaires. - Participe aux suivis des rolls

Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Nous recherchons dans le cadre d'un salon international, le SPACE, 50 agents F/H de nettoyage , afin de réaliser l'entretien quotidien des sanitaires, stands... Les postes sont à pourvoir du 13 septembre au 15 septembre 2022, durée du salon. Différents créneaux horaires sont proposés, de 5h à 13h, de 13h à 20h ou de 10h30 à 17h00 . Lieu du site , parc exposition de Bruz , à côté de l'aéroport de Rennes-St jacques . Les premiers entretiens de recrutement commencent à partir du lundi 8 août . Merci de nous faire parvenir CV et Lettre de motivation . cdlt

Nous recherchons une/un agent de nettoyage pour travailler du lundi au vendredi. Poste CDI à pourvoir secteur Rennes à partir de mi-aout Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation, vos missions seront en outre: - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.

- Relations avec la clientèle - Mise en place - Accueil et accompagnement du client - Prise de commande et service

Dans un contexte de fort développement, notamment dans le cadre de notre stratégie de renforcement de la Supply Chain, nous recherchons un Gestionnaire Logistique & Transport (H/F) en alternance à compter de septembre 2022. Intégré(e) au sein de l'équipe Supply Chain composée aujourd'hui de 10 personnes et rattachée au Directeur Supply Chain dans un premier temps, tu participeras à la gestion des prestataires de logistique et transport de l'entreprise. 
 Tes principales missions : - Gérer les flux de produits finis sortis d'usine, stockés chez un prestataire puis acheminés vers nos clients afin de rendre optimum le service au client en termes de délais, de quantité et de qualité et également de rationaliser les coûts logistiques. - Co-piloter les différents prestataires stockage & Transport avec un souci constant d'optimisation du rapport qualité/coût/délais. - Participer à la mise en place de contrats avec nos prestataires logistiques et transport. - Traiter les litiges de logistique en terme de stockage ou de transport avec les prestataires concernés. Exiger des prestataires l'analyse des causes et la réalisation d'actions correctives. - Faire vivre les tableaux de bord logistique et participer aux revues de performance avec la Direction Supply Chain Traiteur de Paris et les prestataires. ⏱Horaires de travail : de jour. Possibilité de déplacement sur nos sites de production. Contrat à pourvoir en alternance pour une durée d'un an.

Dans un contexte de fort développement de nos ventes, nous recrutons un(e) Gestionnaire(e) ADV H/F Le poste est basé à Cesson-Sévigné (35), à proximité de Rennes. Intégré(e) au sein de l'équipe Administration des ventes (ADV) composée aujourd'hui de 5 personnes et rattaché(e) à la Responsable ADV, vous avez en charge la gestion des commandes clients, de la réception des commandes jusqu'au paiement des factures ainsi que la gestion des dossiers clients dans l'ERP. ✏️ Vos principales missions seront les suivantes : - Enregistrer des conditions commerciales : des prix et promotions dans l'ERP, - Traiter les commandes et vérifier le respect des conditions commerciales, - Confirmer la commande et informer le client sur la disponibilité des produits, - Envoyer les ordres de préparation au prestataire logistique et contrôler les bons de livraison, - Organiser le transport des marchandises (affrètement), - Éditer les factures, ⏱ Horaires de travail : de jour. Poste à pourvoir rapidement en CDI.

Vous intégrez une équipe de 3 permanents (1 responsable et 2 techniciens) chargée de gérer au quotidien les sites de collecte et de stockage de matières premières bio destinées à l'UFAB. Les 2 sites distincts de quelques kilomètres comprennent chacun un silo multicases avec séchoir : un traditionnel d'une capacité de 5 000 tonnes et un second, mis en service en 2019, automatisé et d'une capacité de 10 000 tonnes. Vous assurez en autonomie, et dans le respect des règles de sécurité et des normes qualité, la gestion d'un des 2 sites par alternance. - Gérer la réception, le déchargement, le chargement, la mise aux normes (séchage, tri et nettoyage), le stockage, la conservation et l'expédition des grains. - Assurer la conduite du séchoir. - Effectuer la saisie administrative et l'agréage qualitatif des arrivées et départ de matières premières. - Réaliser le suivi des stocks et les inventaires. - Former et encadrer les saisonniers en période de collecte (de juillet à octobre). - Maintenir en bonnes conditions des installations (nettoyage, maintenance). - Collaborer avec les agents de maîtrise production et maintenance des usines de Noyal-sur-Vilaine (35) et Craon (53).

Dans le cadre d'un remplacement d'une de nos collaboratrices, nous recrutons un(e) Assistant comptable H/F sur notre siège social basé à Cesson-Sévigné (35), à proximité de Rennes. Intégré(e) au sein de l'équipe comptabilité, composée aujourd'hui de 3 personnes et rattaché(e) à la Responsable Comptabilité, vous avez pour missions d'assurer le suivi et la mise à jour des éléments comptables suivants pour : - Les frais généraux : - Saisir la comptabilité analytique par site, - Saisir et scanner les factures, - Mettre en paiement des règlements, - Suivre les comptes fournisseurs (versement des acomptes et pointage), - Assurer le rattachement des factures pour validation hiérarchique avant règlement (via un logiciel interne), - La comptabilité client : - Assurer le suivi des comptes clients, - Relancer les clients en lien avec le service ADV, - La Trésorerie : - Suivre la trésorerie quotidienne, - Assurer les rapprochements et pointages bancaires, En fonction, de votre expérience, nous pourrons envisager également d'effectuer : - Le Prévisionnel de trésorerie sur un logiciel spécialisé (AGI CAP) Formation assurée à nos logiciels et process internes. Des connaissances sur l'outils Copilote serait un plus. ⏱ Horaires de travail : journée, du lundi au vendredi. Poste à pourvoir en CDD d'octobre à décembre.

Rejoignez et renforcez notre équipe de 3 personnes au poste de Chef de projet MCO (H/F). Au sein de notre siège social situé à Noyal sur Vilaine (à proximité de Rennes) et au cœur de notre Direction des Systèmes d'Information (DSI), vous intégrez notre pôle Etudes et Développement. Rattaché au Responsable Support Applicatif et Projets, vous représentez les Métiers lors de la vie courante des systèmes dont vous avez la charge. Vos missions principales seront de : - Assurer la mise en cohérence des applications du Métier avec les orientations, les modes de fonctionnement et les processus définis au niveau du Métier ; - Améliorer la performance, contribuer au fonctionnement et participer à la gestion et à l'évolution des applications du Métier ; - Assurer et coordonner les projets, les activités d'évolution et de maintenance corrective et applicative des applications dont vous serez responsable ; - Assurer l'assistance et le support de niveau 2 dans le respect du contrat de services dans toutes ses composantes (qualité, fiabilité, sécurité…) ; - Être le garant du maintien des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la pérennité des applications.

Au sein de notre Direction Administrative et Financière et rattaché(e) au Responsable Comptabilité Fournisseurs, vous intégrerez notre service Comptabilité pour une alternance de 12 à 24 mois. Dans le cadre de votre alternance, vous participerez au traitement des factures au travers des missions suivantes : - Enregistrer les factures - Diriger les factures dans leurs circuits de validation afin d'obtenir le bon à payer - Participer à la préparation de l'échéancier de paiement à destination du service trésorerie et lettrer les comptes - Participer au suivi des comptes des fournisseurs et répondre à leurs appels - Faciliter les relations fournisseurs (obtention coordonnées bancaires, factures, avoir, relances, informations complémentaires, etc.)