Annonces Pomeys

Vous devez diriger une machine en vue de découper des bois en plusieurs parties. Vous devez maîtriser une machine informatisée.

Vous intégrerez l'agence de Lyon auprès de Thomas, Responsable d'Agence et vous êtes en relation étroite avec les Chargés d'Affaires. Vous serez chargé de produire les plans des relevés de terrain des géomètres en suivant les chartes et codification des clients. Vous pourrez également réaliser des métrés et des plans d'exécution pour les entreprises de travaux publics, voir des traitements de scan 3D si connaissances. Vos principales missions sont les suivantes : - Reporter et dessiner les levés de terrain (réseaux, voirie, etc.) ; - Concevoir des plans DAO ; - Importer et vérifier les données codifiées ; - Appliquer les chartes graphiques du client ; - Identifier et caractériser des types de réseaux sur plans ; - Intégrer et maintenir des données SIG (tous formats), DAO (dwg,dgn...) ; - Traiter des inventaires géoréférencés ; - Respecter les exigences des CCTP pour la diffusion des données SIG ; - Vérifier l'intégrité des données ; - Contrôler la qualité des plans avant livraison Et les avantages, dans tout ça ? - Une souplesse sur l'adaptabilité des horaires - Des évènements ponctuels intra-entreprises et un environnement de travail agréable - Diverses primes : Participation, Vacances - Des avantages via le CSE - Une entreprise ambitieuse et en développement, avec de réelles valeurs humaines

Au sein du service production d'une entreprise spécialisée en industrie agroalimentaire, vous aurez en charges les missions suivantes : - Approvisionnement des machines en matières premières de la machine - Assurer la préparation des recettes - Alimenter une ligne de production - Manutention manuelle de charges lourdes - Réglage et programmation de la machine possible Plus d'information sur le poste : Horaire : en 2*8 5h-13h / 13h-21h Salaire : 10.85€/h + prime de froid Environnement frais : entre 0 et 4 degrés Environnement salle blanche CDD de 12 mois avec formation assurée sur poste de travail

Vous êtes rattaché(e) à la Direction Industrielle sous la responsabilité d'un Responsable Achat, vous faites partie intégrante de l'équipe. Vos missions sont de : - Accompagner les acheteurs dans la gestion des dossiers achats et le déploiement de nouveaux outils dans un contexte de changement d'ERP - Elaborer la matrice analyse des risques fournisseurs - Réaliser la cartographie des marchés fournisseurs sur les familles d'achats stratégiques - Benchmark sur les outils de digitalisation du processus achats existant sur le marché

Nous recherchons un collaborateur / une collaboratrice pour compléter notre équipe : Au sein de notre atelier Tissage, vous aura en charge différentes missions dont l'approvisionnement des machines, le suivi du bon déroulement de la production, le contrôle qualité.

Au sein de notre atelier Ennoblissement, vous aurez en charge différents travaux de préparation et d'assistance aux opérations textiles (manutention, assemblage de rouleaux de tissu, aide à la conduite de machines, quelques saisies sur informatique..).

Nous recherchons un(e) technicien(ne) coloriste H/F dans le cadre d'un CDI à temps complet. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Votre mission si vous l'acceptez, Réaliser une consultation, maitriser et réaliser les techniques de colorations et les balayages, Accueillir, écouter et fidéliser les clients.

Nous recherchons, dans le cadre de notre développement sur le secteur de Tarare, un Consultant Ressources Humaines (H/F), qui sera notamment chargé(e) des missions suivantes : - Participer au développement des activités (Groupement d'Employeurs en autonomie) : - Fidéliser et développer la base clients/adhérents en les accompagnant dans leurs enjeux emploi/formation. - Promouvoir nos offres RH, Travail Temporaire et formation professionnelle (intra/inter, courtes ou alternées). - Représenter l'entreprise lors d'évènements officiels sur le territoire. - Développer le réseau de partenaires. - Mener des actions de sourcing et de recrutement : - Définir et mettre en œuvre une stratégie de sourcing physique & digitale pour établir les annonces à diffuser. - Rencontrer, sélectionner et placer nos candidats. - Envoyer de manière proactive des candidatures. - Effectuer des visites et analyses de postes de travail. - Participer au relationnel avec les salariés, les entreprises adhérentes et les acteurs publics de l'emploi. - Gestion opérationnelle de l'activité : - Mettre en œuvre des dispositifs emploi-formation, et notamment le montage de dossiers. - Garantir le respect du cadre légal et la qualité en lien avec nos certifications. - Piloter l'activité de manière à atteindre les objectifs fixés. - Assurer l'accompagnement socio-professionnel des salariés tout au long de leur contrat.

Sous la responsabilité du directeur opérationnel pilotant les centres de formation du groupe en France, vous contribuerez au développement de notre centre de Saint-Etienne, dans la cadre d'un CDI. Vous assurez les missions suivantes : - Réalisation de prestations de formation - Préparer les animations de formation en centre et en situation de travail en entreprise - Adapter les approches pédagogiques et gérer des groupes de niveaux hétérogènes - Animer des formations et des tests dans les domaines de l'industrie (textile, IAA, plasturgie) - Évaluer les apprentissages et la maîtrise des compétences - Gestion opérationnelle de l'activité - Garantir le respect du cadre légal et la qualité en lien avec nos certifications et notamment Qualiopi - S'assurer de la bonne gestion administrative (saisie des formations, des stagiaires, facturation) - Gérer les sessions de certification (Titres professionnels, AFI, CIMA) - Planifier les actions de formation et s'assurer de la bonne progression pédagogique - Management d'équipe - Stimuler les équipes, fixer des objectifs et donner l'envie de les atteindre - S'assurer de la bonne répartition de la charge de travail et coordonner les activités - Veiller à développer la synergie entre votre centre de formation et l'agence d'Emploi Corallis Poste à pourvoir d'ici au 1er septembre 2022 idéalement.

- Suivre la production des métiers à tisser à l'aide de l'étiquette de tissage et de rebracks (concordance dessin, coloris…): préparer la machine et la faire valider par le gareur - Assurer la production (mise en route, alimentation en trames) - suivre son parc de machines (réparation fil de chaine, fils de trame), - Contrôler les tissus, façures et enroulage (visuel et toucher main) - Alerter le gareur en cas de problèmes de production ou de qualité - Assurer la levée de pièces à l'aide des outils mis à disposition, - Contrôler des tirelles de redémarrage - Assurer le suivi informatique en tapant le bon code et renseigner la fiche suiveuse (métrage et anomalies éventuelles) - Transmettre les consignes entre équipes - Règles d'hygiènes et de sécurité de conduite des machines dont il/elle a la charge. - Prise en compte des risques de son activité de tissage.

Effectuer à l'aide d'une machine, les opérations de placement-traçage et de découpe des pièces entrant dans la composition d'un produit MISSIONS : - Effectuer les réglages / la programmation/ le paramétrage des machines (logiciel spécifique à la machine) - Préparation et approvisionnement du poste de coupe (port de charge) - Identifier les anomalies/défauts dans les matières ou produits découpés - Vérifier la conformité qualitative et quantitative des matières et des pièces découpées et les étiqueter - Contrôler les mesures et les quantités de pièces selon dossiers techniques. - Nettoyage manuel nécessaire sur certaines pièces perforées - Lire et interpréter des documents techniques - Organiser l'enchaînement des différentes opérations pour les optimiser - Assurer le nettoyage du poste de travail et des machines conduites

Confectionner les gaines textiles dans les critères de qualité et les délais demandés : - Identifier et caractériser un textile - Préparer la confection : alimenter les installations et les machines en fonction de spécificités produits - Organiser son espace de travail - Lire et interpréter des documents techniques - Utiliser les différents procédés d'assemblage - Identifier les anomalies/défauts dans les matières ou produits finis - Assimiler et respecter les délais fixés - Organiser l'enchainement des différentes opérations pour les optimiser - Assurer le nettoyage du poste de travail et des machines

Rattaché au Directeur Technique, le chargé de projets et d'études a pour mission de développer l'expertise et le savoir- faire de l'entreprise au travers la réalisation de modèles de diffusion d'air, de prescriptions, de chiffrages spécifiques et d'innovation techniques. Spécialiste de la mécanique des fluides, le chargé d'études aérauliques conçoit, réalise et optimise des modèles de diffusion d'air en avant-vente, pour la réalisation d'études de faisabilité et de conception et en après-vente, pour la mise en fabrication de conduits et diffuseurs d'air. Missions principales : - S'assurer des bonnes informations techniques des dossiers commerciaux (données entrantes) - Réaliser les études aérauliques (via un outil développé en interne et/ou via calculs CFD) et constituer le modèle de diffusion de chaque dossier qui permettra d'assurer le résultat aéraulique et la mise en production - Être garant de la qualité des éléments transmis au BE PRODUCTION (données sortantes) ainsi que de leur transmission en temps et en heure - Être un support technique en interne et en externe : - Conseils techniques - Formations - Prescriptions BE - Devis techniquement complexes - Réaliser les calculs CFD pour des applications gaines textiles ou non : prestation de service, amélioration des outils internes… - Participations aux divers projets R&D du service et de la société : campagnes de mesures pour amélioration des outils, capitalisation sur notre expérience… - Eventuels déplacements sur site Missions secondaires : Le chargé d'études pilote ses activités et projets. Il est garant des indicateurs, du planning et de l'avancement de ses études. Il travaille en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe projet et études qui peuvent le seconder dans ses tâches et pour lesquels il intervient en soutien et en temps d'expert de son domaine. Un plan de formation aux produits, aux outils et aux spécif

- Assurer le nettoyage des métiers à tisser et des mécaniques jacquard (nettoyage, rénovation, …) et signaler toute anomalie au gareur - Assurer l'entretien général des ateliers (propreté, rangement, consignes environnementales…) avec le matériel dédié - Mettre en place des chaînes à l'aide d'un outil de levage si besoin à la demande des gareurs - Assurer l'entretien courant de la centrale de climatisation (changement des filtres, nettoyage des galeries, …) - Assurer l'entretien des différents chariots et bancs de nouage - Collecter et trier les déchets : effectuer la pesée, le stockage, le suivi … - Règles d'hygiènes et de sécurité applicable sur le site - Prise en compte des risques de son activité

CONTEXTE Afin d'accompagner notre croissance actuelle, nous recrutons un(e) Technicien Monteur Mécanique (H/F). Au sein d'une équipe de 5 personnes et sous la responsabilité du Responsable d'Atelier, vous êtes amené(e) à assurer le montage de machines robotisées innovantes. MISSIONS SPECIFIQUES Avant-montage - Participer à la présentation de la machine par l'équipe BE - Comprendre et analyser le projet à monter - Donner son avis sur les temps de montage et sur les problèmes éventuels ou remarques techniques Montage/démontage/Préréglages - Manutention et implantation des bâtis machine - Montage des sous-ensembles : préhenseurs, convoyeurs, robots, axes linéaires, vérins, guidage, modules vision etc. - Phase de réglage et mise point : analyser et ajuster les systèmes mécaniques en fonction des besoins - Analyser les disfonctionnements et proposer des solutions en coordination avec le concepteur mécanique - Démonter les blocs et les emballer méticuleusement en vue de l'expédition de la machine - Charger le camion, à l'aide d'un prestataire en cas de manutention particulière. - Remontage chez le client (déplacements environ 20% du temps de travail) Autre - Garantir la qualité technique et le délai de livraison de ses réalisations - Avoir le souci constant de l'ordre et du bon ordonnancement de son poste de travail ainsi que de la sécurité dans l'atelier - Participer à la bonne tenue de l'atelier - Rendre compte à son responsable

Les principales missions dans l'application de nos bonnes pratiques de conception sont : - Participer à la définition des capteurs / actionneurs - Définir les architectures de commande - Elaborer les cahiers de charges électriques, consulter et suivre la sous traitance dans ce domaine - Réaliser l'ensemble de la conception logiciel Automatisme et Robotique (Analyse fonctionnelle, organique, plan de test, …) - Réaliser le codage sur Automate et/ou Robot - Gérer la mise au point et la mise en service - Etre en mesure d'encadrer une petite équipe de développeur / metteur en route

Nous recherchons en CDI, un Formateur H/F pour adultes dans le domaine de l'Industrie chargé de : - d'animer des actions de formation à destination de salariés en parcours de professionnalisation - d'assurer le suivi et l'accompagnement en entreprise des apprenants - d'évaluer le transfert des apprentissages et valider l'acquisition des compétences afin de préparer les stagiaires aux différentes certifications proposées (CQP, Titres Professionnels,...) - d'assurer la gestion administrative et pédagogique de la formation

Les missions du poste : • Participer à la croissance du chiffre d'affaires ; • Promouvoir nos offres commerciales en énergie auprès de particuliers ; • Se faire plaisir dans son job. Un véhicule n'est pas requis (ni le permis B), votre futur manager vous dépose directement sur secteur. Ref-tf8es0uti8

Réaliser une partie des opérations de confection, de montage et d'assemblage d'articles/pièces sur une chaine de production, en respectant les impératifs de production et les règles de sécurité. Effectuer des opérations de finition. - Réaliser les opérations de confection : montage, assemblage et finition - Alimenter la machine en fourniture - Installer les éléments amovibles des machines - Effectuer les réglages de 1er niveau de la machine (ou éventuellement faire appel au technicien) - Monter/assembler les pièces et les sous-ensembles des articles - Contrôler le tracé et retirer les articles non-conformes - Effectuer des opérations diverses sur des articles textiles : fixation, pose de thermocollant, pose de doubleur, etc. - Effectuer les opérations de finition : pose d'étiquettes, fixation de pièces, marquage, etc. - Vérifier la conformité du produit visuellement - Assurer le nettoyage du poste de travail et des machines conduites - Enregistrer les données d'activité (nombre de pièces, etc.) - Ce poste requière de l'autonomie, le sens des responsabilités, un travail soigné et le sens de l'organisation - Les horaires sont en 2X8 ou 3x8 Le groupement d'employeurs vous propose : - Un contrat de travail d'environ 12 mois - Une formation sur mesure afin d'accroître vos compétences et connaissances - Un accompagnement pour valider une formation certifiante (Titre professionnel de niveau V) - Une rémunération motivante (SMIC + avantages selon entreprise)

CONTEXTE Afin d'accompagner notre croissance actuelle, nous recrutons un(e) Concepteur(trice) Informatique/Vision. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité d'un Chef d'équipe, vous êtes amené(e) à assurer la conception et le développement des briques informatiques et vision des projets MISSIONS SPECIFIQUES Conception - Imaginer et tester les meilleures solutions permettant de répondre aux problématiques - Concevoir les cycles de fonctionnement des machines en collaboration avec les automaticiens(nes) et roboticiens(nes) - Évaluer le coût de la solution (matériel, coût humain etc.) - Vous pourrez être amené(e) à faire du design vision (choix de la solution d'acquisition, choix des briques de traitement - d'image) - Organiser son travail, prioriser les tâches, être capable de déléguer certaines missions Développement - Développer des algorithmes et des IHM spécifiques pour les projets sur lesquels vous êtes amené(e)s à travailler - Coder des solutions dans les standards Siléane - Tester et valider les solutions sur les machines en collaboration avec des automaticiens(nes)/roboticien(nes) dans nos ateliers Pratique/terrain - Maquettage des solutions - Expérimenter les solutions théoriques avec des produits/équipements réels - Démarrer la machine, calibrer les systèmes, valider les cycles de fonctionnement en atelier et en collaboration avec les autres métiers. - Participer à la mise en service chez le client (10 à 15% du temps de travail) - Reporting et remontée d'informations quant au déroulement du projet

-Gestion des Approvisionnements : gestion des commandes, arc, suivi, litiges divers, gestion/création d'articles. -Gestion de l'administration des ventes : commandes, livraisons, facturation -Assistanat achats : appels d'offre et passation de commandes. Idéalement en cdi, mais ouvert à tout type de contrat.

Vous pilotez une équipe de 3 automaticien(ne)s/roboticien(ne)s pour proposer aux clients des solutions techniques et technologiques performantes et durables. Avec vos équipes et l'appui des autres compétences multi-technologiques de l'entreprise, vous étudiez la demande client et proposez les meilleures solutions. Vous contribuez à son développement et sa mise en œuvre chez votre client.

Rattaché(e) au centre de formation de Saint-Etienne, nous recherchons en CDI, un Formateur H/F pour adultes dans le domaine de l'Industrie chargé de : - d'animer des actions de formation à destination de salariés en parcours de professionnalisation - d'assurer le suivi et l'accompagnement en entreprise des apprenants - d'évaluer le transfert des apprentissages et valider l'acquisition des compétences afin de préparer les stagiaires aux différentes certifications proposées (CQP, Titres Professionnels,...) - d'assurer la gestion administrative et pédagogique de la formation

L'enseigne Bruno Flaujac Coiffure place l'humain au coeur de sa stratégie de développement. Chaque collaborateur est considéré à sa juste valeur et accompagné tout au long de sa carrière afin de le mettre dans les meilleures conditions. La réussite d'un salon de coiffure passe essentiellement par le bien être des clients et donc le bien être des coiffeurs. Rejoins-nous et viens re-découvrir la coiffure sous un angle inédit et unique. De nombreuses perspectives d'évolution, un salaire attractif, des primes et challenges fréquents afin de récompenser chaque personne pour son implication. Des formations accompagnées par la marque mondialement reconnue, L'Oréal, avec également les produits de la luxueuse marque Kérastase Paris. Des salons toujours au top de la technologie et visuellement attrayant afin de s'assurer un flux client conséquent permettant aux collaborateurs d'atteindre leur objectif. Une enseigne à taille humaine, BRUNO FLAUJAC COIFFURES

L'enseigne Bruno Flaujac Coiffure place l'humain au coeur de sa stratégie de développement. Chaque collaborateur est considéré à sa juste valeur et accompagné tout au long de sa carrière afin de le mettre dans les meilleures conditions. La réussite d'un salon de coiffure passe essentiellement par le bien être des clients et donc le bien être des coiffeurs. Rejoins-nous et viens re-découvrir la coiffure sous un angle inédit et unique. De nombreuses perspectives d'évolution, un salaire attractif, des primes et challenges fréquents afin de récompenser chaque personne pour son implication. Des formations accompagnées par la marque mondialement reconnue, L'Oréal, avec également les produits de la luxueuse marque Kérastase Paris. Des salons toujours au top de la technologie et visuellement attrayant afin de s'assurer un flux client conséquent permettant aux collaborateurs d'atteindre leur objectif. Une enseigne à taille humaine, BRUNO FLAUJAC COIFFURES