Offres d'emplois immobilier La Roche sur Yon

Et si vous rejoigniez notre société, filiale d'Action Logement Immobilier, qui connaît une croissance solide sur un secteur d'activité en pleine mutation, tout en préservant sa mission d'utilité sociale ! Afin de positionner le locataire au cœur de notre stratégie et de nos actions, la Direction de la Clientèle et des Territoires est au plus près des territoires dans le but d'accompagner ses clients tout au long de leur parcours locatif Véritable relais de proximité de l'Entreprise au sein du Territoire, vous êtes en relation permanente avec les locataires, vos missions sont les suivantes : - Vous êtes garant du respect des objectifs de votre secteur d'intervention en termes de vacance, d'impayés et de réclamations - Vous assurez l'ensemble des missions liées à l'entrée et au départ du locataire - Vous êtes l'interlocuteur privilégié des locataires pour la gestion courante, en étant garant de la mise à jour des données locatives et en gérant les troubles de jouissance de 1er niveau en répondant aux clients avec pertinence et efficacité - Vous veillez au bon entretien, à la sécurité et au respect des règles d'usage des ensembles immobiliers qui vous sont confiés - En lien avec le Technicien Territorial, vous assurez le suivi technique du patrimoine et des sinistres de 1er niveau. Vous faites remonter les besoins techniques pour intervention. - Vous gérez et respectez les budgets qui vous sont alloués - Vous pouvez potentiellement être amené à manager du personnel de Proximité (Gardiens d'Immeubles, Employés d'Immeubles et Agents de Propreté) - Vous participez au service d'astreinte - Des déplacements réguliers sont à prévoir au siège (49)

Alternant(e) BTS Professions Immobilières - Conseiller en immobilier F/H Vous souhaitez intégrer notre promotion Keymex de BTS Professions Immobilières en partenariat avec le groupe IGS ? Rejoignez notre réseau en pleine évolution ! Votre mission de conseiller en immobilier en alternance consistera à prospecter un secteur exclusif pour vous faire connaitre et trouver des biens immobilier (maisons, appartements, terrains) à vendre, les expertiser, assurer la prise de mandat et déployer notre stratégie de promotion et de commercialisation. Vous sélectionnerez les acquéreurs potentiels, réaliserez les visites et accompagnerez vos clients vendeurs et acquéreurs jusqu'à la signature de l'acte authentique. Chez Keymex, notre atout majeur est notre centre immobilier qui vous permet de recevoir vos clients en toute quiétude, de profiter d'espaces de travail individuels ou en co-working et de bénéficier d'une ambiance de travail performante et conviviale. Côté accompagnement et animation, vous pourrez vous appuyer sur un/des animateurs coachs experts en immobilier et sur des temps forts hebdomadaires d'échange et de partage qui dynamiseront votre activité.

Si former, accompagner, animer et coacher sont des missions qui vous font vibrer, ce poste est pour vous ! En véritable coach, vous accompagnez les conseillers immobilier dans l'évolution de leur vie professionnelle, vous les faites progresser et vous les formez. Votre mission principale sera de les « amener au haut niveau », avec le soutien du franchisé & du directeur de votre centre immobilier. Pour intégrer notre team il vous faut : ✅ Avoir envie de transmettre et de faire progresser ✅ Avoir une expérience solide en immobilier ✅ Avoir une vraie culture de l'empathie et de l'écoute ✅ Être capable de fédérer une équipe et de l'amener à la performance individuelle et collective ✅Avoir capacité d'écoute, esprit de synthèse et réactivité Vos missions consistent à : - Aider à résoudre les difficultés professionnelles de votre équipe. - Mettre en œuvre des actions qui visent à atteindre les objectifs. - Contribuer à la détection des talents et participer à la croissance. - Accompagner les conseillers par un coaching personnalisé pour qu'ils soient parfaitement autonomes et développent leur activité. - Définir des objectifs et mettre en place des plans d'actions pour la montée en compétence des conseillers - Animer, motiver des conseillers au quotidien - Participer aux réunions d'équipe pour la mise en place de stratégie de développement - Mise en place de coaching collectif et d'atelier hebdomadaire