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Petit restaurant face à la mer dans village familial 15 km de St Malo. Recherche pour compléter son équipe pour les weeks de mai 2026 et ensuite de début juillet à mi septembre 2026 : Serveur H/F 35 h / semaine. Vous aurez en charge la mise en place et le ménage de la salle, d’effectuer le service des plats et boissons durant les services du midi et du soir, aide plonge. Vous travaillerez sous la responsabilité de la direction. Possibilité de logement a votre charge car camping à 5 minutes – merci d'envoyer CV + photo + lettre motivation par mail Personne motivée, organisée, dynamique, responsable, avec esprit d'équipe. Débutant accepté : professionnel ou étudiant avec sens de l'organisation

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Venez découvrir cette maison d'habitation rénovée à Plorec sur Arguenon, village situé à 25 minutes de la côte (Saint Cast Le Guildo et Saint Jacut de la Mer) et à proximité de l'Arguenon. Dans un hameau, au calme, sans vis-à-vis, cette maison d'habitation en pierre de 100 m² au sol, couverte en ardoises (sans amiante), sur un terrain de 1.500 m² (situé en zone UB). Elle est exposée plein Sud et mitoyenne sur son côté Est. Elle saura vous séduire par ses volumes. Elle est composée, Au RDC : -D'une agréable cuisine aménagée ouverte sur une grande pièce de vie, avec une ouverture directe sur la terrasse. -D'une arrière-cuisine – lingerie ayant un accès direct sur le préau situé au Nord de la maison -D'une grande pièce de vie de 47 m² très lumineuse avec ses 3 ouvertures, dont une grande baie vitrée donnant sur la terrasse côté Ouest. Un poêle à bois complète cette pièce. -D'une grande chambre de 24 m² donnant sur la terrasse côté Sud. Le plus de cette chambre est qu'elle donne la possibilité de développer une activité de chambre d'hôtes avec son accès direct sur l'extérieur. Si vous avez une activité en télétravail cette pièce est idéale pour être au calme tout en profitant de votre famille. -D'une salle de douche/WC. A l'étage : -D'un palier -De 3 grandes chambres -D'une salle de bains/WC -D'un grand grenier avec une fenêtre donnant en façade pouvant faire office d'une autre chambre, d'un bureau ou d'agrandir l'une des chambres en dressing. Un grand grenier pour le rangement complète cette maison. La maison est raccordée au tout à l'égout. Energie : C Tace foncière: 573 € Prix: 226.825 € HAI (honoraires à la charge de l'acquéreur) Contact: Anne FOURSIN - agent commercial Tél 06 61 70 32 57 RSAC ST MALO 514 505 213 Référence à rappeler : 680V24566M -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

SPECIAL INVESTISSEUR - FORT POTENTIEL. Dans une région où il existe une forte demande de locations annuelles. Cette maison en pierre sous ardoises d'une surface de 200 m² au sol, sur 1 et 2 niveaux, est située à 10 minutes de SAINT CAST LE GUILDO et de PLANCOET (nombreux commerces et services) Exposition Sud sur environ 1000 m² de terrain sur la partie Est de la maison. Après travaux, possibilité d'y aménager 5 appartements (3 T1 et 2 T2, voire T3). Fenêtres et porte de la maison principale sont en PVC double vitrage. Assainissement à prévoir. Le diagnostic a été établi le 16/06/2021 – consommations énergétiques  - DPE vierge – consommations non exploitables au moment du rapport. Les informations sur les risques auxquels ce bien est exposé sont disponibles sur le site Géorisques : www.georisques.gouv.fr Possibilité d'acquérir un local attenant à la maison sur sa partie Nord d'environ 243 m² (entrée indépendante). Prix: 212.000 € HAI (honoraires à la charge du vendeur) Contact: Anne FOURSIN - agent commercial BBII Tél 06 61 70 32 57 RSAC ST MALO 514 505 213 Référence à rappeler : 680V24283M ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Informations complémentaires : - Honoraires à la charge du vendeur - Montant des honoraires : 12000€ - Pourcentage honoraires vendeur : 5.66% - Honoraires à la charge du propriétaire : 11320€ - Lien vers nos barèmes : http://visuels.twimmo.net/bareme/680/680/5f314d559b793a933800834e-bareme.pdf

En votre qualité de Chauffeur.se Livreur.se, au sein de notre service logistique, vous serez en charge du transport et de la livraison du linge auprès des clients hôteliers et restaurateurs de la Blanchisserie d'Armor. Vos principales missions seront les suivantes : - Charger et décharger les marchandises en Rolls ou sacs, - Repise du linge sale chez les clients, - Manutention. Déplacements régionaux (Saint-Malo, Rennes, Dinard, Saint-Brieuc, Paimpol, Brest, Douarnenez...) avec retour sur l'entreprise chaque jour. Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI temps complet, travail samedi très occasionnel. Rémunération selon expérience.

Le Grand Hôtel des Thermes Marins de Saint Malo***** recrute pour ses restaurants 3 Chefs•fes de Rang. Les postes sont à pourvoir en août 2022 en CDI temps complet (39h) Rémunération selon grille HCR + AN Repas- Mutuelle - Contrat d'intéressement Possibilité de logement au démarrage

Au poste de Réceptionniste, vous serez en charge de l'accueil de nos clients depuis l'arrivée jusqu'au départ et participerez également a la vente de toutes les prestations de notre établissement en suivant les standards qualité des Thermes Marins. - prise en charge des clients depuis l'arrivée jusqu'au départ - suivi facturation - gestion des demandes clients - vente des prestations de l'hôtel, des restaurants, du centre de thalasso et SPA - participer a la gestion du standard Nous vous proposons un CDD à temps plein à pourvoir le 1er juillet 2022 pour une durée de 7 mois Rémunération selon convention HCR + Mutuelle + Contrat Interessement

Votre mission : prendre soin des personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap pour leur permettre de poursuivre leur vie à domicile dans les meilleures conditions. Plus précisément, vos missions seront : - Accompagner des personnes en situation de handicap ou des personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne. - Aide à la personne: aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage, la préparation des repas - Entretien du logement - Accompagnement à la vie sociale: courses, sorties extérieures L'ADS de la Côte d'Emeraude c'est une équipe dynamique et bienveillante ! Vous n'avez pas d'expérience, ce n'est pas un problème ! Nous proposons des interventions en binôme afin de vous former à nos méthodes de travail. Votre intégration à l'équipe est préparée et anticipée : accueil par une assistante de secteur (organisation, plannings..), doublons avec un professionnel au domicile sur plusieurs jours, présentation des situations par le Responsable de secteur, atelier manutention, et un mois après votre arrivée point d'étape avec la Cadre de secteur. Nos avantages: - Indemnisation de vos déplacements entre chaque mission (0.45 €/km pour une voiture et 0.19€/km pour les deux roues pour été 2022) et prise en compte des temps d'attente à hauteur de 4% sur base contrat. - Prise en charge du coût des stationnement en centre ville - Possibilité de reprise d'ancienneté selon le profil (si convention collective Branche Aide à Domicile) - Prime de dimanche à hauteur de 45 % et jours fériés payés doubles - Téléphone professionnel - Matériel professionnel fournis (blouse, gants, masques, SHA) - Astreinte administrative le soir et le week-end pour répondre à vos interrogations - CSE (chèques vacances, avantages sur les billetteries, locations.. ) - Prévoyance : fonds social pour accompagner les salariés et leur famille - Temps

Votre mission sera belle : Prendre soin des personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap pour leur permettre de poursuivre leur vie à domicile dans les meilleures conditions. Plus précisément, vos missions seront : -Accompagner des personnes en situation de handicap ou des personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne. -Aide à la personne: aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage, la préparation des repas -Entretien du logement -Accompagnement à la vie sociale: courses, sorties extérieures L'ADS de la Côte d'Emeraude c'est une équipe dynamique et bienveillante! Vous n'avez pas d'expérience, ce n'est pas un problème! Nous proposons un accompagnement personnalisé et professionnalisant. Votre intégration à l'équipe est préparée et anticipée : accueil par une assistante de secteur pour vous présenter les étapes de votre arrivée, doublons avec un professionnel au domicile sur plusieurs jours, présentation des situations par le Responsable de secteur, atelier manutention, point d'étape avec le Cadre de secteur, etc. Possibilités de temps partiel ou temps plein CDI/CDD Nos avantages: -Indemnisation de vos déplacements entre chaque mission (0.45 €/km jusqu'au ********** pour une voiture et 0.19€/km pour les deux roues) et prise en compte des temps d'attente. Remboursement des frais de stationnement. -Possibilité de reprise d'ancienneté selon le profil (si convention collective BAD) -Prime de dimanche (payés à 45%) et jours fériés (payés double) -Matériel professionnel fournis ( téléphone professionnel incluant le GPS, blouse, gants, masques, SHA) -Astreinte administrative le soir et le week-end pour répondre à vos interrogations urgentes -CSE

Rattaché.e à la Responsable d'agence de Villejean (Rennes), vous êtes basé.e à l'agence de Saint Malo et gérez en autonomie un patrimoine d'environ 450 logements locatifs sur le secteur Malouin. Vos missions principales seront les suivantes : Sur la partie gestion immobilière : - La maintenance technique : visite périodique des immeubles, traitement des réclamations techniques, mise en œuvre et suivi des travaux (entretien, grosses réparations, réhabilitations), suivi des contrats (ascenseurs, chauffage, …), états des lieux - Le service client et le lien social : accueil des locataires, organisation et animation de réunions de locataires, gestion des relations de voisinage (prévention des troubles, médiation…) - La gestion budgétaire : suivi des budgets de fonctionnement, d'entretien courant et de réhabilitation - La représentation de la société auprès des collectivités locales et des partenaires (entreprises, associations…) Sur la partie commercialisation locative : - Prospection active pour la recherche de clients - Etude de candidatures et constitution des dossiers présentés en commission d'attribution logement (CAL) - Signature des contrats et remise des clés - Encaissement des dépôts de garanties, suivi FSL - Gestion administrative des attributions Pour faciliter votre intégration et votre prise de poste, vous bénéficierez d'une période d'immersion et de passation au sein de l'agence de Villejean.

- préparer les éléments d'escaliers, égrainage, ponçage - procéder à l'emballage et au chargement des escaliers - signaler et faire modifier les malfaçons - monter et assembler les composants d'escaliers - prémonter certains escaliers suivant les procédures en cours - préparer les accessoires et les joindre à chaque escalier - emballer les éléments d'escaliers. Vous pourrez être amené à réaliser une ou plusieurs de ces tâches. Vous aurez l'opportunité de porter des projets, de mettre en application vos préconisations et d'en mesurer directement l'efficacité car nous sommes une entreprise réactive et toujours à l'écoute de vos propositions.

Mettre en œuvre dans les règles de l'art et selon les préconisations du service technique des produits vendus par la société Mener à bien la réalisation des chantiers confiés Tenir à jour les dossiers de suivi de chantier Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients Garantir la satisfaction client Veiller à la sauvegarde du matériel et outillages mis à disposition

Pour la période estivale, nous vous proposons des postes à temps partiel ou temps plein pour réaliser des prestations de nettoyage chez nos clients. Vos missions seront les suivantes : Vous gérez les différentes tâches de nettoyage à effectuer sur votre ou vos chantiers et en lien avec la fiche de poste et les consignes qui vous sont fournies ; Vous respectez et appliquez les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; Vous vérifiez la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; Vous maintenez le matériel professionnel en état d'utilisation; Une formation au poste vous sera dispensée dès votre prise de fonction, vous pourrez être amené à travailler seul ou en équipe.

Vos missions: -Accompagner des personnes en situation de handicap ou des personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne. -Aide à la personne: aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage, la préparation des repas -Entretien du logement -Accompagnement à la vie sociale: courses, sorties extérieures Avantages: -Indemnisation de vos déplacements entre chaque mission (0.40 €/km pour une voiture et 0.17€/km pour les deux roues) et prise en compte des temps d'attente -Possibilité de reprise d'ancienneté selon le profil (si convention collective BAD) -Intégration lors de votre prise de poste (doublons avec un professionnel au domicile, présentation des situations, planification, atelier manutention) -Prime de dimanche et jours fériés -Téléphone professionnel -Matériel professionnel fournis(blouses, gants) -Astreinte administrative le soir et le week-end pour répondre à vos interrogations

Vos missions: -Accompagner des personnes en situation de handicap ou des personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne. -Aide à la personne: aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage, la préparation des repas -Entretien du logement -Accompagnement à la vie sociale: courses, sorties extérieures Avantages: -Indemnisation de vos déplacements entre chaque mission (0.40 €/km pour une voiture et 0.17€/km pour les deux roues) et prise en compte des temps d'attente -Possibilité de reprise d'ancienneté selon le profil -Intégration lors de votre prise de poste (doublons avec un professionnel au domicile, présentation des situations, planification, atelier manutention) - Le travail du dimanche est payé à 45 % - Les jours féries sont payés double - Le travail de Noel et 1er de l'an, est payé 2x 1/2 -Téléphone professionnel -Matériel professionnel fournis(blouses, gants) -Astreinte administrative le soir et le week-end pour répondre à vos interrogations

chargé de développement commercial en assurances de personnes (retraite, épargne et prévoyance) F/H Dans le cadre d'une création de poste, afin d'optimiser le développement de l'activité commerciale de notre client sur la partie assurances de personnes (épargne assurance vie, retraite et prévoyance), en tant que chargé de développement (F/H) vous serez amené.e à : - Fidéliser et animer votre portefeuille de clients (particuliers) sociétaires (fourni par notre client) ; - Conseiller et accompagner vos clients afin de garantir le développement et l'évolution des contrats souscrits, tout en respectant leurs intérêts ; - Réaliser des visites régulières auprès de vos clients (particuliers) afin de vérifier leurs besoins et de commercialiser des contrats d'assurances vie (retraite, épargne, prévoyance) ; - Mener des actions de prospection et de partenariats afin d'accroître votre visibilité et développer votre portefeuille, sur tout le territoire du nord de l'Ille-et-Vilaine ; - Faire des reportings réguliers à votre hiérarchie et mettre à jour le CRM pour assurer le suivi des affaires.

Animer et coordonner l'ensemble des activités du SAAD et contribuer à la réalisation des objectifs fixés, dans le cadre du projet de service dans le respect des valeurs de l'association et sous la responsabilité de la direction. En lien direct avec la Directrice des services et sous l'autorité du Directeur général de l'association, vous assurerez sur les sites de Plancoet et Matignon les missions suivantes : - Management d'équipe administrative ou d'intervention - Mise en œuvre et suivi des prestations et relations avec les usagers - Organisation et développement des ressources humaines du SAAD (recensements des besoin, recrutements, lien avec le service RH, formation...) - Développement de partenariat - Assurer l'astreinte téléphonique administrative Poste à pourvoir du 18 juillet au 31 décembre 2022

Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.