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Dans le cadre de vos fonctions de Rédacteur / Catalogueur, vous êtes accompagné par votre cheffe d'équipe ainsi que par les rédacteurs confirmés, et êtes amené à réaliser les missions suivantes : Vous analysez différents ouvrages tous domaines confondus (littérature, sciences sociales, philosophie, etc…), afin de rédiger des notices bibliographiques destinées à alimenter la base de données ELECTRE. La notice bibliographique est composée de trois parties : - Catalogage en respect des normes AFNOR Z44-050, Z44-061 et Z44-060, qui permet de décrire précisément l'ouvrage ; - Indexation (Dewey et Rameau), précisant le contenu du document ; - Résumé informatif d'environ 400 caractères décrivant le contenu de l'ouvrage de manière objective. Afin d'appréhender cette expertise unique, nous proposons une formation approfondie au sein de l'équipe grâce à l'accompagnement de deux tuteurs expérimentés. Cette période indispensable est rémunérée et découpée en plusieurs étapes clés vous permettant de prendre en main votre fonction progressivement, sur une période de 6 à 8 mois.

Tu souhaites embarquer dans une aventure professionnelle et humaine, qui fait rimer challenge et feel good ? Alors lis bien ce qui suit ! En qualité de gestionnaire de paie et administration du personnel, tu évolues au sein du service RH en étroite collaboration avec 2 chargées de paie et administration du personnel. Directement rattaché(e) à la responsable adjointe du service RH, tu es en charge de la paie et l'administration de personnel pour une population d'environ 100 salariés. Tes missions : - Récolte des données de paie auprès des différents managers - Etablissement de la paie - Gestion des éléments variables de paie (absence, note de frais, remboursement transport, prévoyance...) - Contrôle des éléments de paie après le retour saisie par un cabinet extérieur - Rédaction des contrats de travail - Suivi administratif des dossiers du personnel - Vérification de la bonne application des règles sociales, conventions collectives et du respect de la législation Pourquoi travailler chez LOGIGAZ-NORD : - Occuper un poste qui est clé pour le développement de l'entreprise - Travailler au sein d'une équipe RH motivée, dynamique et engagée - Être dans un cadre agréable, nouvellement aménagé - Une rémunération attractive à laquelle s'ajoute une participation aux bénéfices et un intéressement - Une excellente couverture santé avec l'organisme AXA Ta responsable : Ta manager sera Delphine, notre responsable adjointe de l'équipe RH. Elle saura t'accompagner, te faire monter en compétences pour te permettre de faire preuve d'initiative et d'autonomie par la suite. Tes collègues seront aussi là pour toi si besoin et/ou nécessaire. Si ce challenge est le tien, nous avons hâte de te rencontrer !

Après une période de formation, ton quotidien en qualité de chargé de mission administratif consiste à prendre en charge diverses tâches en lien direct avec les aides financières accordées dans le cadre de travaux de rénovation, et visant à favoriser les économies d'énergie : Tes tâches sont les suivantes : - Accompagner les clients dans la constitution de leur dossier et répondre à leurs demandes selon le canal utilisé (téléphone, mail etc…) - Analyser et contrôler les dossiers finalisés ainsi que les pièces les constituant ; être en mesure d'apporter les actions correctives si nécessaires - Selon les besoins et l'évolution des outils SI, réaliser des tests dans les environnements de recettage - Plus généralement, et fonction des besoins de l'activité, contribuer à la gestion des actions « post-dossiers » : traitement du courrier, gestion de l'archivage, gestion des paiements etc… Pourquoi travailler chez LOGIGAZ-NORD - Occuper un poste qui est clé pour le développement de l'entreprise - Travailler au sein d'une équipe RH motivée, dynamique et engagée - Être dans un cadre agréable, nouvellement aménagé - Une rémunération attractive à laquelle s'ajoute une participation aux bénéfices et un intéressement - Une excellente couverture santé avec l'organisme AXA - Le mieux...C'est que tu viennes le découvrir par toi même Ton responsable : Ton manager sera Cyril, il saura t'accompagner, te faire monter en compétences tout en te laissant faire preuve d'initiative et d'autonomie par la suite. Tes super collègues sont aussi là pour toi si besoin et/ou nécessaire. Si ce challenge est le tien, nous avons hâte de te rencontrer ! A compétences égales l'ensemble des postes proposés sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vous intégrerez l'équipe en place tout en bénéficiant de l'aide du siège, vos missions sont : - La gestion ressources humaines Vous recrutez les intervenants pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences… - La gestion administrative Vous établissez les plannings de vos intervenants, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. - La participation au développement commercial de l'agence Vous pouvez être amené(e) à gérer les demandes de devis et/ou vous déplacer au sein du domicile des bénéficiaires.

Nous, LOGIGAZ-NORD filiale du groupe BUTAGAZ, Nous avons 1 rêve : Accompagner chaque Français dans sa transition énergétique en aidant à consommer moins et mieux, à travers notamment notre politique de responsabilité sociétale d'entreprise. Bon, on ne va pas te mentir, il y a du boulot ! C'est pourquoi nous cherchons des personnes investies et hyper enthousiastes pour nous accompagner dans cette aventure. Car depuis 1932, nous n'avons pas chômé. Butagaz est un fournisseur multi-énergies et de services, un acteur majeur du gaz liquide (propane et butane), présent depuis près de 90 ans sur le territoire français. Fondé en 1932 par un duo d'entrepreneurs, nous n'avons cessé de grandir pour devenir désormais un Groupe qui propose d'autres formes d'énergies, notamment du gaz naturel, de l'électricité verte et des granulés de bois. Nous voyons déjà les choses en grand : près de 1000 salariés, 5 millions de clients fournis sur les différentes énergies, 16 sites industriels répartis dans toute la France et des services clients basés en France. Pour relever ce défi, nous recrutons 10 téléconseillers(es) 24h/semaine Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, et supervisé(e) par Sandra, ta mission sera d'être l'ambassadeur(rice) de la marque en prenant en charge la gestion des appels clients afin de faciliter leurs démarches dans le cadre de leurs commandes. Tes missions : - Réceptionner les appels de nos clients - Déterminer leurs attentes et proposer les offres les plus adaptées - Mettre en avant les offres complémentaires Pourquoi travailler chez LOGIGAZ-NORD : - Occuper un poste qui est clé pour le développement de l'entreprise - Travailler au sein d'équipes motivées, dynamiques et engagées - Et dans un cadre agréable, nouvellement aménagé Ta manager : Ta manager sera Sandra, notre Team-Leader gérant le Front Office. Avec plus de 10 ans d'expérience dans la relation client

Nous avons 1 rêve : Accompagner chaque Français dans sa transition énergétique en aidant à consommer moins et mieux, à travers notamment notre politique de responsabilité sociétale d'entreprise. Bon, on ne va pas te mentir, il y a du boulot ! C'est pourquoi nous cherchons des personnes investies et hyper enthousiastes pour nous accompagner dans cette aventure. Pour relever ce défi, nous recrutons un chargé de clientèle coordination mouvement citerne (h/f) en CDI. Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, et supervisé(e) par Angélique, ta mission sera de gérer avec nos sociétés partenaires l'ensemble des opérations relatives aux mouvements citernes. Tes tâches : - Assurer le contrôle de conformité des dossiers clients notamment pour les livraisons - Organiser et suivre les opérations de mouvement citerne - Assurer l'interface entre clients et prestataires dans le cadre d'opérations de mouvements citernes - Gérer l'ensemble du processus de retrait citerne - Gérer le suivi de la planification des opérations et assurer la coordination des intervenants - S'assurer de la bonne réalisation de la prestation chez les clients. Pourquoi travailler chez LOGIGAZ-NORD - Contribuer à la satisfaction de la clientèle - Occuper un poste qui est clé pour le développement de l'entreprise - Travailler au sein d'équipes motivées, dynamiques et engagées - Etre dans un cadre agréable, nouvellement aménagé sur des horaires 9h/17h du lundi au vendredi - Les raisons peuvent être multiple…le mieux c'est que tu viennes le découvrir par toi même

Nous avons 1 rêve : Accompagner chaque Français dans sa transition énergétique en aidant à consommer moins et mieux, à travers notamment notre politique de responsabilité sociétale d'entreprise. Bon, on ne va pas te mentir, il y a du boulot ! C'est pourquoi nous cherchons des personnes investies et hyper enthousiastes pour nous accompagner dans cette aventure. Pour relever ce défi, nous recrutons 1 assistant commercial (h/f) Au sein d'une petite équipe supervisé(e) par Eric, ta mission sera de gérer l'administration de nos commerciaux terrain sur l'activité Gaz réfrigérant. Pour cela tes missions s'articules sous 3 axes : Gestion des commandes clients : - Vérification des stocks disponible sur les différentes plateformes. - Organisation des livraisons avec le transporteurs - Edition des bons de livraison, documents de transport, facture et autre. - Envoi des accusés de réception aux clients indiquant la date de livraison Gestion des stocks : - Mise à jour du fichier stock de manière fréquente - Organisation des réapprovisionnements des plateformes sur la base des stocks Gestion de la relation clients : - Réponse aux demandes clients par téléphone, mail ou tout autre canal. - Orientation des clients auprès des commerciaux terrains - Vérification de la solvabilité des clients Pourquoi travailler chez LOGIGAZ-NORD : - Contribuer à la satisfaction de la clientèle - Occuper un poste qui est clé pour le développement de l'entreprise - Travailler au sein d'équipes motivées, dynamiques et engagées - Être dans un cadre agréable, nouvellement aménagé

Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) couturier(ère) expérimenté(e). Dans une équipe de 10 personnes, vous aurez pour mission principale la couture sur machines industrielles (piqueuse et surjeteuse) de maillots de sport.

Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'une agence dans le secteur des Hauts de France, la société OKwind recherche actuellement 2 techniciens pour réaliser le montage et la maintenance des trackers sur site. A ce titre, vos principales missions seront : - D'assurer le suivi qualité auprès des prestataires de montage et de raccordement électrique du tracker, - D'assurer le raccordement électrique TGBT ainsi que la mise en service du tracker en réalisant le paramétrage d'automates et des équipements de production électrique, - De tracer vos interventions dans la CRM afin de favoriser la satisfaction client - D'effectuer les travaux de maintenance et de réparation (entretien général, diagnostic des pannes, intervention électromécanique) - De réaliser, selon les besoins de l'agence, le montage du tracker (mât, tête, structure) dans le respect des process et des procédures qualité et sécurité, Ces travaux se font sur des équipements d'énergies renouvelables (panneaux photovoltaïques -Trackers) pour une clientèle de PME PMI, des exploitations agricoles et des particuliers. Vous êtes autonome sur le terrain, vous gérez et optimisez votre temps en mobilisant les moyens logistiques mis à votre disposition tout en respectant votre sécurité et celle des autres. Vos conditions d'emploi : - CDI à temps complet - Tickets restaurant - Accord d'intéressement - Couvertures sociales « frais de santé » et prévoyance

Sous la Responsabilité du Responsable Administratif des Ventes, en qualité de responsable recouvrement vous êtes en charge d'une équipe de 15 personnes dont une adjointe, vos missions sont les suivantes : - Piloter l'activité de Crédit Management : gestion des plafonds de crédits, scoring des clients Pro (CREDITSAFE) et analyse des écarts - Assurer le suivi de l'activité contentieux, des pertes et des profits. - Participer aux comités de crédit - Piloter l'interface avec les cabinets de recouvrement - Assurer la consolidation du suivi de l'activité : animation de réunions, indicateurs, contrôles…. - Prendre en charge le déploiement éventuel d'un nouveau process - Piloter l'activité de débordement téléphonique au sein de son service et adapter l'organisation en fonction des pics d'activité - Assurer le suivi RH de l'ensemble de votre équipe (planning, heures supplémentaires, congés….) - Mener les entretiens individuels avec chaque membre de l'équipe - Veiller à la montée en compétences des collaborateurs - Etre force de proposition auprès de la Direction pour optimiser la gestion du service et des process

Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, et supervisé(e) par une responsable, ta mission sera d'être l'analyste des données en prenant en charge l'analyse et la consolidation des données du service afin de faciliter la remontée des données et la mise en place de reporting. Tes missions : - Récupérer, retranscrire, et consolider les données - Analyser les données consolider et les transmettre - Mettre en place des indicateurs pour optimiser la performance du service - Participer à la mise en place de nouveaux outils et/ou indicateur visant à optimiser la gestion de l'activité Pourquoi travailler chez LOGIGAZ-NORD : - Occuper un poste qui est clé pour le développement de l'entreprise - Travailler au sein d'équipes motivées, dynamiques et engagées - Être dans un cadre agréable, nouvellement aménagé Ton manager : Ton manager sera Cyril, notre Team-Leader gérant le du Certificat Economie d'Energie. Avec plus de 10 ans d'expérience, il saura t'accompagner, te laisser faire preuve d'initiative et te faire monter en compétences. Si ce challenge est le tien, nous avons hâte de te rencontrer

Nous recrutons pour l'un de nos clients, entreprise de BTP : 1 Conducteur d'engins de chantier H/F Au sein d'un chantier, votre mission consistera à conduire un manitou télescopique pour chargement et déchargement de matériels et matériaux. Vous devrez également être polyvalent (e) afin d'aider les équipes au sol ni nécessaire. Vous devrez être obligatoirement titulaire du CACES R372 M Catégorie 9 ou le CACES R482 Catégorie F.

Afin d'accompagner le développement de notre groupe, nous recherchons des Chargés de développement F/H en Picardie et notamment dans le département de la Somme. En véritable ambassadeur de l'entreprise sur votre département, vous aurez pour objectif de : - Développer votre portefeuille en identifiant et en rencontrant de nouveaux prospects - Fidéliser vos clients en les rencontrant régulièrement pour les conseiller sur l'évolution de leur contrat et leur proposer de nouveaux produits d'assurances vie adaptés à l'évolution de leur situation (retraite, épargne, prévoyance). Autonome dans la gestion de votre quotidien sur le terrain, vous serez rattaché à l'un de nos Directeurs régionaux et lui reporterez régulièrement votre activité.

Bonjour, assistante maternelle agréée expérience 15 ans et maman de 4 enfants devenus grands , je dispose de 2 places pour accueillir vos enfants. J’habite longueau maison non fumeur avec jardin située à 5 minutes à pied de la gare et 5 minutes de la rocade en voiture. N’hésitez pas à me contacter pour tout autres renseignements . Mon numéro de téléphone 0610429539 cordialement Valerie