Offres d'emploi Pont St Martin

Dans le cadre de la montée en puissance de la Direction Sécurité Opérationnelle, et sous la responsabilité du Responsable Conseils, nous recherchons notre futur(e) Ingénieur Audit & Pentest. Vous intégrez l'équipe Audit & Conseil composée de 10 Auditeurs techniques. En tant que contributeur , votre champ d'intervention prioritaire sera l'évaluation de la sécurité des systèmes d'information et le développement des activités de pentests. Vous interviendrez sur des missions d'audit variées auprès de clients évoluant dans des environnements et contextes diversifiés pour tous les secteurs de l'économie : secteur public, commerce, industrie, télécoms, etc… - Participer à la réalisation d'études techniques en phase d'avant-vente en soutien avec l'équipe commerciale - Réaliser les pentests dans le cadre de mission d'Audit ou en soutien de notre équipe SOC - Participer aux revues clients avec le responsable opérationnel de sécurité et mener les actions de sécurité associées - Participer aux missions d'Audit chez nos clients avec nos consultants sécurité - Superviser/coordonner une équipe d'auditeur - Contribuer à des développements technologiques - Réaliser des sensibilisations SSI et développement du Hacking - Lab APIXIT - Réaliser la documentation technique et assurer le transfert de compétences en interne et en externe - Assurer une veille technologique

Votre rôle Au sein du Pôle Projets, vous prenez en charge des missions d'installation et de support technique des équipements vendus ou maintenus par l'entreprise. Vos missions principales : Configuration, tests et déploiement des équipements : - Projets réseaux avec la mise en œuvre d'architecture LAN ou Wifi : Cisco, HP, Extreme Networks … - Projets de sécurité avec la mise en œuvre de solutions : Fortigate, Checkpoint, Cisco… Vous pouvez ponctuellement être amené à réaliser des opérations de maintenance/support technique. Organisation du temps de travail : - 1/3 du temps : paramétrage et maquettage - 2/3 du temps : installation, paramétrage, recette et transfert de connaissances chez nos clients

Vous participez activement au développement de films photovoltaïques organiques en procédé au déroulé. A cet effet, au sein du service Production et en lien avec les Techniciens Procédés, vous contribuez aux activités suivantes sur un équipement industriel d'enduction au déroulé : - Participer aux enductions de films photovoltaïques multi-couches en respectant le cahier des charges; - Assister le technicien procédé : réalisation d'essais et de contrôle qualité; - Proposer des solutions d'optimisation des moyens d'enduction; - Participer à des groupes de travail sur l'amélioration des équipements; - Rédiger des procédures de fabrication (standardisation), des rapports d'essais etc; - Participer à l'organisation de l'atelier (5S). Rythme de travail : en régulière (peut passer en 2*8 ou 3*8 selon les pics de charge)

Dans une organisation agile, sous la responsabilité du Directeur Général, vous êtes en charge de l'implantation de la stratégie et du pilotage de la fonction RH en vous appuyant sur votre équipe : 2 Chargées de RH (recrutement + paie/ADP), 1 alternant et 1 stagiaire RSE. Véritable Business Partner, vous définissez et vous mettez en place une politique sociale cohérente avec la stratégie de croissance forte et de performance de l'entreprise. Afin de décliner l'agenda stratégique et opérationnel du business en politique RH, vos principales missions seront les suivantes : - Accompagner le changement dans le cadre de l'évolution d'Airseas : création d'une usine de production et internationalisation des activités... - Participer aux Comités de Pilotage pour les aspects sociaux et contribuer à la stratégie globale d'entreprise ; - Anticiper les enjeux humains liés à la croissance et déployer une politique RH opérante alliant les besoins business et humains ; - Elaborer et mettre en œuvre une stratégie de recrutement, déploiement et animation d'une politique de gestion des talents (GPEC, parcours collaborateur, politique QVT) et construction d'une marque employeur efficiente ; - Déployer une politique RSE et d'inclusion correspondants aux valeurs sociales, écologiques et mutualistes portées par l'entreprise ; - Conseiller et accompagner les managers au quotidien sur des techniques managériales innovantes et efficientes mais aussi sur les volets du droit social (disciplinaire, droit du travail et gestion IRP) ; - Être garant.e de l'animation des relations sociales et du respect des obligations légales au sein de l'entreprise ; - Intervenir comme référent.e sur ses domaines d'expertises.

Sur notre site industriel (600 personnes) et sous la responsabilité du Responsable Formation et Compétences Maintenance, vous intégrez le service Maintenance. Après une phase d'intégration et de compréhension de notre process de fabrication, vous assistez les Agents Techniques de Maintenance dans leurs activités quotidiennes sur l'ensemble de nos ateliers (broyage, enduction, découpe et conditionnement). A cet effet, vous prenez part aux missions suivantes : - Effectuer les opérations de maintenance préventive. - Lire, interpréter et mettre à jour des schémas électriques, pneumatiques, etc. - Réaliser des dépannages sur machines. - Rédiger des comptes rendus d'intervention. - Renseigner son activité dans le logiciel de GMAO : diagnostic, description du travail, temps de panne, etc. - Communiquer sur son activité lors des réunions et des passages de consignes. - Proposer des améliorations.

Sur notre site industriel (600 personnes) et au sein du service Sécurité Santé Environnement (SSE), vous assistez le Responsable dans la gestion administrative des différents dossiers de ce service. A cet effet, après une phase d'intégration, vous prenez part aux missions suivantes : - Optimiser la gestion et la mise à jour de documents internes à l'entreprise (plan de prévention, gestion des entreprises extérieures, suivi de commandes, etc.). - Construire des supports documentaires. - Préparer et participer à des réunions du service SSE (gestion des convocations, réservation des salles, création des supports de présentation). - Renseigner des bases de données pour le suivi de la gestion des déchets. - Structurer et organiser la réalisation et le suivi des commandes. - Prendre part active à l'organisation d'évènements internes. - Mettre en place des actions d'animation SSE pour répondre à un besoin d'information. - Contribuer à renforcer la communication autour de l'activité du service en interne (création de flashs). - Consolider et piloter les indicateurs du service. Tout au long de votre contrat, vous travaillez en lien permanent avec les services de Production et supports.

Dans le cadre du développement de nos activités, notre société recrute un Conducteur Routier SPL F/H. Rattaché(e) à l'exploitation et en lien direct avec les clients, vous avez pour missions principales de : - Assurer les enlèvements et livraisons selon les impératifs ou attentes clients, - Participer aux chargements et déchargements, - Garantir la qualité de service et la satisfaction de nos clients, - Respecter la législation sociale et routière. Poste basé à Rezé (Nantes), à pourvoir en régional ou national selon préférence.

Dans le cadre du développement de nos activités, notre société recrute un Agent SAV F/H. Rattaché(e) au Responsable Exploitation et en lien direct avec les clients, votre mission est d'assurer la gestion des litiges, dans le respect des exigences de qualité et de sécurité. Vos principales activités sont les suivantes : - Réception et construction du dossier litige dans le logiciel interne - Recherche de responsabilité grâce aux émargés et documents nécessaires - Gestion du dossier litiges dans une approche économique et commerciale - Conclusion du litige et de l'éventuel facturation - Coordination avec le service comptabilité - Organisation de la vente sauvetage - Pilotage des indicateurs dans une logique d'amélioration continue

Dans le cadre du développement de nos activités, notre société recrute un Développeur Informatique F/H. Rattaché directement à la Direction des Systèmes d'Information, vous avez pour responsabilité d'assurer le développement d'applicatifs liés à notre métier sur nos différents sites en France. Vous aurez pour missions principales : - Prendre en compte et analyser les besoins opérationnels, - Définir, prendre en compte et retranscrire les impacts des projets de développement sur l'opérationnel, - Développer les logiciels internes, - Entretenir une maintenance corrective et évolutive des outils, - Participer à la conduite du changement pour favoriser une appropriation pérenne de l'outil et des modes opératoires par les opérationnels. - Entretenir un contact privilégié avec les sites, garant de la bonne utilisation de la solution.

Votre mission : vous interviendrez principalement sur la pose de trackers photovoltaïques, une solution d'autoconsommation pour les exploitations agricoles sur le 44 et les départements limitrophes. En équipe de 2 à 3 personnes, vous interviendrez sur : Montage des trackers photovoltaïques - Étudier les plans, schémas de montage - Monter les trackers photovoltaïques (mât, tête, structure), retirer les produits non conformes - Assurer le montage fonctionnel des différents éléments et leur ajustement sur les chantiers - Assembler le système mécanique (parfois électrique, plomberie) - Fixer les pièces, concevoir les supports, réaliser les travaux de maçonnerie simples - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches et mise en service - Former/Conseiller les clients à l'exploitation et à l'entretien des équipements - Définir les stocks de pièces d'usures et de pièces critiques à proposer aux clients Début de contrat le lundi 14 novembre 2022 Les conditions de travail proposées : - CDI, 42h, travail sur 4 jours - Rémunération proposée sur une base de 11,30 €/h brut (soit 2100€ brut mensuel, heures supp comprises), évolution possible - Formation en interne (sur Dpt 35-53), prise en charge des frais d'hébergement - Forfait repas - Remboursement des frais d'hôtel - 1 véhicule par équipe + carte d'entreprise - Découchage possible (1ou 2 par semaine)

Sous la responsabilité du Coordinateur Travaux & Maintenance, et en binôme avec votre homologue, vous êtes un maillon essentiel du développement de nos nouveaux (et actuels) points de vente ! En effet, vous êtes chargé(e) de : - Aménager différents espaces intérieurs (boutiques, habitations...) depuis la conception jusqu'à la réalisation des travaux de second œuvre (parquet, carrelage, cloisons...) et de finitions. - Aménager et de poser le mobilier fabriqué sur mesure et d'en ajuster les finitions. - Veiller au bon fonctionnement, l'entretien et le dépannage des équipements et locaux existants.

Au sein du service Supply Chain ARMOR IIMAK (technologie Transfert Thermique) de notre site industriel et sous l'autorité du Responsable d'exploitation logistique, vous êtes le manager direct de l'équipe de magasiniers et vous coordonnez l'activité opérationnelle des magasins de la réception à l'expédition des marchandises (cycle horaire en 3x8). A cet effet, vous êtes en charge de : • Encadrer, coordonner, animer votre équipe afin d'atteindre les objectifs définis. • Réaliser les entretiens individuels, les rituels managériaux, etc. • Réaliser les plannings (polyvalence, congés, etc.). • Maintenir la sécurité des personnes et des biens en mettant en place des mesures préventives et correctives. • Adapter les ressources humaines et matérielles en fonction de la charge opérationnelle, et en cas de besoin participer aux tâches opérationnelles. • Participer au maintien de la conformité et de la propreté des équipements logistiques et des magasins. • Participer activement à l'optimisation de l'organisation logistique des flux physiques et informatiques entre les magasins en participant/animant des groupes de travail. • Suivre les indicateurs de satisfaction clients et de mesure de la performance de ses équipes.

Rattaché (e) au Responsable du Contrôle de Gestion New-Techs, vous accompagnez les managers dans le pilotage de leur activité : - Véritable Business Partner avec un rôle d'aide à la décision, vous saurez mettre à profit vos compétences et votre expérience pour contribuer au développement des nouvelles technologies du groupe. Dans ce cadre, vos principales missions seront de : - Accompagner les membres des comités de direction des Business Units New-Techs dans la gestion de leurs responsabilités respectives. - Fournir des informations financières fiables et pertinentes au pilotage de l'activité au travers des KPIs. - Participer à l'établissement des reportings et des tableaux de bord mensuels. - Analyser les écarts vs budget et proposer des plans d'actions permettant d'atteindre les objectifs. - Suivi de l'évolution des prix de revient usine et des marges en concertation avec les équipes industrielles et marketing. - Participer à l'élaboration des budgets annuels. Ce poste est à pourvoir en CDI et, il est basé au siège social du groupe à Nantes, avec des déplacements fréquents sur les sites industriels situés à environ 20 kms au Sud de Nantes (La Chevrolière, les Sorinières).

Intégré(e) dans notre équipe multi-systèmes, vous participez à la conception, la réalisation ainsi que la validation du système de gestion d'une voilure souple pour la traction de navires marchands, ainsi qu'à son intégration dans l'environnement du navire. Pour l'ensemble du système vous serez donc amené à : - Prendre en charge le développement de plusieurs fonctions critiques du produit Seawing, depuis la définition, jusqu'à la mise en œuvre concrète sur le navire : mise en sureté du produit, interactions système volant et navire, prise des opération navire dans le pilotage du système... - Participer ainsi à la spécification du logiciel de contrôle des systèmes sous Simulink, et à son intégration dans les automates : logiques, commande des actionneurs, intégration du matériel, interface homme/machine - Sélectionner et piloter les fournisseurs - Participer à la définition des essais et à leur réalisation sur le terrain - Participer à la validation du système depuis le banc d'intégration jusqu'aux essais en extérieur (à terre et/ou en mer) - Rédiger la base documentaire nécessaire - Participer la qualification/certification du système - Participer à la mise au point, au support et à la maintenance

Sous la responsabilité du manager de proximité, vous aurez en charge : - la réalisation de la saisie comptable, ou l'utilisation d'aide à la saisie - le pointage et la justification des comptes - l'élaboration des déclarations de TVA - le contrôle des pièces justificatives - la préparation du dossier de travail - la demande d'informations aux tiers

Sous la responsabilité du responsable d'atelier vous assurez : - RECEPTION : - Réception des marchandises brutes physiquement et informatiquement, - Création des lots avec les outils informatiques, - Agréage des produits : mâche et jeunes pousses, - Gestion du flux des produits pour leur refroidissement. - LAVAGE : - Conduire les lignes de lavage de mâche, - Lavage des caisses, - Respecter les règles de stockage, - Utilisation des robots de vidage et palettisation. - Nettoyer et entretenir la salle de lavage ainsi que le matériel.

Rattaché au Directeur Administratif et Financier du groupe, vous managez une équipe composée deux contrôleurs de gestion basés en France et supervisez les responsables financiers des filiales à l'international. Dans le cadre de vos missions, vous êtes membre du COMEX d'APS et véritable bras droit du Directeur Général d'APS. A ce titre, vous accompagnez la Direction et les managers dans le pilotage de leur activité : Vos principales missions s'articulent autour de : - Sponsor du processus budgétaire : définition, argumentation, mise en place du budget, contrôle des écarts et proposition de plans d'actions ; - Participation active à la politique de pricing et à la maximisation des marges commerciales ; - Définition et la mise en place d'un costing approprié ; - Définition et mise en œuvre des indicateurs de suivi de la performance de l'activité, en lien avec la Direction Générale, les responsables opérationnels et les responsables de site de production ; - Participation aux clôtures mensuelles, semestrielles et annuelles ; - En tant que business partner, en charge : - de l'analyse des ventes, des marges et du résultat de l'activité , - des plans d'actions permettant d'améliorer la rentabilité et la performance ; - Optimisation des besoins de trésorerie ; - Définition des procédures de contrôle interne, les rédiger et les mettre en œuvre ; - La réalisation d'une veille sur la législation juridique et fiscale dans le but de s'y conformer ; - Interlocuteur privilégié des parties prenantes tant internes (DAF, contrôle interne, consolidation, …) qu'externes (commissaires aux comptes, conseils divers, …).

A l'accueil de notre restaurant, vous aurez la responsabilité d'accueillir nos clients et de veiller à ce qu'ils passent un agréable moment. Avec votre équipe, vous leur présenterez les menus proposés et vous les conseillerez dans leurs choix de plats et de boissons. Véritable pilote de la salle, vous coordonnerez le travail des chefs de rang, des serveurs et vous serez en relation étroite avec la cuisine. En véritable hôte, vous saurez conseiller la clientèle durant leurs séjours. Dans une dynamique de développement commercial, vous répondrez aux demandes de la clientèle professionnelle durant les séminaires, les formations. Vous transmettrez à la direction tous les résultats des ventes et veillerez au respect des procédures commerciales et comptables. Vous participerez ainsi à la vie de l'hôtel avec l'équipe dans une dynamique de polyvalence et en construisant une cohésion.

Vous conduirez une ou plusieurs lignes de conditionnement en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Vos missions seront les suivantes : - Vérifier le bon fonctionnement de la ligne. - Conduire la ligne en procédant à des changements d'emballage et de matières premières. - Enregistrer les informations de traçabilité, contrôler la qualité. - Nettoyer quotidiennement votre poste de travail. - Maintenance de 1er niveau si nécessaire.

Vos missions seront les suivantes : - Préparer une commande à partir d'un bon de livraison. - Utiliser le transpalette électrique. - Assurer le cerclage des palettes. - Coller les fiches palettes sur les colis correspondant. - Préparer les camions afin de garantir les chargements.

Le(la) candidat(e) retenu(e) devra avoir une expérience professionnelle dans le secteur agricole ou du maraichage et/ou au moins être titulaire du permis de conduire et faire preuve d'une aptitude à la conduite d'engins agricoles. Les principales missions tourneront autour de la préparation des sols, la récolte, la mise en place et le suivi cultural. Toutes ces étapes sont systématiquement réalisées avec une assistance mécanique dans un cadre structuré et coordonné.

Vous participerez au sein de notre cuisine à la réalisation des commandes de notre clientèle. Dans des missions très variées, telles que la réception et le rangement des provisions, la mise en place du matériel, le nettoyage des salades, l'épluchage de légumes, vous saurez être réactif et disponible pour toutes les sollicitations. Votre objectif sera de satisfaire les demandes de votre encadrement pour lui permettre d'assurer un service de qualité, dans le respect des gestes barrières. Vous serez également en charge du nettoyage du matériel, des espaces de travail, et vous participerez aux travaux de plonge. Vous veillerez de manière globale au respect des règles d'hygiène, de propreté selon les procédures qui vous seront présentées. Vous rejoindrez notre équipe de professionnels dans un esprit d'entraide et de service.

A l'accueil de notre bel établissement, vous aurez des missions diversifiées orientées vers la clientèle afin de lui permettre de passer un agréable séjour. Ainsi, vous accueillerez les clients, vous leur présenterez les services de notre hôtel et vous proposerez les informations utiles pour leur séjour professionnel ou loisirs. Dans une dynamique de développement commerciale, vous répondrez aux demandes de la clientèle professionnelle pour l'organisation de séminaires, de formations ou d'hébergement. En relation avec les acteurs du tourisme, vous proposerez des offres d'hébergement de groupe en cohérence avec les procédures de la marque Oceania. Vous participerez ainsi à la vie de l'hôtel avec l'équipe dans une dynamique de polyvalence.

Vous aurez la responsabilité d'assurer un service de qualité à nos clients. Vous préparerez et dresserez les tables. Vous accueillerez les clients et veillerez à leur confort. En l'absence du chef de rang, vous assurerez la prise des commandes et le service des plats et des boissons commandés. Durant votre service, vous veillerez avec attention, adresse et discrétion au bon déroulement des repas des tables sous votre responsablité. A l'issue de ce dernier, et à la fermeture du restaurant, vous participerez à des tâches diverses dans un esprit d'équipe en vous appuyant sur votre volonté de polyvalence et votre esprit d'entreprise. Pour les séminaires, vous préparerez les salons et disposerez les collations et les boissons. Toute votre activité se fera dans le respect des gestes barrières pour la bien-être et la sécurité de tous.

Selon les consignes de vos responsables, vous assurerez le nettoyage et la préparation des chambres pour les clients et le nettoyage des espaces communs: accueil, salles de réunions, couloirs,... En chambre, vous veillerez à préparer la literie, à nettoyer les espaces de bain et les sanitaires. Si vous constatez des défauts techniques, vous informerez systématiquement votre chef de service ou le directeur selon les procédures qui vous seront précisées. Pour ce poste, vous développerez des atouts essentiels dans notre établissement: la rigueur, la réactivité et une exigence de propreté et la polyvalence. Vous serez amené à croiser la clientèle, à répondre à ses demandes, et vous saurez faire preuve de discrétion et de sens du service. Vous participerez ainsi à la vie de l'hôtel avec l'équipe dans une dynamique de polyvalence durant ce contrat CDD Extra selon les nécessités du service d'étages.