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Assistant en ressources humaines (H F) - CDI - mi-temps

Publiée par Kangourou Kids SAS le 04/04/2018
Ville/Code postal
Raison sociale Kangourou Kids SAS
No SIREN 52919078700018
Fonction Ressources humaines - Formation
Type de contrat CDI
Type d'emploi Temps partiel
Description

Kangourou Kids est un réseau spécialisé dans la garde d'enfants à domicile
et en crèche avec plus de 100 agences, un acteur incontournable de ce marché.


Kangourou Kids a été créé en 2010 par un groupe de professionnels de la garde d'enfants en rupture avec les pratiques approximatives du secteur naissant.
Pour eux, il était important de créer le cadre de référence de la garde d'enfants en France en respectant des principes dont la rigueur soit à la hauteur des enjeux de la garde d'enfants :

* La rigueur et l'exigence sont les premières qualités des prestations de garde d'enfants. Cette conviction doit se traduire concrètement à tous les niveaux d'organisation de ce secteur.
* Le recrutement sélectif, la formation et le contrôle de qualité permanent des professionnels est une priorité absolue.
* Mettre en place les conditions nécessaires pour une relation professionnelle de qualité entre la famille cliente et l'intervenant(e) à domicile,
* Développer des emplois pérennes, qualifiés et de qualité

Kangourou Kids défend ces principes, les met en œuvre et revendique ainsi le rôle de référent de la garde d'enfants en France.
Au sein de l'agence Kangourou Kids de Levallois-Perret et sous la responsabilité du gérant, nous recrutons un chargé de recrutement (H/F) en CDI.

Type d'emploi : CDI à mi-temps (24H/semaine) à compter de Janvier 2018

Il ou elle aura pour missions principales de :
- Mettre en ligne les annonces, présélectionner les CV et contacter les candidats.
- Faire passer les entretiens d'embauche
- Mettre en relation les candidats et les familles, effectuer le suivi des rencontres
- Gérer administrativement l'arrivée des nouveaux salariés : CDI, DPAE, Documents internes…
- Tenir à jour la base des descriptifs des emplois
- Tenir à jour des tableaux de bord : contrats, période d'essai, planning, suivi des prestations …


Type d'emploi : CDI à mi-temps (24H/semaine) à compter de Janvier 2018

Il ou elle aura pour missions principales de :
- Mettre en ligne les annonces, présélectionner les CV et contacter les candidats.
- Faire passer les entretiens d'embauche
- Mettre en relation les candidats et les familles, effectuer le suivi des rencontres
- Gérer administrativement l'arrivée des nouveaux salariés : CDI, DPAE, Documents internes…
- Tenir à jour la base des descriptifs des emplois
- Tenir à jour des tableaux de bord : contrats, période d'essai, planning, suivi des prestations …

Issu(e) d'une formation RH, vous justifiez d'une première expérience en ressources humaines.
Connaissances RH variées, capacités d'analyses et rédactionnelles indispensables ! La prise d'initiative est appréciée.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre dynamisme.

Postuler à cette offre d'emploi: Méfiez-vous des arnaques. Consultez nos Conseils de Sécurité

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