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Ville/Code postal
Raison sociale Conseil de Développement Territorial du Pays de Guingamp
Fonction Fonction publique
Type de contrat CDD
Type d'emploi Temps plein
Rémunération de 15 000 à 25 000 €
Description

Le Conseil de Développement Territorial du Pays de Guingamp est une association citoyenne de loi 1901. Il a pour vocation de représenter et accompagner les acteurs socioprofessionnels, les citoyens du territoire du Pays de Guingamp, qui souhaitent participer au développement et à l’animation de la vie publique locale. Le Conseil de Développement Territorial du Pays de Guingamp est adossé au PETR Pays de Guingamp depuis 2001. Dans le cadre de la réforme territoriale, il est également devenu Conseil de développement de Guingamp-Paimpol Agglomération en 2017.

MISSIONS

1. GESTION ADMINISTRATIVE DE L’ASSOCIATION

-La gestion administrative, juridique, financière et humaine de l’association.

-Les demandes et le suivi des subventions auprès de la Région Bretagne et du PETR Pays de Guingamp.

-L’organisation, la participation et le suivi des réunions de Bureau, du Conseil d’Administration et de l’Assemblée Générale.

-La rédaction de notes et réalisation de points réguliers sur l’état d’avancement des missions.

-La communication (site internet, page Facebook et autres outils existants ou à mettre en œuvre).

2. ANIMATION ET ACCOMPAGNEMENT DES GROUPES DE TRAVAIL ET DE LEURS TRAVAUX

-L’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation du programme d’action annuel.

-La coordination, l’animation, le secrétariat et l’appui sur actions thématiques.

-La veille prospective sur les sujets traités.

-L’organisation d’évènements associés (ex. : café-rencontres, conférence, soirée-débat, etc.)

-La conduite d’études et la rédaction de synthèses, d’avis et de contributions.

3. PARTICIPATION ET LE SUIVI DES ACTIONS PORTÉES PAR LE PAYS DE GUINGAMP

- Participation au comité syndical du PETR : accompagner les représentants du Conseil de Développement dans la formulation des avis et travaux communiqués aux élus.

-Accompagnement des membres en préparation des Comités Uniques de Programmation européens et régionaux pour le financement des projets locaux.

-Participation aux groupes de travail portés par le Pays (SCOT/ SAGE / etc.).

-Développement de propositions méthodologiques en réponse aux saisines du PETR.

-Communication auprès des techniciens et élus du Syndicat mixte de Pays sur l’état d’avancement des travaux et réflexions portés par le Conseil de Développement.

-Communication auprès des membres du Conseil de Développement sur les dossiers portés par le pays et leur état d’avancement.

Offre complète : https://www.paysdeguingamp.com/conseil-dev/offre-

PROFIL RECHERCHÉ

FORMATION

-Diplôme de niveau Bac +5 dans le domaine du développement local ou de l’ingénierie de projet ou de l’économie sociale et solidaire, etc.

-Bonne connaissance des collectivités territoriales et du monde associatif.

-Maîtrise des outils et méthodes de concertation.

-Connaissance du territoire et des dynamiques territoriales.

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES

-Rigueur administrative.

-Capacité d’ingénierie de projets.

-Qualités d’animation de groupe.

-Esprit d’initiative et de proposition.

-Développement de partenariats.

-Maîtrise de l’outil informatique et de la bureautique (Pack Office).

QUALITÉS PERSONNELLES

-Aptitudes relationnelles favorisant le travail en équipe.

-Capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction.

-Esprit d’initiative, force de proposition.

-Capacité à s’adapter aux contraintes institutionnelles.

-Disponibilité (réunions de soirée fréquentes)

-Mobilité : déplacements réguliers sur le territoire du Pays de Guingamp et au-delà, véhicule personnel obligatoire.

L’animateur.trice-Coordonnatreur.trice est placé.e sous l’autorité du président du Conseil de Développement, et travaille en lien étroit avec les membres du bureau, du Conseil d’Administration.

Offre complète : https://www.paysdeguingamp.com/conseil-dev/offre-demploi-conseil-de-developpement-territorial/

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