Offres d'emploi St Martin de Crau

GUISNEL LOCATION, expert de la location de véhicules industriels en courte ou longue durée RECRUTE A TARASCON - 13 DES FUTURS CHAUFFEURS LIVREURS PL BRAS DE GRUE - CDI A l'aide d'un camion grue : - Vous assurez la livraison de matériaux de construction en régional - Vous effectuez le déchargement des marchandises à l'aide du bras de grue et des différents accessoires mis à votre disposition (fourche à palette, élingues, crochet) Spécificités du poste : • Livraisons en régional

Vos missions : - Préparer des commandes - Conduire les chariots - Trier et contrôler des colis - Réceptionner et expédier les produits - Charger et décharger les camions Le groupement d'employeurs vous propose : - Un contrat de travail d'environ 12 mois à temps plein (35h minimum) - Le passage du CACES® R.489 1A - Un accompagnement pour valider une formation diplômante (niveau V) - Une rémunération motivante (SMIC + avantages selon entreprise)

Vos missions : - Préparer des commandes - Conduire les chariots - Trier et contrôler des colis - Réceptionner et expédier les produits - Charger et décharger les camions Le groupement d'employeurs vous propose : - Un contrat de travail d'environ 12 mois à temps plein (35h minimum) - Le passage du CACES® R.489 1A - Un accompagnement pour valider une formation diplômante - Une rémunération motivante (SMIC + avantages selon entreprise)

Vos missions : - Préparer des commandes - Conduire les chariots - Trier et contrôler des colis - Réceptionner et expédier les produits - Charger et décharger les camions Le groupement d'employeurs vous propose : - Un contrat de travail d'environ 12 mois à temps plein (35h minimum) - Le passage du CACES® R.489 1A - Un accompagnement pour valider une formation diplômante - Une rémunération motivante (SMIC + avantages selon entreprise)

Vos missions : - Préparer des commandes - Conduire les chariots - Trier et contrôler des colis - Réceptionner et expédier les produits - Charger et décharger les camions Le groupement d'employeurs vous propose : - Un contrat de travail d'environ 12 mois à temps plein (35h minimum) - Le passage du CACES® R.489 1A - Un accompagnement pour valider une formation diplômante (niveau V)

Vos missions : - Préparer des commandes - Conduire les chariots - Trier et contrôler des colis - Réceptionner et expédier les produits - Charger et décharger les camions Le groupement d'employeurs vous propose : - Un contrat de travail d'environ 12 mois à temps plein (35h minimum) - Le passage du CACES® R.489 1A - Un accompagnement pour valider une formation diplômante (niveau V) - Une rémunération motivante (SMIC + avantages selon entreprise)

Véritable appui au Responsable de l'agence, vous assurez le développement du portefeuille clients qui vous est confié en intervenant sur les sujets suivants : Participation à la gestion et au développement commercial : - Gestion des demandes de devis et des appels clients - Déplacements au sein du domicile des bénéficiaires afin d'identifier leurs besoins - Mise en place des prestations à domicile - Relances et suivi clients - Gestion des réclamations - Dans le cadre des prestations de maintien à domicile : mise en œuvre et coordination des plans d'accompagnement à domicile Gestion des ressources humaines : - Recrutement des intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients - Intégration, encadrement et accompagnement des salariés - Évaluation de vos intervenant(e)s - Gestion administrative RH : DPAE, réalisation des contrats et avenants, suivi des congés et absences… Gestion des plannings : - Établissement des plannings de vos intervenant(e)s - Gestion des imprévus et des modifications d'interventions - Saisie des heures d'intervention

Vos missions : - Préparer des commandes - Conduire les chariots - Trier et contrôler des colis - Réceptionner et expédier les produits - Charger et décharger les camions Le groupement d'employeurs vous propose : - Un contrat de travail d'environ 12 mois à temps plein (35h minimum) - Le passage du CACES® R.489 1A - Un accompagnement pour valider une formation diplômante (niveau V)

Vos missions : - Préparer des commandes - Conduire les chariots - Trier et contrôler des colis - Réceptionner et expédier les produits - Charger et décharger les camions Le groupement d'employeurs vous propose : - Un contrat de travail d'environ 12 mois à temps plein (35h minimum) - Le passage du CACES® R.489 1A - Un accompagnement pour valider une formation diplômante (niveau V) - Une rémunération motivante (SMIC + avantages selon entreprise)

Vos missions principales sont : - Chargement et déchargement du camion. - Livraison de viande à destination des boucheries. - Définir et optimiser le trajet de livraison. - Maitrise des règles de sécurité et de la réglementation. Plus d'information sur le poste : - Vos horaires : Du mardi au vendredi à partir de 3h00 (soit 186h/mois) - Votre rémunération : SMIC conventionnel + Primes - Type et durée du contrat : Contrat travail temporaire, 1 semaine (renouvelable)

Vos missions : - Préparer des commandes - Conduire les chariots - Trier et contrôler des colis - Réceptionner et expédier les produits - Charger et décharger les camions Le groupement d'employeurs vous propose : - Un contrat de travail d'environ 12 mois à temps plein (35h minimum) - Le passage du CACES® R.489 1A - Un accompagnement pour valider une formation diplômante - Une rémunération motivante (SMIC + avantages selon entreprise)

Vos missions : - Préparer des commandes - Conduire les chariots - Trier et contrôler des colis - Réceptionner et expédier les produits - Charger et décharger les camions Le groupement d'employeurs vous propose : - Un contrat de travail d'environ 12 mois à temps plein (35h minimum) - Le passage du CACES® R.489 1A - Un accompagnement pour valider une formation diplômante (niveau V) - Une rémunération motivante (SMIC + avantages selon entreprise)

Vous interviendrez sur différents secteurs (ex : carrelage, outillage) et serez en charge des missions suivantes : - Préparer les commandes à l'aide d'un matériel de manutention. - Préparer les commandes à partir du bon de préparation informatique (utilisation écran + douchette) - Manutention de produits fragiles. - Organisation des produits sur les palettes ou dans les cartons en veillant à l'intégrité du produit. - Respect de la procédure d'autocontrôle pour minimiser les litiges. - Dépose de la commande dans la zone de contrôle et/ou d'expédition. - Veiller à l'ordre et à la propreté. - Capacité au port de charges lourdes. Vous travaillerez dans un environnement propre, au sec et a température ambiante. Plus d'information sur le poste : - Horaires de matin fixes : 06h00-13h30 (possibilité d'heures de nuit à partir de 5h) - Votre salaire : 11.19€/h + Primes variables.

Rattaché(e) au Responsable Développement des ventes et accompagné(e) par une équipe de trois personnes, vous contribuerez à l'avancement et à la réussite des différents projets en cours grâce à la réalisation des missions suivantes après une période de formation et la connaissance de nos produits et équipements : - Analyse de l'activité du service Force de vente; - Réalisation d'argumentaires à destination du service Force de vente; - Activité commerciale sur le terrain: Aide à implantation de stands, Prospection de nouveaux clients, ...; - Activité commerciale au siège: Phoning, E-mailing, Suivi des dossiers clients;

En collaboration directe avec la Responsable ADV et accompagné(e) par une équipe de 10 personnes, vous intervenez tout au long du process suivant : Réception - Traitement - Suivi - Livraison - Facturation de la commande client Après une période d'intégration et de formation, vous vous verrez confier les missions suivantes : - Collecte des dossiers Mail ou flux EDI; - Revue du contrat - Vérification des prix; - Enregistrement des devis et commandes; - Consultation des stocks; - Suivi des livraisons; - Suivi et étude du carnet de commandes; - Relation commerciale téléphonique avec les clients et commerciaux; Dans un souci d'amélioration continue, vous interagissez également avec tous les services de l'entreprise et vous prenez en charge le suivi d'un projet spécifique. D'autres missions pourront s'ajouter selon les besoins de notre activité et vos appétences. La satisfaction client est au cœur de nos préoccupations et l'efficacité du travail au quotidien est essentielle !

Afin d'accompagner notre développement et notre stratégie commerciale, nous recherchons notre futur(e) Responsable Commercial. Membre du Comité de Direction, intégré dans une équipe dynamique et investie, vos principales missions seront les suivantes : - Avec les équipes projets : Conception et élaboration des solutions techniques et financières dans le cadre des réponses aux appels d'offres de nos prospects, - Elaboration des supports de communication et de présentations reprenant les solutions proposées, - Déploiement de la stratégie de développement commercial, de gestion et de fidélisation de la relation client arrêtée avec la Direction Générale, - Gestion et coordination de l'activité technico-commerciale du secteur géographique, impliquant une connaissance préalable du secteur de la logistique, - Gestion et exploitation de l'information technique et commerciale

Dans le cadre du développement de nos activités, notre société recrute notre futur Assistant d'Exploitation H/F pour notre site de Plan d'Orgon. Votre mission sera d'assurer et d'optimiser au quotidien la gestion des opérations de transport de ramasses, ainsi que les lignes sur le territoire national, dans le respect des exigences de qualité et de sécurité. Vos principales activités seront les suivantes : - Réceptionner, rechercher et traiter les commandes de transport. - Déterminer les solutions techniques permettant le transport de marchandises. - Planifier, affecter et contrôler l'activité des ressources humaines et matérielles en transport de marchandises. - Organiser, suivre et veiller au bon déroulement de l'acheminement des marchandises, dans une perspective de rentabilité du transport. - Faire respecter les consignes de sécurité liées à la manutention des charges et les réglementations sociales et professionnelles en vigueur. - Piloter la qualité de service et prévenir les litiges. - Garantir la satisfaction des clients - Renseigner des tableaux de bords et utiliser les outils de suivi/qualité mis en place. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble des services exploitation/quai de l'agence.

Rattaché(e) aux chefs d'équipe production, vos missions seront les suivantes : - Savoir utiliser les machines de conditionnement - Assurer le conditionnement des produits transformés en fonction de l'ordonnancement prévu - Comptabiliser les quantités précises de produits conditionnés, les déclarer sur l'outil informatique ainsi que la traçabilité - Contrôler en continu la qualité des produits finis (aspect, soudure, étiquetage, poids) - Veiller au respect des procédures (production, qualité, sécurité) et signaler tout dysfonctionnement - S'assurer du rangement et du nettoyage des postes de travail LES CONDITIONS - Contrat intérim avec perspective de contrat entreprise - Temps plein du lundi au vendredi en horaires de journée - Poste basé à Plan d'Orgon (13) - Rémunération : salaire de base + primes - Poste à pourvoir dès que possible

Dans le cadre d'une création de poste, vous serez rattaché(e) à la DRH, au sein d'une équipe de 5 personnes. Vous collaborerez aux différents projets de la Direction des Ressources Humaines et participerez au quotidien du service. Vos principales missions seront les suivantes : - Participer aux projets et aux développements du SIRH : paie (migration), Gestion des temps (planification), gestion des dossiers du personnels digitalisés, etc. - Participer aux différents processus RH : soutien sur les recrutements de futurs collaborateurs, sur le développement des compétences, le processus de paie… puis accompagnement du déploiement des processus - Participer à l'amélioration continue des process, - Réaliser des reportings et des fichiers de consolidations ou d'analyses de données, - Participer aux projets de développement des compétences des collaborateurs, - Soutenir l'équipe Administration du Personnel en période de forte activité et en période de congés, - Assister les RRH opérationnelles, selon les besoins, - Être un support organisationnel pour la Direction des Ressources Humaines. Révélez votre potentiel dans un environnement dynamique ! Intégrer CTLOG INTERNATIONAL, c'est avant tout rejoindre une équipe RH dans laquelle le développement des collaborateurs est au cœur de notre ambition, ainsi que la solidarité entre les membres de l'équipe. Vous bénéficierez d'un plan d'intégration qui vous permettra de bien connaitre l'ensemble de nos activités. Vous y apporterez ainsi votre contribution et votre expérience, dans une atmosphère de travail bienveillante. Statut Agent de Maîtrise - 39h00/semaine. Le poste est basé à Saint-Martin-de-Crau. Des déplacements sont à prévoir au niveau national, selon les besoins.

Dans le cadre du développement de nos activités, notre société recrute un(e) Assistant Comptable F/H. Rattaché(e) au Responsable de Service, votre mission est d'assurer la gestion de la comptabilité générale, analytique, dans le respect des exigences de qualité et de délais. Vos principales activités sont les suivantes : - Contrôle et saisie des pièces comptables, rapprochements bancaires (achats, trésorerie, OD), - Suivi des règlements clients/fournisseurs, - Suivi bancaire/état de rapprochement, - Suivi des différentes procédures (analytique, contrôle de gestion), - Classements, archivage.

Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Nous vous proposons un CDD pour remplacement sur le mois d'août (env : 25h/sem), et un CDI de 11,25h/sem dès le mois de septembre. Véhicule indispensable.

CTLOG International recherche son/sa futur(e) Comptable. En collaboration avec le Responsable Comptable et le Service Finance, vos principales missions seront les suivantes : - Gestion de la trésorerie (rapprochements et écritures bancaires, règlements fournisseurs, suivi trésorerie...) - Gestion de la comptabilité Générale (participation à la révision des comptes et à la réalisation des déclarations)

Rattaché(e) au Responsable du service Gestion des flux et accompagné(e) par une équipe de quatre personnes, vous contribuerez à l'avancement et à la réussite des différents projets en cours grâce à la réalisation des missions suivantes après une période de formation : - Gestion d'un Portefeuille de Fournisseurs : - Maîtriser les données techniques : Incoterm, Délai, Conditions de Paiement, Produits;…… - Mise à jour tarifaire vs Chiffres N-1 : Analyse, Négociation sur les fournisseurs 20/80, Validation; - Gestion des Approvisionnements : Analyse des besoins, Demande Achats, Commande, Suivi; - Gestion de la Non-qualité produits : Evaluation, Gestions des Retours, Financement; - Réaliser la Gestion du Transport en amont si besoin; - Gestion des Données Techniques « Produits » : - Dimensions - Poids - Conditionnements; - Sécuriser la politique d'approvisionnement, Lots Economique; - Gestion du Transport : - Soutien au référencement Transports Internationaux. - Elaboration des grilles tarifaires. - Gestion de la Chaîne Logistique : - Suivi des livraisons directes Usines à Sociétés CF Group

CTLOG International recherche son/sa futur(e) Responsable QHSE multi-sites F/H. Garant(e) de la politique qualité de l'entreprise, vous mettez en œuvre une démarche QHSE visant la maîtrise et la prévention des risques liés aux conditions de travail et à la sécurité du personnel et de l'environnement, sur l''ensemble de nos sites en France, avec l'aide de vos relais sur chaque site. Vous veillez à la conformité des procédures, à la législation, aux règles et contraintes internes, préconisez et coordonnez des plans d'action pour améliorer et sécuriser le cadre professionnel. Vos principales missions seront les suivantes : - Apporter un support opérationnel et un appui technique méthodologique sur l'ensemble des sites, des services et des activités afin de garantir la conformité des installations et des process au regard des exigences de qualité, d'hygiène et de sécurité, de la réglementation. - Mettre œuvre, déployer, faire vivre la politique QHSE. Assurer un suivi opérationnel (audits, affichages, rapports, indicateurs, etc.) et animer ainsi, des groupes de travail. - Veiller à la bonne tenue des registres (sécurité, maintenance), aux plans de prévention, réaliser l'analyse des risques, tenir et mettre à jour le DUERP. Assurer les relations avec les autorités, organisations professionnelles et garantir les obligations réglementaires. - Veiller à l'application, la mise à jour des procédures "Qualité", réaliser des audits. - Décliner les objectifs QHSE en fonction du contexte réglementaire, des orientations de la direction et des contraintes internes, déterminer les indicateurs QHSE (risques, performances). - Élaborer et faire valider un plan global d'action, définir des plans de prévention, identifier les projets prioritaires d'amélioration, participer à la communication interne et externe. - Valider les standards internes QHSE, formaliser le fonds documentaire, coordonner les plans

GUISNEL LOCATION, expert de la location de véhicules industriels en courte ou longue durée RECRUTE à TARASCON - 13 : Responsable exploitation (H/F) - CDI Missions : Rattaché(e) au Responsable Régional, vous devrez - Manager les conducteurs (gestion des plannings, management de la sécurité...) : soit environ 40 personnes - Assurer la gestion des clients (livraisons, mises en place et retours des véhicules sur le site du client...) et participer au développement de l'agence - Prendre en charge le suivi du parc de véhicules (suivi de la bonne réalisation des travaux d'entretien et de réparation, suivi des visites périodiques obligatoires...). Ce poste est évolutif vers un poste de Responsable d'Agence.