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Talent Recruiter (CDD)

Publiée par 1000mercis le 15/03/2019
Ville/Code postal
Raison sociale 1000mercis
No SIREN 429621311
Fonction Ressources humaines - Formation
Type de contrat CDD
Type d'emploi Temps plein
Description

Numberly, Marketing Technologist, puts data at the service of customer relations. The group enables companies to understand the needs of their prospects and customers as well as interact with each other in an efficient and relevant way.

With expertise in omnichannel orchestration, programmatic activation and conversational platforms, its experts develop and implement high-impact experiments.

With teams in Paris, London, Milan, Amsterdam, Dubai, Montreal and New York, Numberly operates in more than 50 countries: the international group has been expanding for almost 20 years. More than 500 employees contribute every day to quality customer satisfaction and execution, remaining curious, agile and innovative, a state of mind that drives Numberly.


Vous souhaitez...

* Jouer un rôle clé dans l’accompagnement d’une entreprise en pleine croissance en France et à l’International .

* Retrouver la flexibilité d’une startup dans une entreprise de 500 personnes implantée dans la French Tech.

* Contribuer à l’épanouissement professionnel et humain des équipes.


En tant que Talent Recruiter…

* Vous gérez en autonomie les recrutements sur tous types de contrats et de postes qui vous sont confiés : de la définition du besoin avec le manager à la proposition faite au candidat.

* Vous prenez soin d’établir une véritable relation avec les candidats en assurant un suivi de qualité tout au long du processus de Recrutement. Vous êtes garant(e) de la qualité de l’expérience candidat.

* Vous participez aux forums écoles, aux salons de recrutements & events techs.

* Vous êtes un point de contact privilégié  avec certains de nos partenaires (cabinets de recrutement, outils & jobboards).

* Vous apportez votre créativité pour optimiser et développer la marque employeur de Numberly en interne et en externe, et prenez part à des projets autour de nos problématiques People Development.

* Vous assurez une veille permanente sur les méthodes récentes et les nouveaux outils, suivez des conférences, webinar, etc, pour être toujours au top de l’actu Recrutement. La proposition de nouveaux projets sera la bienvenue !


CDD de 6 mois débutant en  mars/avril 2019


Qualifications

En plus d’être sympa…

* Vous avez suivi une formation Bac +4/5 type école de commerce ou université 

* Vous avez une réelle appétence pour le digital.

* Vous êtes une personne autonome, dynamique et polyvalente.

* Vous possédez une très bonne aisance relationnelle.

* Vous avez l’esprit d’équipe et êtes impliqué(e).

* Et pour finir, vous aimez les pots, les conférences, le baby-foot, les cours de yoga et les petits dej’ d’équipe le vendredi.



Informations complémentaires

Même à 500, on prend le temps de partager !

* Lors des fameux “Happy Meetings” parisiens suivis en visio par toutes les équipes dans le monde pour partager l’actualité du groupe
* En se glissant - temporairement - dans la peau de ses collègues avec les "Vis ma vie"
* Avec son “Jedi Master” (sorte de parrain) attribué aux nouvelles recrues
* Et bien sûr, lors des apéros, des cours de yoga, des meetups techniques, des barbecues, de la MMCup (un long week-end d’activités au soleil)... et bien plus encore !

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