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ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES H F - CDD

Publiée par CGED le 28/12/2018
Ville/Code postal
Raison sociale CGED
No SIREN 30840395501870
Fonction Ressources humaines - Formation
Type de contrat CDD
Type d'emploi Temps plein
Description

Sonepar est un Groupe familial indépendant, leader mondial spécialisé dans la distribution de matériel électrique, solutions et services associés aux professionnels. Nous accompagnons nos clients sur différents marchés, le Groupe a ainsi réalisé un chiffre d'affaires de 21,6 Mds d'euros en 2017 grâce aux compétences et à l'engagement de ses 44 000 collaborateurs.
La densité de notre réseau avec ses 2 800 agences intervenant dans 44 pays sur 5 continents et le développement de solutions digitales font du service et de la relation client une priorité quotidienne. Notre ambition est de devenir « La Référence » pour l'ensemble de nos clients, collaborateurs et partenaires.
En France, Sonepar compte 5 800 collaborateurs et 524 agences réparties sur tout le territoire et réalise un chiffre d'affaires de 2, 3 milliards d'Euros.

Le réseau CGE-Distribution est constitué de 171 agences réparties sur le territoire français et de 1 430 collaborateurs. Il réalise un chiffre d'affaires annuel de 565 M€.


CGE DISTRIBUTION recherche pour sa Direction des Ressources Humaines, un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour un CDD de 6 mois.

Dans un contexte de changement et de digitalisation de nos processus d'administration RH vous serez directement rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines au sein d'une équipe de 6 personnes.

Vos missions :
- Suivi administratif des recrutements et mobilités (contrats, avenants, lettres d'intention d'embauche, conventions de stages, gestion des badges d'accès ) et mise à jour dans l'outil SIRH.
- Suivi et déploiement administratif des formations (suivi des planifications, inscription des participants et envoi des convocations, réservation ponctuelle d'hôtels, conventions de formation, mise à jour de l'outil SIRH, production des bilans de formation à mi-année, montage de dossiers spécifiques ( CPF, CIF...).
- Tâches administratives d'assistanat RH classiques (prises de rendez-vous, envoi de courriers, support téléphonique auprès des opérationnels sur l'outil SIRH).


Titulaire d'un diplôme en Administration/Gestion RH niveau bac +2/3, vous avez une expérience en administration RH, de 3 ans minimum.

Idéalement, vous avez une bonne connaissance du secteur BTP ou industriel dans un univers multi-site.
Vous êtes structuré(e), organisé(e) et dynamique.
Vous avez le sens du service.

Vous vous reconnaissez dans cette description de poste ?
Alors n'hésitez pas à postuler à l'adresse suivante : ***************

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