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Contrôleur de Gestion Données Sociales F H
Au sein de la Direction des ressources humaines, directement rattaché(e) à la Responsable Paie et Administration du personnel Groupe, vous êtes en charge de l'analyse des données sociales qui permettront à l'entreprise d'optimiser la politique des ressources humaines et ses coûts financiers. À ce titre, vous intervenez sur les missions suivantes
Contrôle de gestion social
- Création des indicateurs concernant la masse salariale, les effectifs (turn-over, absentéisme, recrutement, climat interne, grèves, gestion des temps, mobilité...) et assurer un reporting mensuel des données groupe
- Recueil et analyse des informations et des données sociales quantitatives.
- Contrôle de la cohérence et de la fiabilité des données sociales.
- Réalisation d'études spécifiques (égalité professionnelle, formation, coûts des projets RH, absentéisme, masse salariale...) sur un périmètre groupe.
- Mesurer et anticiper les coûts financiers de la gestion et de la politique RH du groupe
SIRH
- Évolutions, conduite de projets d'amélioration en relation avec les prestataires et éditeurs, contrôle des paramétrages, formation, …
Administration et Paie
- Afin de rester en lien avec les équipes opérationnelles paye, vous serez en charge d'un petit périmètre international d'environ 40 collaborateurs. En lien direct avec des cabinets locaux, vous êtes en charge des éléments suivants : contrats, avenants, absences, congés, maladies, fins de contrats, attestations, visites médicales...
Emploi RH, formation, enseignement Les Herbiers - Vendée